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高级经济师人事处兑现吗

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李吉吉jjj
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盖世在在

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区别在于：　　经济师（初，中）是可以评职称，涨工资。　　而人力资源管理师，只是一种职业资copy格考试，不是一种职称。　　职称：单位聘用之后，还会兑现工资。职业资格：是从业的一种资格证书。是和待遇没有关系的。只是自身掌握知识的一种证2113明方式。　　申报经济专业技术初级资格考试，应具备下列条件之一：　　1、取得高中以上学历，从事专业工作满一年。　　2、根据原人事部办公厅《关于部分专业技术人员资格考试安排和考试工作有关问题的通知》文件精神，应届毕业生参加本年度5261经济专业初级资格考试，在报名时尚未获得学历证书的，须持能够证明其在考4102试年度可毕业的有效证件（如学生证等）和学校出具的应届毕业证明，按照规定的程序和要求报名参加考试。　　根据报考条件可以知道，应届毕业生是可以报考经济专业技术初级资格，获取证书之后对于1653找工作和涨工资是很有帮助的。　　人力资源管理师的考试应届毕业生也可以参加，可以证明自身具备人力资源管理的相关知识。但并不是职称。

高级经济师人事处兑现吗
166 评论（10）

cathyying850

准确的讲，你那个高级经济师只是一个任职资格，只有聘上了才能享受相应的待遇，这个很久以前人事部就规定职称问题是评聘分开的，就是评完了不一定聘。
84 评论（13）

quanshanneko

有职称的话 工资是一定给的啊 顶多是聘不上啊
101 评论（15）

麻麻是超人

有的省份承认,有的省份不承认!一般会计,经济中级职称全部是实行全国统考了!由人事部及财政部联合发放!权威!
306 评论（11）

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