飞翔25874325
阳光明媚1618
事业单位在会计、审计、人力资源管理等岗位可以聘任经济师。首先说下,中级经济师是不用评的,而是考聘结合,经济师合格后,被单位聘为经济师。但是这年头你说哪个职称容易被聘任,软考,现在也不一定了,所以说还是单位缺什么岗位,或者说有什么岗位,因为经济师是考评结合,所以不需要到人事局去组织统一的评审,只要熟悉单位的竞聘流程就好,当然聘任结束以后还需要登录人社系统聘任备案,只要上交材料就好。当然这些好像是人事那边的事情了。一个单位的中级经济师竞聘方案:一:竞聘条件1:能有积极贯彻执行党的各项方针政策,思想进步,身体健康,政治觉悟高。2:热爱农经事业,踏实肯干,敢于创新,勇于承担,责任心强。3:具有国家承认学历的大专以及以上文化程度。4:取得人事部门颁发的中级经济师资格证书二:竞聘办法(一)竞聘工作由乡党委、政府负责组织实施。成立公开竞聘中级经济师工作领导小组,由乡党委书记任组长,其它班子成员成为副组长,各站办公室负责人为成员。
小狮子女王
偶觉得这得看你考的经济师与你单位需要聘的职位有无冲突,打个比方,你单位根本不需要聘经济师,那你考的就等于没用,当然如果你单位需要经济师岗位,所聘的职位在名额上也有限制。比如你单位经济类中级岗位只有1个,但是你前面一位同事已经聘在这个岗位了,那你就得等他让出这个岗位或等到他退休才能竞聘这个岗位!说的已经够清楚了,有不懂的你还可以咨询人社局职称科的领导。中级经济师要看你工作单位性质才能决定是否考职称英语或计算机。比方在学校或卫生系统或科研单位,肯定是要考英语和计算机的,在其他一些机关下属事业单位,一般无需考英语和计算机。答的不太对,请各位谅解!
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