二级造价师一年多少钱工资

挂靠是违法的，证书挂靠是不合法的，所签的协议不受法律保护，若挂靠人为企业员工，则企业名正言顺地运用证书；若不是，挂靠人一般都会要求企业支付一定的费用。《中华人民共和国建筑法》第六十六条　建筑施工企业转让、出借资质证书或者以其他方式允许他人以本企业的名义承揽工程的，责令改正，没收违法所得，并处罚款，可以责令停业整顿，降低资质等级；情节严重的，吊销资质证书。对因该项承揽工程不符合规定的质量标准造成的损失，建筑施工企业与使用本企业名义的单位或者个人承担连带赔偿责任。挂靠的隐患：首先是工程质量得不到保证，一些企业看起来有资质，因为人证分离，它即便拿到工程也可能是通过临时组建的队伍来施工。另外如工程一旦出现质量或安全事故，则挂证人作为项目经理需要承担责任。云南省住建厅建管处负责人表示，目前对“人证分离”的查处有一定难度，因为这是其个人和企业间的行为，仅通过合同很难认定是否存在违规行为，国家层面上的规定也不够细化。法律专家建议，一方面租赁证书的人要提高法律意识，自觉杜绝这样的行为。另一方面，相关部门要加大对企业所提供的各种证书的审查力度，加大企业违规成本，严厉处罚个人和中介“出租”证书行为等，以遏制这一违法违规的灰色利益链。

1.从专业角度来看：一般来说，获得高级以上职称证书的员工的薪酬水平相对较高，约为5000-30000，高级以下的薪酬水平约为4000-15000。2.从城市发展角度来看：一级城市每月15000，二级城市每月8000人，全国平均工资为11500人。3.根据目前复杂的情况，造价工程师一般可以获得8000-10000元的月薪，其中26.6%的月薪在10000-15000元之间，25.1%的月工资在6000-8000元之间，20.9%月薪在6000-5000元之间。因此，超过一半的工程师的月薪为6000-15000元。

只能拿中专老师的固定工资。二级建造师是做项目经理的，二级造价师是做预算的，跟教师职业都没有直接的关系，所以并不会提高岗位工资。

1.职称方面：一般来说，具有高级职称证书的人员工资水平较高，在5000-30000之间，低于高级职称的人员工资水平在4000-15000之间。2.城市发展方面：一线城市15000/月，二线城市8000/月，全国平均工资11500/月。3.从目前的总体情况来看，造价工程师的月薪一般在8000-10000元之间，其中10000-15000元的月薪为26.6%，10000-15000元的月薪为25.1%，6000-8000元的月薪为20.9%。因此，一半以上的造价工程师的月薪在6000-15000元之间。

你拿那个证书，怎么可能当中专老师？肯定是当不了老师的。而且我必须告诉你的是，这两个证书，你要想在实际生活中用的话，除了偏向于工程，基本上用不了，我知道有些国企会招聘要这些证书的人，但是对于他们来说，你有没有这个证书，还不如你拥有这些证书所上班带来的经验。

拿着二级建造师和二级造价师去当中专的老师，工资基本上在7000~8000之间。