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青藤6970
首页 > 职业资格证 > 经济师真题怎么做

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candy小蔡

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5、 关于招聘录用决策的说法,正确的是()。  A.正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标   B.如果人事部门与用人部门在录用人选上产生分歧,应当录用人事部门确定的人选   C.招聘经理们一般更关心错误拒绝的决策在总决策中所占的比例   D.录用决策通常应在综合分析测评数据资料的基础上作出   E.录用决策一旦作出,应该马上通知被录用者   标准答案: A, D, E   解析:本题考查录用决策。正确决策与总的决策之比是衡量决策正确性的指标。人们一般将“错误接受”看得比“错误拒绝”更严重;招聘经理们一般更关心那些被聘用的人的成功与失败。录用决策应尊重用人部门的意见;录用决策一旦作出,应该马上通知被录用者。   6、 工作研究中的方法研究运用的主要技术包括()。   A.过程分析   B.作业分析   C.时间分析   D.动作分析   E.心理分析   标准答案: A, B, D   解析:本题考查工作研究中的方法研究。方法研究包括以下三个部分: ①过程分析 ②作业分析 ③动作分析。   11、 关于职位评价方法的说法,正确的是()。   A.排序法缺乏具体详细的评价标准,评价的主观性较大   B.分类法在定义等级标准时主观性较大   C.因素比较法的可靠性较高,而且可使不同职位之间更具可比性   D.要素计点法和分类法都是将职位与职位直接比较的方法   E.要素计点法和因素比较法设计复杂,实施难度较大   标准答案: A, B, C, E   解析:本题考查职位评价的方法。   比较基础比较范围   定量方法 定性方法   直接职位比较法 因素比较法 排序法   职位尺度比较法 要素计点法 分类法   排序法优点:简单易行;成本较低;易于与员工沟通;局限:由于没有详细具体的评价标准,主观成分很大。排序法只能确定职位的序列,不能确定所排序的职位之间的相对价值。分类法优点:简单;容易解释;能真实反映有关企业的结构;局限性:等级定义比较困难;存在着较大的主观因素。要素计点法优点:更为精确,评价结果更容易被员工所接受;同时允许对职位之间的差异进行微调。局限:设计与实施都比较复杂;对管理水平要求较高。因素比较法优点:较为完善,可靠性高;使不同的职位之间更具可比性;可由职位内容直接求得具体薪酬金额。缺点:评价体系设计复杂;难度较大;成本较高;该方法不易理解,员工对其准确性和公平性容易产生质疑。hb.yd119.cn   12、 对操作人员而言,培训与开发的内容主要包括()。   A.专业知识   B.业务技能   C.领导技能   D.经营技能   E.工作态度   标准答案: A, B, E   解析:本题考查培训与开发的类型。人员的培训开发目标应着眼于提高他们的整体素质,即从专业知识、业务技能与工作态度三个方面进行培训与开发。   13、 培训与开发需求分析中的组织分析内容包括()。   A.公司战略   B.可获得的培训资源   C.企业文化   D.人员技能、能力和综合素质   E.公司整体人力资源状况   标准答案: A, B, C, E   解析:本题考查培训与开发的需求分析。 需求分析主要来自三个方面:组织分析、工作任务分析和人员分析。组织分析包括三个方面的因素(1)公司战略 (2)可获得的培训资源 (3)组织支持 此外,企业文化、组织目标、组织整体人力资源状况也是组织分析的重要内容。

经济师真题怎么做

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小小织女星

【导读】中级经济师考试作为我国职称考试之一,其含金量不言而喻,为了帮助大家调高备考效率,早日取得中级经济师证书,为此,小编整理了中级经济师考试答题技巧,希望对正在备考的你有所帮助。题目数量中级经济师考试均为选择题,其中经济基础包含单选题70道和多选题35道,共计105道;专业实务包含单选题60道和多选题20道还有案例题20道,共计100道。答题时间安排经济师考试时间为90分钟,单选题应控制在45分钟内;多选题(多选题+案例题)应控制在35分钟内。最后10分钟检查,检查时一定要管住自己的手,不能随意更改自己第一印象的答案。单选题想要及格,单选题的得分极其关键。单选题每题一分,一个题目有4个备选项,只有1个选项是符合题意的。总体上题量大,难度较小,考察的基本都是常见的知识点,也有一些难度较大的题目,可尝试以下方法:①自己有把握的知识点,看了第一眼就知道哪个是正确答案的,直接选择就行。注意审题要认真,切勿因为自己会,高兴大意选错。②排除法主要是针对自己不确定或者模棱两可的选项。在做自己没把握的选项时,首先将自己认为错误的选项进行排除,然后对于不熟悉、没有见过的选项、不合常理的选项、说法相同的选项以及说法特别绝对的选项排除,那么剩下的就是正确答案了。③如果遇到不熟悉考点的题目,要仔细阅读题干,找出关键点,合理地逻辑分析,也可以联系相关知识或结合现实进行猜测。④如果是遇到计算题,看清楚题目,然后在脑海中回想,这道题适合的公式有哪些,然后将题目中的已知条件套入到公式,进行计算。多选题每题2分,每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错误选项,错选不得分,少选,漏选的每个选项0.5分。多选题虽然侧重考查教材原文原话,但知识点较为分散,题量不如单选多,但想要全选正确还是有一定难度,需要考生全面并且精准的把握考题。常用技巧如下:① 遵循适当谨慎性原则,将选项中比较有把握的选出来,避免因多选、错选的失分、保住能得分的选项。② 在完全记不清该题涉及的知识点的情况下,有些题目除采用排除法、逻辑分析外,还可以采用比较法进行筛选,对备选答案进行比较、分析、判断。③对于印象不深刻的题目,可以在选项中找到关键词,只要你有印象,准备答案准落不了。案例分析题经济师考试的案例分析题是由单选和多选组成的,每题2分,错选本题不得分,少选和漏选的每个选项得0.5分,不会倒扣分!案例分析题难度最大,题目较为灵活,考试主要为知识点结合实务出题,大多出在教材中的计算类知识点或可结合实际出题的一些知识点。案例分析题为不定项选择,需要自行判断是单选题还是多选题。案例分析题大部分知识点的考查难度与单选题、多选题无异。历年出现过相同知识点在案例分析题,单选题或多选题之间互换出题的情形,部分题目即使不看案例资料也可根据原知识点内容做出正确选择。做题时先不要着急阅读前面大段的案例资料,先认真阅读每个案例资料下附带的题目信息,明确该题考查的知识点后,针对性地在案例资料中找出各题目需要的信息分析做题。最后,建议大家平常做题的时候养成边读题边圈出关键词的习惯,遇到不会的题目不要花费太长时间,做好标记,等后面的题目答完后再仔细审阅。另外,准备一个错题本,容易出错的题目整理在一起。以上就是中级经济师考试答题技巧的有关介绍,希望这篇答题技巧对大家有帮助,如果你有从中获得收获,那对我将是莫大的荣幸,加油。

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鹤顶红IF

为了给大家提供更多更好的学习方法和大题技巧,总结整理了历年考试过关考生的经验之谈,希望对大家有所帮助: 1.经济师考试本身是比较容易的,各位首先不能从思想上把它想得很难,要对它有正确的判断,清楚的认识。 2.要有合理的时间安排,考试其实是对知识日积月累的过程的考核,有句古话说得好,滴水石穿,就是这个道理。所以,只要有良好的时间安排,每天看一部分书,然后花一点时间来温习,以求温故而知新,就能事半功倍,达到预期的效果,甚至超出预期的效果。 3.要有技巧地做一件事情,像我学的专业是计算机,而报的经济师是公路,看完书后做习题觉得并不难,而在考试的过程中,我发现,专业知识与实务相对经济基础知识来说简单的多,用的时间可以相对少些,只要会做书后的习题就行。 4.在考试的过程中,你可以发现有一部分题目基本上就是书后的习题,所以,要特别关注课后的习题,发现错误的及时更正重温。 5.如果有些学员仔细的话,就会注意到,在考试卷子中,有一部分题目基本上为历年的试题,如果你了解到这一点,对于你考过这一门,就更有把握了。 6.经济师考试里,多项选择题中,有一个很关键的问题请注意:如果答案为abc,你填写答案为ab,则计分,如果填写abcd,则不计分,所以,在对一个选择项没有把握的情况下,将其舍弃。 7.我相信明白了以上几点,大家应该可以很轻松地通过经济师的考试,在此,我希望各位在今年的经济师考试中有更好的收获,获得圆满的成功。

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啊阿阿陽不是阳

只是看书,记不住!虽然考的内容简单,但是范围太广,知识点多.最好的办法就是利用每年的真题来看书,记忆书上内容。具体就是做真题后,对照答案,对于错误的题目先不要看答案,自己查到是那一章节的,把这个章节看完,看看你是否能答对,如果对了,OK,这一章节的内容过去,如果不对,继续看,直到能通过看书后,能答对题目为止。如果你错的太多,多看多改错,3套试卷下来,你的水平一定提高。不过这样做每套试卷的时间一般需要:4-5个小时才能完成,有的甚至需要一天才能完成。 但是效果明显,特别适合于自学。这样做到目的,就是通过考点找到自己书上的难点,从而找到自己应该补漏的弱点。最后,考前把书过一遍。加强记忆,对考点,弱点,再浏览一下。现在经济师考试是题库中抽提,电脑上考试,所以历年的原样考试题也会重复出现的,至于为啥要用这样的方法,那是因为每个人的水平不一样,只有通过自己的测试才能找到自己的弱点。祝愿你一次通过。希望对你有帮助哟~点个采纳再走8⃣️谢谢啦

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