黑暗中的精灵88
回答 健康服务与管理主要研究管理学、健康服务、预防医学、人文科学等方面的基本知识和技能,在健康管理公司、体检中心、社区服务机构等进行健康教育、健康咨询、健康指导、健康监测、卫生保健、医疗监督、疾病的预防和控制等。培养够在医疗卫生机构、健康服务企业、健康产业公司、健康保险公司、卫生行政机构等相关企事业单位从事健康服务与管理工作的高素质应用型人才。健康服务与管理专业的就业前景一般,就业面不广。 提问 那人力资源呢 回答 人力资源是我国近几年发展起来的新兴学科,所以不论是基础方面还是未来发展前景方面都要比其他学科弱,经过几年的发展,我国从事人力资源管理工作的人才十分稀缺,而市场对这些专业人才的需求却十分巨大,因此发展前景较好 提问 那两者选哪个比较好 回答 人力资源就业面较广一些,大部分公司都有人力资源部,就业选择较多,而健康服务与管理专业就业主要集中在体检中心,健康管理公司,医院慢病管理,社区等,且大部分工资不高,个人比较推荐人力资源 更多3条
别做慈善家
回答 您好,欢迎使用百度知道app。我是百度旗下答主,接下来由我为您解答。很荣幸能为您服务,我将认真且仔细对待您的问题,打字和整理资料可能需要几分钟,请您耐心等待,非常非常的感谢。 你第一次看到的不见得就会是全部,而是很可能隔不特定的时间就会增加一段。考虑到知乎可能因为某种原因删帖,或者哪天答案火了,利益相关太多,我自己也会删掉,所以你点不点赞无所谓,觉得有用的话最好自己收藏,否则你转眼可能就找不到了。一、私企就业。先说明一下,工资的话也是一个普通大学毕业生的待遇,不会特别高,就平均水平。尽管国家提出了啥健康中国2030的政策,但其实没什么用。因为“健康管理行业有好的前景”,不是“健康管理行业从业者薪资很高”的充分条件。正如煤老板很赚钱,不意味着挖煤工人工资就一定很高。对国家来说,发展大健康行业是必要的;对开公司的老板来说,开个健康管理公司或许有搞头;但是对大健康产业的打工人来说,这一切都不关他的事。所以,眼见为实,一切以公司愿意给你开多少工资为准。据个人观察及亲身体验,健康行业普通从业者的薪资没有网上吹嘘的那么高。当然啦,一些外行的亲戚们可能以为你们工资很不错。或者有极个别从事本专业的老师呢,虽然比较懂行,但是毕竟利益相关,有意无意还是会把薪酬往好了说的。所以建议各位同学放平心态,不要对本行业的薪酬有额外的期待。
难得明白
健康管理就业方向:康管理师可以在学校、幼儿教育机构、宾馆、医院营养科、高等院校、科研单位、各级疾病预防控制中心(CDC)、卫生监督所、食品药品管理局、社区卫生服务中心、卫生管理机构等地从事健康管理工作。专业方向培养:中医推拿、健康信息管理、中医健康管理、中医保健康复技术、个人健康管理。健康管理专业就业前景:健康管理是一个正在蓬勃向上发展的朝阳行业,就业前景比较广阔。随着人民生活水平日益提高,老龄人口数量不断上升,健康管理逐渐成为人们关注的焦点之一。随着社区保健制度的推广,健康管理师的就业前景非常广阔。不仅可以在社区发挥重要作用,为健康和亚健康人群做营养咨询、指导工作,还可以为企业员工、白领、高级管理人员、运动员、家庭提供教育、辅导、指导等服务。可以在医疗服务机构、社区卫生服务中心、健康体检服务中心、健康管理公司、营养咨询公司、心理咨询公司、药店、养生会所、养老院做健康咨询或健康指导工作,也可以自主创业。因而健康管理师备受人们关注,可以说健康管理师是未来最有发展前途的职业。
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