管理层简历会计师经济师

首先是写好学历和专业，其次是岗位，工作职责。工作经历按照时间顺序排列。最好是将自己的期望薪酬写上。

职务在公司算是第三管理层  第一管理层，总裁（董事长）第二管理层，副总、总会计师、总经济师  第三管理层，副总会计师、副总工程师、副总经济师岗位职责：1、根据集团公司的总体部署和本单位的实际情况，年初提出实施方案，协助分管领导组织实施，半年总结，年底总结。2、督促、指导人力资源部做好下岗待岗职工接待、思想政治教育、转岗培训和就业工作，每月对转岗培训和就业情况进行考核。3、加强下岗职工和待岗职工的管理和考核，每月掌握考核情况，重点对符合条件的转社会失业保险机构进行管理，积极争取上级支持，拓宽就业渠道，使再就业率达到50%以上。

其实有一个取巧的方法，就是当你有中意的公司或者你心仪的岗位，那么你去招聘网站看看用人单位对求职者的要求和工作内容，然后结合你自身的情况，将你的简历工作内容填上去，还有一点是切记注水严重，至少要保证自己吹的牛，在HR询问时你能圆的过来，否则会使用人单位降低你的评分。对自己工作内容的描述最好能详细细致一点。例如工作内容 ：购买发票，开票，整理原始凭证，制作会计凭证等。希望能帮到你，祝求职顺利！

副总经济师不是职称，是职务。职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。副总经济师的职务在公司算是第三管理层：1、第一管理层总裁（董事长）。2、第二管理层：副总 、 总会计师 、总经济师。3、第三管理层：副总会计师 、 副总工程师 、 副总经济师。副总经济师工作岗位职责协助分管副总经理工作。1、根据集团公司的总体安排部署，结合本单位实际，年初提出实施方案，并协助分管领导组织实施，半年小结，年终总结。2、督促指导人力资源部做好下岗、待岗员工的接收、思想观念教育、转岗培训、聘用上岗工作，并对转岗培训、聘用上岗实行月考核。3、加强下岗、待岗员工的管理及考核，以月掌握考核情况，重点抓好符合条件移交社会失业保险机构的管理工作，并积极争取上级的支持，拓宽就业渠道，使再就业率达到50%以上。

这一类的简历必须要把所涉及到的主要信息内容以及具体的职业优势等等情况书写清晰才会更好。

简历是招聘公司看到的第一手资料。招聘者主要会看你的工作经验。一定要把自己做过的工作，或者能胜任的工作写清楚，以便公司考虑。