南京一级造价师讨论

1，每天案例做题不要停！不要停！不要停！做错的题一定要重新做，直到做对为止。不要被案例那5道题吓到，只要你肯多练，也就那么回事。因为考点是死的，要考什么知识都是提前告诉你的。翻来覆去就那些东西。量出来了，质就上去了。你要做的就是通过量的积累而减少失误。成为高手或者某一领域的专家，底层逻辑就是重复性的训练，你的学习也是如此。2、案例的所有公式各位要背的滚瓜烂熟，特别是财务分析的公式。另外招投标那块所有数字类的知识点一定要很清楚。公式是做题的基础，千万不要因为一个小公式而丢了整道题的分数。3、该放弃的难点要果断放弃，大的时间和策略要把控好。4、考前一个月各位要以做题为主，看视频为辅。前期的学习都是在被动的输入，后期要把被动的输入转化为主动的输出。考试最终是要你输出的。5、案例教材上的题不要全做。每道题的量太大了。就看考试100案例习题班老师视频解析的题，这样不懂的地方可以看一下老师的讲解。6、对某些知识点有疑问的话，就回头再去听一下听考试100精讲课老师针对这一块的讲解，不要浪费时间去别人讨论，大家水平都一般，可能水平还不如你。

造价工程师各科目之间有关联性，可以搭配复习。　　方案一：土建和案例无论土建中的工程量计算还是案例中的工程量计算，都是紧密相关的，土建和案例虽然都是难度比较大的科目，但是在一起学习可以相互促进，花费的时间要少于单独学习两门的时间。当然，这个组合只适合毅力比较强，悟性比较高和精力比较旺盛的考生。　　方案二：计价和土建计价和土建的联系就不是很紧密了，计价中主要讲解的是项目建设过程中各种价款的确定，而土建中主要讲解的是与工程相关的地质、构造、材料和施工技术的相关内容。虽然这两个科目的联系不是很紧密，但是这两个科目都是案例的基础，其中有很多基础知识在案例中经常用到，需要考生将其中的知识点牢牢把握。　　方案三：管理和案例管理和案例的联系是最为紧密的，甚至是所有科目中联系最为紧密的两个科目，案例中既有管理中的计算，比如流水施工和工程网络计划，又有管理中的理论内容，比如资金的时间价值和投资方案经济评价，是个比较综合的科目，不过从学习的难度上来看，主要还在于计算方面，所以管理的学习有利于促进案例的学习，专家分析考生同一年报考这两门是比较合适的。　　方案四：计价和管理计价和管理两者的共同点就是招投标和变更索赔的内容，但是计价中，主要侧重于价款的确定，而管理中更侧重于相关的程序。不过两个科目有个共同的特点就是相对于其他两个科目都比较简单。两者搭配多少有点儿给考生建立自信的味道，有人说“如果报这两门你都通过不了，那似乎不用考注册造价工程师了”，这话似乎有些极端，但也颇有道理，虽说注册造价工程师每个科目都很难，但业内一直都认为计价和管理是其中略为简单的。

一级造价师年薪：15万至25万元。根据前程无忧网2021年2月搜索“一级造价师”的薪酬，如下图：

执业要求暂且不说，现在部分省份已经规定，有一级造价师相当于中级工程师职称，可以直接申请高级工程师等高级职称。在一线城市也可以落户等。

一般造价工程师具有3-5年以上的工作经验，薪资待内遇大多在8000以上，提醒下造价工程师执业资格从业人员的薪资待遇，因职称、企业性质、项目大小等多个方面都有比较大的差异。二级造价工程师的待遇是不错的，薪资在6k-10k左右，如果是刚考下证书没有什么工作经验的话，一般能拿到3.5k-6k的月工资；如果有1-3年的工作经验，能够拿到6k-8k的月工资。如果有3-5年的工作经验的话，薪资一般是在8k-10k。