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tastebytaste
了了大哥
这个肯定是可以的，它属于让你干特殊工种的工作，但是你没有特殊工种的操作证，如果出现麻烦了，你可以提出这个肯定是可以的，它属于让你干特殊工种的工作，但是你没有特殊工种的操作证，如果出现麻烦了，你可以提出解除劳动合同的劳动合同的
rainbaobao1116
这个要看具体情况：公司是否在招工时明确需要电焊工证？员工在入职时是否告知没有电焊工证？公司是否有相关规定明确了没有电焊工证需要解除劳动合同？并进行了宣贯和告知？ 如果符合以上情况，公司可以与员工解除劳动合同。
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