个税如何扣除造价师

个税改革再出红利！10月20日，财政部、国家税务总局会同有关部门起草的《个人所得税专项附加扣除暂行办法(征求意见稿)》(以下简称《暂行办法》)在两部门官网向全社会公众征求意见，然后，将于2019年1月1日起正式实施。此次暂行办法，旨在增加子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款信息、住房租金、赡养老人支出等6项附加扣除。那么这6个项目如何操作扣税，下面就来和大家聊一聊。一、子女教育      纳税人有子女接受学前教育或学历教育的，按每个子女每年万元(每月1000元)的标准定额扣税。学前教育指的是年满3岁至小学入学前接受的教育，学历教育指从小学到博士研究生这一阶段，包括义务教育、中高等教育等。      申报子女教育扣税，可以父母双方按扣除标准的50%算，也可以约定其中一方按扣除标准的100%来算。申报方面的规定，还只有初步考虑，应该不需要报送到税务机关，直接将子女教育专项附加扣除信息提供给单位即可。二、继续教育      纳税人接受学历继续教育的，在学历教育期间按每月400元定额扣除；接受既能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育支出，在取得证书的那一年，按照每年3600元定额扣除。继续教育的申报应该需要学费发票或职业资格相关证书。三、大病医疗      纳税人在一个纳税年度内，在社保系统中记录个人负担超过万元的大病医疗支出，按每年最高6万的标准扣除。征求意见稿提示，大病医疗扣税需留存医疗服务费收费相关票据原件和复印件。四、住房租金      在工作城市无住房而租房的，根据所在城市等级，可享每月800~1200元的扣除标准。住房租金申报注意留存住房租赁合同。五、首套房贷款利息      首套房贷款人，每年按万元标准定额扣除。相关信息证明取自住房公积金管理中心、人民银行的贷款还款支出信息。六、赡养老人      赡养不低于60岁的老人，按每年万元的标准定额扣除，非独生子女的，兄弟姐妹间分摊这一扣除标准。赡养老人信息可根据自己实际情况申报就能享受扣除，不需要报送什么资料，办税流程比较简单。      以上就是关于个税专项附加扣除怎么操作的相关解答，部分扣除申报规则参考国家税务总局审计师的解答，不一定正确，以明年实际实施情况为准。

随着我国个人所得税相关条款的改革，个人所得税的扣费方式、比例也发生了变化，很多朋友不知道如何计算个人所得税，也不知道如何扣，本期文章就说说关于“个人所得税”的那点事。正常来讲，当个人的月收入超过5000元、年收入超过6万元时，就需要缴纳个人所得税，但这只是指“在同一家企业或机构工作期间”才会扣个人所得税，如果自己作为个体工商户或自由职业者，自己的不涉及到“工资”的问题，可能就不会扣个人所得税，或者会按照“劳动报酬所得税”进行扣税，但这是另外一回事，今天咱们就说“职场人是如何扣税”的。假设我们在某一家企业或机构工作，签订了劳动合同，且工作比较稳定，当自己月收入不足5000元，年收入不足6万元时，是不需要缴纳个人所得税的，当自己的月收入超过这个标准以后，就必须要扣税，而这个扣税是企业代扣，然后企业再通过专用的软件申报、提交给税务部门。但扣个人所得税的标准并非一层不变，随着个人收入的增加，缴纳的个人所得税比例也是不同的。假设A君2020年的年收入为6万元，因为年收入6万元是不需要扣税的，而根据相关规定分析，年薪6万元以内是需要按照3%的比例扣除个人所得税，但这里面存在一个“计费基础”，它指的是不扣税的部分，也就是起征点是“超过6万元”的部分。简单点说，当个人的年收入介于6万至6万之间时，最高需要缴纳1080元的个人所得税。当自己的年收入超过96万时，需要缴纳的个人所得税税率为45%。但如果需要缴纳其他税费，可能就不需要扣个人所得税了。

工程师中级职称证书可以抵扣个税纳税人接受技能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育的支出，在取得相关证书的当年，按照3600元定额扣除。个税专项附加扣除（全称：个人所得税专项附加扣除），是指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金和赡养老人等六项专项附加扣除。