造价师招聘岗位有哪些

1、建立健全工程成本数据库及档案资料，建立和完善成本采购体系；2、参与项目的可行性研究，研究当地建筑安装造价指标，进行项目建安成本初步估算；3、负责建立项目动态成本信息台账，参与招标采购工作，收集和录入项目动态成本，并进行汇总和分析，提出目标成本调整建议。建筑造价师的招聘条件是：1、具有良好的协调和沟通能力；2、具有极强的工作责任心和团队精神；3、工程造价相关专业大专及以上学历，年龄不限。

学会看图纸、审核工程量是前提，这些都能掌握了才能做预算，先从计量员、计量工程量、合约部经理。

施工单位工作重心比较繁琐，既需要对外经营谈判以求利润最大化（商务），又需要对内部成本核算，进行内部成本控制，对接的人员很多，对外需要对接甲方，监理等，对内需要对接各个专业分包或是劳务分包，从项目中标后，就需要开始内部招标，自己编制清单，清标，比选，签订内部合同，材料采购审核，向甲方申报各种费用，同时需要对施工现场较为了解，对造价水平也有一定的要求，需要深刻理解费用定额。另外，对于这个问题除了百度知道可以回答你，也可以去各大招聘网站看看施工单位造价员的招聘要求和岗位职责。

工程造价专业的发展方向是向着非常专业的方向发展。 工程造价专业学生毕业后可在工程（造价）咨询公司、建筑施工企业（乙方）、建筑装潢装饰工程公司、工程建设监理公司、 房地产开发企业、设计院、会计审计事务所、政府部门企事业单位基建部门（甲方）等企事业单位，从事工程造价招标代理、 建设项目投融资和投资控制、工程造价确定与控制、投标报价决策、合同管理、工程预（结）决算、工程成本分析、工程咨询、 工程监理以及工程造价管理相关软件的开发应用和技术支持等工作。 从事岗位就包括：预算员、造价工程师、造价员、土建预算员、工程造价师 预结算、土建造价工程师、安装造价工程师、土建工程师、工程预算员、安装预算员、土建造价师、项目经理等。