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等等等二爷de22
samantha427
以我的经验,新人面试可以分为两个方面:一是技术方面,就是你所掌握造价方面的知识,看图识图能力,软件应用等等二是人品、沟通等等的,会和你闲聊的总的说其实基本就是比较轻松的聊天,接触不多起码也要懂一点建筑方面的知识才好。
苏州许一
从事造价的年限、会那些软件、有没有造价证书,是通过何种途径投简历的,对公司了解多少,到公司的距离远不远等。当然最重要的是问你的薪酬要求是多少,只要在他们的接受范围,你就是他们的员工了
太阳的路
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