造价师预算员有啥待遇

只能说可以，但这还得看自己的能力和工作态度，如果你工作能力强，但责任心不强，开始有活，到后来就没人找你了，二者都得具备工资就高，且工作稳定，收入和付出成正比！但需熬夜加班哈！

预算员工资多少受几个方面综合影响。1、预算员的工作经验，新手肯定工资非常低，这是行业的基本现状，毕竟是技术人员，刚刚开始什么也不会，当然很低了。2、能力强弱，有没有能力，一做事情就知道啦。能力强，当然工资高。3、所在单位，这要看单位的性质了。如果是在咨询公司，那么主要的工资是靠提成，底薪一般都很低。如果是在施工单位或者建设单位，没有提成，底薪当然要比咨询公司高。4、老板，这也是影响预算员工资的一个方面，有品的老板当然会以能力给一个值当的工资，然而没品的老板，会坑死人的。

目前预算员的工资价位，月薪在3000-8000元左右，工作年限越长，薪酬就会越多。　　它包括土建预算员和安装预算员，不过现在已经改名为造价员了（土建造价员、安装造价员)。建筑五大员是：施工员、质检员、安全员、材料员、资料员。这五大员中并没有造价员，造价员不属于建筑五大员中一员。相对五大员来说预算员工资比较高一些。　　建筑工程预算员的具体工作内容有：　　第一，掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。　　第二，发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。　　第三，索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件　　第四，工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。　　目前预算员的工资价位，月薪在3000-8000元左右，工作年限越长，薪酬就会越多。

施工单位预算员的工资一般是4000-6000左右，也和工程的远近有关系，偏远一些的工程，如果造价员跟现场的话，每个月会有额外的补贴，离公司总部越远，补贴就相对越高一些