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hua爱美食
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xulisha0221

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1.劳资方面应该考人力资源助师比较适合。2.有人力资源助师证在事业单位或者国企的确能提高工资。

2020经济师人力老师

275 评论(12)

度兰度兰

如果你是在事业单位的话,建议还是考经济师的人力资源方向,这个对工资有帮助。如果想学点东西,可以考虑人力资源管理师国家职业资格证书。关于这2个证的比较你最好还是问下人事部门和劳动部门的相关人员。我倒是知道一个,不过是杭州的,你可以打电话咨询看看。百度好像不让发电话号码,你可以上培训考试网,找负责人力资源的姜老师,她对这块很懂。

242 评论(12)

大旺财爱小旺财

于彩凤老师资深:中级人力10年授课经验l  副教授,人力资源社会劳动保障部认定的企业人力资源管理师培训师资,北京市人力资源社会保障局职业指导师评审组专家。l  兼任多家企业顾问、大型企业人力资源总监、管理咨询顾问公司项目管理咨询师等◇  经验丰富,对考试研究精准;◇  有实战经验,有自己的心得,独树一帜。◇  授课详细,非常适用于零基础学员。◇  授课案例丰富,易于学员理解。赵照老师新锐:中级人力3年授课经验,环球网校资深教研主管。l  硕士,中级经济师,中国注册人力资源管理师。北京某大学商学院人力资源管理教研室讲师,负责人力资源管理专业的教学及专业建设工作。l  现被环球职业教育在线聘为经济师教研组辅导专家。◇  非常了解学员,讲课趣味性十足◇  对考试总结深入浅出,讲义制作非常精细,出的试题贴近考试难度。◇  授课生动,且非常善于培养学员对于案例的理解能力

82 评论(9)

轻松小绿植

首要:经济师(人力资源方向)辅助:人力资源管理师国企事业单位 重视前者,民营、外、合资企业较看后者。都很简单的,稍微花个几十个小时看下书,就可以过的;都只有两三本书而已

166 评论(9)

wwj快乐柠檬头

这是最简单的两个专业之一,还个工商管理

182 评论(10)

koko乔纳

最近两年考试难度增加了,虽然都是选择题,但难度增加了

259 评论(8)

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