一级造价师招聘咨询公司

一级造价工程师一直是热门的考证选择，不过最近有人说这个证书的含金量不行，前景并不怎样，那到底是怎么个情况？我来给分析一下。一、行业状态自全国造价员考试被取消后，造价工程师证书的需求量急剧增长，行业对造价工程师的要求也变得越来越高。只要是从事工程建设活动，有关建设、施工、设计、造价咨询等单位，按照规定必须要在工程造价岗位配备一定数量的造价工程师，一级造价师在行业里面成为了香饽饽。同时，一级造价工程师证书和职称挂钩，取得相关证书可以申报职称提升，也就是我们常说的升职加薪了。我们从人才招聘网和招聘APP上查看，一级造价师保底工资在8K+，像北京这样的一线城市就更不用说了，保底工资在1W+。有经验的一级造价工程师，年薪更是高达几十万，这样的薪资待遇，足以看出一级造价师的含金量。二、行业现状岗位空缺，专业技术人才稀缺是现在的行业现状。根据目前市场统计数据，在未来3-5年时间，为了符合国家建造行业相关规定，全国造价师岗位至少需要120万人。而在目前，我国一级造价工程师注册人数不足25万。三、一级造价工程师是全国范围内有效，走到哪里都能用，因此有志者可以在全国范围内寻找适合自己的工作。

工程造价好不好就业？我只能说，每个专业都有人好就业，有人找不到工作。要看你去如何把握这个事情。目前建筑业、装饰业、房地产业等很多领域都需要大量专业预算工程师，但仔细看一下，中国基础建设十年黄金期已经过去了，基础设施日益完善，房地产业方面的高房价，也让很多人买不起房。房地产业的发展也陷入停滞的状态。很多房地产公司除了本身的产业，开始扩展其他方面、寻求出路。而且现在越来越多的公司开始使用电脑进行工程造价相关工作，工程造价所需要的人员肯定会相应的减少。尽管形势看起来不是很好，但其实工程造价人员还是很有发展前景的。国内的基础设施建设虽然越来越健全，但随着中国企业的综合实力越来越强，中国公司在海外的建设项目也会逐渐增多。现在很多新兴国家都急需基础设施建设，尤其是非洲、东南亚、拉丁美洲等区域。这些地区经济增长很快，需要大量的建设。中国人员可以出国到相应地点工作，也可以在国内完成设计工作，由当地人员进行建设。所以工程造价人员肯定是非常需要的。虽然造价软件会不断普及，但是减少的造价人员只会是基础造价人员，他们只负责一些基础的计算。高级造价人员的需求则会越来越大，高级造价人员要参与到工程实际建设中去，对实际情况做出自己的判断，对工程建设做出调整。这更能发挥出人的能力。所以工程造价人员的意义只能变得更大，而不会消失。

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