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这两个难度根本不是一个级别!法考是高经是十倍以上难度!一个是职称,一个是职业资格,以前中经获得五年以上就可以评了,都不用考,只要发表两篇论文,现在高经是考评结合,但是难度也不大。但是法考,有的考了一辈子也没过,是含金量排名最高的证霸!因为,我两个都有,所以我很有发言权!
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回答 你好,很高兴为你服务,我是小离爱学习,百度知道资深解答家,累计服务3000人,能帮你很好的解答问题。这边打字需要时间,请您稍等一下哦~ 报考条件(一)思想品德条件: 遵守宪法和法律,热爱教育事业,履行《教师法》规定的义务,遵守教师职业道德。并经申请人员单位或户籍所在地乡(镇)或街道办事处思想品德鉴定合格;应届毕业生,由所在学校进行思想品德鉴定。(二)学历条件: 申请教师资格与应当具备的学历条件对应表―― 申请教师资格种类 应当具备的学历条件 幼儿园教师 幼儿师范学校毕业及其以上学历 小学教师资格 中等师范学校毕业及其以上学历 初中教师资格 高等师范专科学校或其他大学专科毕业及其以上学历 高中、中等职业学校教师资格 高等师范本科学校或其他大学本科毕业及其以上学历 中等职业学校教师实习指导教师资 中等职业学校毕业及其以上学历 , 并具有相当 助理工程师以上专业技术职务或者中级以上工人技术等级 高等学校教师资格 研究生或者大学本科毕业学历 成人教育教师资格 高等、中等学校毕业及其以上学历 在校生(大二、大三、应届毕业生)凭学生证或相关证明均可报名参加考试。 (三)教育教学能力 1.具备承担教育教学工作所必须的基本素质和能力。非师范教育类专业毕业的人员需参加教育学、心理学补修、测试和教育教学能力测评,成绩合格。 2.普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准,并取得相应等次《普通话水平测试等级证书》。 3.具有良好的身体素质和心理素质,无传染性疾病,无精神病史,适应教育教学工作的需要,经教师资格认定机构组织在县级以上医院体检合格 。【考试科目】 主要考教育学和心理学课程。各地考试科目略有差异。 【普通话水平】 除了另有规定的高校教师外,申请认定其他类教师要达到《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上 。 如果能够帮到您的话麻烦给个赞哦~~祝您生活愉快,天天开心哦 更多2条
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一、劳动部:人力资源管理师,营销师,电子商务师,物流师,物业管理师,经营师,策划师,营养师,秘书,项目管理师,心理咨询师,公关员,企业培训师,职业经理人,理财规划师,园艺师,景观设计师。二、人事部:质量专业技术资格,经济师,投资建设项目管理师,环境影响评价工程师,房地产经纪人,会计职称,企业法律顾问。三、建设部证书:造价员,建筑预算员,建筑质检员,建筑材料员,建筑施工员,建筑安全员,建筑五大员年审继教,装饰预算员,装饰施工员,物业管理企业经理。四、旅游局证书:导游资格,中级导游。五、财政部证书:会计从业资格证,会计职称。扩展资料:资格证书考试:所有职业资格证书都必须经过统一的国家职业技能鉴定考试才能办理,凡是不经过考试取得的国家职业资格证书必定是伪造的国家职业资格证书,国家职业技能鉴定分为全国统考和省统考项目。1,全国统考即由国家人社厅组织,国家职业资格鉴定中心承办的全国统一考试,一年两个考试批次,分别为上半年4月和下半年11月。2,省统考即由各地市州人社局组织,各地市州技能鉴定中心承办的统一考试,每月一个考试批次,一年考最多组织12次考试批次。参考资料来源:百度百科-国家资格证书
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一、法律职业资格(国家司法考试)高薪行业入职门槛,司法从业者必备证件,初任法官、初任检察官和取得律师资格必须通过国家司法考试。二、注册会计师注会被认为是财会领域第一黄金职业,目前我国注会缺口仍然很大。三、特许金融分析师(CFA)长久以来CFA一直被视为金融投资界的MBA,在全球金融市场更为抢手。CFA资格是国际通告的、最具权威的金融分析领域的行业标准。四、一级建筑师注册建筑师考试,是在建筑设计类单位内执行相关业务的人员需要考取的资格类证书。一级建筑师考试难度大,但薪资待遇在业界有目共睹。五、执业医师资格考试执业医师资格证是判定医师是否具有从医资质的最重要标准,没有获得执业医师资格证的所谓“医师”属于“非法行医”行为。参考资料来源:百度百科-法律职业资格证参考资料来源:百度百科-注册会计师参考资料来源:百度百科-特许金融分析师参考资料来源:百度百科-一级建筑师参考资料来源:百度百科-执业医师资格考试
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初级(五级)职业资格证书、中级(四级)职业资格证书、高级(三级)职业资格证书、技师(二级)职业资格证书和高级技师(一级)职业资格证书。分别是:(一)生产、运输设备操作人员(二)农林牧鱼水利业生产人员(三)商业、服务业人员(四)办事人员和有关人员考试内容国家实施职业技能鉴定分为理论知识考试和操作技能考核两部分。理论知识考试一般采取笔试。操作技能考核可采取工作现场操作、模拟现场操作、问题答辩等方式进行。这些内容是依据国家职业标准、职业技能鉴定规范(即考试大纲)和相应教材来确定的,并通过编制试卷来进行鉴定考核。职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。知识要求考试一般采用笔试,技能要求考核一般采用现场操作加工典型工件、生产作业项目、模拟操作等方式进行。计分一般采用百分制,两部分成绩都在60分以上为合格,80分以上为良好,95分以上为优秀。
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