• 回答数

    4

  • 浏览数

    181

机智小百合
首页 > 英语培训 > 酒店培训英语的目标

4个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

沈阳王小圈儿

已采纳
以下是我们学的第一年: (6个月)- 酒店与旅游管理会计- 酒店与旅游市场营销- 管理学原理- 餐饮业管理- 前台运作- 旅游系统与环境学第二年: (6个月)- 研究方法论- 组织行为学- 人力资源管理与文化- 会议销售与服务- 客房管理- 餐饮管理(加6个月实习)共12个月第三年:(12个月)- 文化、饮食与酒店 - 企业管理 - 战略人力资源管理 - 调研数据分析 - 旅游景点管理 - 客户服务 - 小型企业 - 设施管理 - 营销策划 - 项目与会议管理 - 国际商业 无论什么行业,学好人事和财务,哪都受用....这是我老爸说的..

酒店培训英语的目标

244 评论(8)

小玩子2603

我觉得传统教育方式的培训学校效果都不怎么样,学好英语最好是一对一保姆式前期中教后期外教,助教全程帮助钱才不会花的冤枉,建议你试试现在很受追捧的电话英语e-say吧!至少你不用担心没时间学英语,这个不用你跑补习班,课程时间你来安排, 这里有我收藏的免费课,有兴趣的话就来听一听,反正不要钱,我也是听了课才决定要学他们的课程的。真的很好。

106 评论(15)

Bohollsland

学习酒店管理课程内容包含:《现代酒店管理》《酒店心理学》《前厅客房服务与管理》《餐饮服务与管理》、菜点与酒水、酒店英语、现代酒店营销、酒店财务管理、会议服务与管理、康乐服务与管理、酒店实用英语等培养方向:注重学生综合素质培养,主要学习经济管理基础知识、酒店基本理论。突出技能培训,学生在学习期间,将接受酒店、宾馆的餐饮、客房顶岗实习实训等多方面的技能训练。学习酒店管理,可以选择一家实力好的学校学习。比如安徽新东方

260 评论(8)

冬冻咚洞

酒店后勤人员应该英语水平要求比较低。一般来说英语水平的高低是五星酒店发展和成长的硬性指标,对于不同的岗位酒店对与员工的英语水平也会有不同要求,如:总台、西餐等直接对客的前台班组在员工的口语交流方面就会有比较严格的要求,至少能够与宾客的语言交流等内容,对于酒店英语水平综合提高方面,酒店的培训部会给员工安排各个水平的英文课程,并且鼓励员工学习英语及其他语言,以提高员工的整体英语水平。

292 评论(15)

相关问答