英语培训群如何裂变

中国培训业规模速度递增不断提高，截至2017年，全国大、中型培训机构2万余家，中国教育培训的潜在市场规模巨大，并保持着迅猛的发展态势。教育培训市场增速放缓，增量扩增加大。2017年，我国教育培训市场消费规模预计达到4301亿元，其中不包括潜在消费的数量，照这样的态势发展下去，到2020年，加上素质教育的深入，中小学教育市场的课外培训辅导将更受青睐，潜力大，市场规模突破1万亿。教育培训行业在未来的发展可谓是前途无量，但是在如此的前景之下，教育培训行业到底该如何进行营销才能脱颖而出呢?一、确定推广的方式推广的方式主要包括线上和线下，针对目前互联网的热点趋势的发展以及相关成本上的优势，推荐可使用线上的方式来进行推广。A、推广渠道市场推广中，最重要的部分就是渠道的选择。渠道不仅决定了流量的多寡，也决定了流量的质量。如果渠道没做好，后面的环节无论如何做都难以见效。推广渠道该如何制定，如何选择呢?核心是要明确产品的目标用户，根据用户的习惯，来推测适合的渠道，在后续推广的过程中，对渠道数据进行验证和优化。比如说，无论是什么类型的教育产品，都是需要相对长期的、高频次的使用学习的，那么产品适合用户留存是至关重要的，考虑到用户留存，微信公众号、小程序、APP是上佳的选择。有实力的产品，始终需要APP来保持更高的粘性和留存，并且也有推送消息之类的更加深度的运营方案。考虑了留存的渠道作为用户沉淀，还需要考虑推广的渠道，与留存的渠道进行双向互动配合。如果是成人技能类教育，通常用户的家庭条件尚可、有求知欲和好奇心，这样的用户在知乎可能比较容易接触到，因此我们锁定增量渠道是知乎，通过在知乎的问答、评论的方式，推广产品是比较好的选择。除此之外，视推广资源的多寡，还有很多渠道也是需要注意的。搜索引擎的SEO/SEM是需要的，做到何种程度则需要根据资源需求而定，关于SEO和SEM的技巧也非常多，需要尝试 - 反馈 - 优化的过程。头条号、微博、简书等平台的自然流量比较大，也可以进行尝试，围绕产品的特点建立推广。B、推广方式推广方式有很多种，从渠道的角度看，分为付费和免费，从内容的角度看，分为软文和硬广。需要注意的是，所有的推广都基于内容。所以内容的创作和产出是第一位的。软文更重要的是提现品牌的调性、品牌的实力，在传统营销理论上，可以说是提升产品的知名度、美誉度，而硬广则是为销售服务的，需要考虑到销售的转化。内容又和载体紧密关联，无论是硬广、软广，在什么渠道、用身份身份去发布是第一个要考虑的。如果产品需求并非最刚需，那么通过软广的方式，一定程度上提升需求，并且将该需求和产品联系起来是最好的。例如知乎有许多商品推荐购买类的问题，其中绝大多数商品并非刚需，如果走硬广告几乎可以肯定效果会很差，因为硬广告描述产品的优势很容易，但是描述“为何你要购买”的动机很难。 所以该类营销，走软文的效果是最好的，通过大V、知乎推荐等载体，渲染和强化动机，能够提高非刚需类产品的销售。对应到教育培训上，更类似成人技能培训。另外一边，如果是比较刚需，比如K12教育 ，重要性无需多讲，我们的内容只需要描述“我的产品更出色”即可。因此可以更加注重cpc广告、信息流(微博等)广告投放、贴片广告(视频等)、新闻广告(头条等)投放等硬广方式，载体使用官方的号显得更加的专业。C、推广成本除了上述的推广方法，推广成本也是需要考虑的。也就是一般说的ROI。不仅仅要计算硬广告的点击费用、曝光费用，也要计算软文、免费渠道推广的人工成本。很多老板有一个误区：希望多做免费渠道，以为这样成本更低，其实很多时候浪费的时间和人工，远远超过一些高性价比的广告渠道。成本没有太多的技巧，更重要的是找到适合自己企业的推广方式，积累成本经验。

社区裂变是通过活动分销模式的设计和引导，让每一个参与的用户再去分享自己的微信好友参与活动，从而建立新的社群营销活动。一、获取获取种子后加入到属于自己的圈子，比如：微信群，贴吧，扣扣群等，让种子集中在一个环境里，我们简称鱼塘！二、激活需要激活用户的需求。一种方式为硬广，直接丢广告，存活率低。另外一种方式为软广，在于慢慢渗透产品或需求，存活率高。三、留存带动用户积极性，做些活动，制造一些话题，千万不要每天只发广告，不考虑用户的感受。四、变现群内种子已构成一种朋友群感觉时，可以适当推出自己提供的产品或者需求，可以适当给一些试用给用户，然后让试用用户在群内分享以下产品的效果。这样可以快速达到产品销售。五、推荐一个长期的社群必然会通过裂变，前面四点做好后，开始你的裂变活动。比如活动，邀请对应客户，可获取免费产品。

社群裂变我们拆开来看，先说一下社群。社群广义的社群，有非常多的形态，微信群、QQ群、豆瓣小组、百度贴吧、天涯论坛等等都属于社群，他们是一群有组织、有共同目标的人的聚合。而狭义的社群，指的是微信群聊，也就是本文中提及的社群。裂变道生一、一生二、二生三、三生万物人是从一个细胞分裂开始的，生意也是从第一批种子用户裂变开始的，高速迭代的时代，口碑不需要积累，人设也无需沉淀。一切唯“快与裂变”为不破。总结起来，社群裂变就是通过社群的方式完成用户的快速增长。社群裂变怎么做呢？社群裂变的3个核心流程是：用户裂变流程、用户参与流程和运营操作流程。用户裂变流程：指的是在社群裂变过程中，用户与用户之间传播的路径，例如A用户传播给B和C用户，B用户又传播给了D和E用户，C用户…用户参与流程：单个用户参与社群裂变的完整流程。以当前社群裂变最常见的玩法为例，用户参与流程一般为：1）在公众号/朋友圈/微信群看见裂变海报，激起兴趣；2）扫码入群；3）收到欢迎语和转发任务；4）完成转发任务；5）截图回复到群里；6）收到审核消息。运营操作流程：指的是运营人员操盘社群裂变的全流程，也是做社群裂变的核心流程，一般有1、活动策划包含活动目的、时间、奖励、流程、推广渠道等，和其他线上活动并无太大差异，它的作用是帮助运营者理清思路、分清重点，从而从容不迫地按照计划执行活动。2、设计裂变海报根据活动方案，提炼出海报文案，然后设计裂变海报。海报六要素：主标题、副标题、卖点、背书、促行活动。3、群内话术准备群内话术包含入群话术、审核话术、提醒话术、踢人话术。4、后台设置按照前面的步骤准备好物料，就可进入社群裂变工具的操作后台，进行活动相关的设置。不同的产品，设置的方法会有不同，这里不一一介绍，但有几个容易被忽略的点，在此提醒大家。（1）注意群是否够用。（2）设置好以后，将活码下载下来，放入裂变海报中。（3）不要混淆活码和群二维码，需要放入裂变海报中的二维码是活码，而不是群二维码。（4）设置完成后要亲自测一遍流程，拾漏补缺。（5）自己人一定要进群，留心用户反馈的问题，关键时引导舆论。5、活动推广及数据监控将裂变海报推广出去后，运营人员需要跟进活动，不仅需要在宏观上了解活动进展的情况（通过数据反馈），还需要深入活动现场（也就是群内），观察用户的反馈、发现用户的需求、发现其他可以完善的点，能优化的立即优化，不能优化的登录下来，思考下次活动如何规避相同问题。社群裂变的前提是要积累种子用户，不然就没有办法玩转下去。

社群，不是简单的人的聚集，而是一群有组织地、基于一个共同需求的人的聚合。广义的社群，包括微信群、QQ群、贴吧、论坛等不同形态，而狭义的社群，指的是微信群聊，也是本回答中所指的社群的概念。社群裂变的核心是“一传十，十传百”。社群裂变是通过活动的设计和引导，让每一个参与的用户再去拉动自己的微信好友参与活动，从而建立新的社群，并利用一些诸如八爪鱼增长专家之类的裂变工具进行高效的群管理。活动的影响力也由此在目标用户的社交网络层层渗透，最终获得指数级的用户增长。

1.群裂变 。将你的体验课家长都拉到一个群里，能够每天晚上做课程内容共享，还可以免费发布家长有兴趣的PDF材料，标准是务必再拉3名家长入群 .2.店庆活动 。每一个领域主题活动不一样，没主题活动立即来就赠送礼品也行，成本增加但实际效果比推广好，只需这一家长主题活动的情况下来过一次，下一次你请他来试听课会非常容易许多。

这个个人建议线上线下一起做

30秒学会社群无限裂变

教育培训机构的营销推广方法可分为传统营销推广方法和社交营销推广方法。传统的推广方法主要是通过招生机构推广，发放传递，网络推广等等；而微信社交推广是目前非常普遍的推广方式，主要是通过微信拼团小程序，例如里德助手当中的小程序，就是目前被很多培训教育机构普遍使用的一款软件

社群裂变是通过诱饵海报面向种子用户进行推广吸引种子用户进入社群，并通过社群内的自动化提醒话术，促使群成员完成海报转发任务，驱动群成员社交关系，带新用户进群，并循环这一过程。社群裂变三要素：种子用户、裂变海报、裂变工具。