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我是你的大白
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考小拉考小花

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随着技术的发展,使得在线教育成为可能,在线少儿英语教育的市场规模也逐渐扩大,加之2020年初疫情影响,全国停课停学使得在线教育市场迎来发展的新机遇,在线教育市场渗透率迅速提升,但就总体少儿英语培训市场来说,2019年整体市场渗透率接近10%,远低于日本、韩国等发达国家,未来少儿英语培训的市场渗透率仍有较大的上升空间。2019年少儿英语培训市场规模突破400亿元少儿语言培训中,英语是重要的培训内容。据前瞻估算,目前中国少儿英语培训市场规模已达百亿元的量级,并且以每年15-30%的速度扩张。前瞻根据行业增长速度和发展趋势测算,2019年,中国少儿英语培训行业总体市场需求规模(包含线上线下)达到413.2亿元,同比增长20.1%。少儿英语用户规模达2344万人根据公开数据显示,2018年,中国少儿英语培训行业用户规模突破2000万人达2046.5万人,其中付费用户规模为614.4万人。近年用户规模的增长保持在10%以上的增长速度,前瞻根据少儿英语培训市场的行业增长速度和用户规模的增长速度测算,2019年用户市场规模约为2344万人,同比增长14.6%,其中付费用户规模达667万人。少儿英语培训市场渗透率接近10%,与日本、韩国相比有较大上升空间根据前瞻产业研究院测算,采用计算公式:渗透率=用户规模/全国0-15岁人口数量;付费渗透率=付费用户规模/全国0-15岁人口数量。2019年,用户规模为2344万人,全国0-15岁人口为24977万人,经过计算可知,2019年我国少儿英语培训市场渗透率为9.38%,付费渗透率为2.67%。前瞻分析认为,2019年虽市场渗透率有所提升,但少儿英语培训市场渗透率仍处于较低水平,中国少儿英语培训市场仍有较大空间。日本少儿英语培训市场渗透率超过35.2%,韩国少儿英语培训市场渗透率超过60.5%,与其他国家相比,我国的少儿英语培训市场渗透率虽然逐渐有所提升,但与日本、韩国相比依然有较大的差距,未来有较大的市场提升空间。少儿英语培训行业师资水平分析严格选拔机制,重重筛选优质教师。大多数少儿英语培训机构的教师筛选过程都包括资格审核、初试、复试、培训、考核等,每个筛选过程的通过率都较低,以保证老师质量。如瑞思英语的教师来自全球各地,初次面试的通过率为10%左右,而最终的录取率仅为8%;树童英语的录取率仅为5%左右,而具备雅思或托福证书是大多数英语培训机构选拔教师的必备条件。考评机制完善,淘汰教学质量不佳教师。在选择老师后,机构一般还会对老师进行定期培训、考核,设立完整的、规范的教师成长计划,并在这个过程中及时淘汰教学质量不佳的老师,保证教学效果和口碑。少儿英语培训市场课程体系现状目前许多头部少儿英语机构引进了欧美的先进教学体系和教学理念,在教学过程中采用国外幼儿园或小学,如美国的同步教材,通过让孩子接触教材中同龄外国儿童的语言,最大限度提升孩子对语言的适应能力。同时,也有一些机构具备自己的研发团队研发教材,如英孚教育;也有采用“国外教材+国内自主研发”结合的方式,如贝乐。—— 以上数据及分析均来自于前瞻产业研究院《中国少儿英语培训行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》。

英语培训行业增速比率

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左左颜色

我是做课程这一块的,所以就给你提课程的建议吧。课程一定要标准化,一定要标准化,一定要标准化,这是非常重要的,为啥?你辛辛苦苦培养的老师说走就走了,如果学生对这个老师的认可度比较高,是不是会跟着走?新老师的培养更是耗钱耗时!我曾经在一个加盟别家品牌的学校呆过,光加盟费五十万我也懒得吐槽了,其实压根不管你什么,就个装修,以及开设方案,课程什么的不管,老师什么的不管,交完钱装修完给你个像模像样的几天培训后你就自己玩去吧~后期想要啥,比如说带公司logo的习题本啊什么的,可以,高价买吧。我那俩老板犯的致命错误导致校区运营不下去了,就是对教研的抠门(不明白为啥加盟费50万毫不手软,几万块的课程费却心疼的不得了)可能这就是门外汉的区别吧,俩老板以前都是家庭主妇,钱多了想玩投资来着==回到正题,为啥课程标准化那么重要?培训行业教师的流动性有多大,你们自己就是老师,应该清楚的很,如何最大化的降低老师流动的损失?那就是所有老师都严格按照一个流程上课,走了这个老师没关系,下个老师同样的课程同样的流程继续走起啊~那么怎么选课程呢?这也是我在思考的问题,我其实也是做了几年培训机构的老师了,也想开自己的辅导班,但是市场上的课程五花八门,我实在挑的眼花,最后我的办法是,找一个做课程的公司,去应聘!(此处应为机智的我鼓掌)不入虎穴焉得虎子,知己知彼百战不殆嗯哼哼~~~我对于我现在呆的公司课程认可度非常高。第一、比较高端,都是原版英文教材,并且公司已经自己做好了教研,有教案有课件有APP有平台,教案精细到每分钟的安排,拿了课程直接开上没问题,适合没什么资深教师能做教研的学校。第二、服务好,连一个老师DVD打不开大家都能在群里嚎什么情况?快去给老师解决问题啊!还有就是,这里有个项目特别符合我曾经自己脑内幻想的一个想法~就是有点贵,

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YXRS游戏人生

英语培训行业的发展前进如何?很多朋友问过这样一个问题,毋庸置疑,英语培训行业大有可为。无论从哪个角度上去看,英语培训的市场需求是非常大的。我们可以从以下几个方面来看。英语教育培训行业前景良好1、开放是根本的大家知道,大国有包容和开放的胸怀,语言可以说是一个根本。英语作为世界通用语言,是与外界沟通的桥梁,也是我们应该掌握的一项基本技能。各个层面上,例如外交、科技、医学等各个方面对英语均有比较大的需求。2、需求是硬性的英语学科作为必修学科,大部分学校从3年级开始有英语学习。间接来说,英语培训行业涵盖了从小学到大学的所有学习阶段。3、语言需要投入语言的学习绝非是一个短期的过程,尤其是掌握一门外语。在这个过程中,很多的学生跟不上学习进度,需要更多的课外时间进行弥补不足。而且,多数的学生通过这种努力,可以得到良好的提升。英语学习是刚需当然,上面仅仅是从3个方面来表示英语培训行业的前景,英语培训的大有可为。相信,英语培训行业的万亿蓝海市场,大家也都有体会。近年来,从学前到小、初、高以再到大学、成人英语培训市场均如火如荼,可见这一市场的广阔前景。不过,在追逐市场的同时不能迷失,虽然前景大有可为,但也并非入行就能掘金。尤其是面临各大机构的“烧钱大战”,能够胜出,还要注意很多。这里有3句话,送给想要开展英语培训的各位朋友。不能在市场中迷失教育本心第一句:坚守本心,初心做教育教育事业与其他行业有着非常大的区别,因为他不仅需要“利己”,更强调的是“利人和利民”,真正起到教书育人的目的。所以,英语教育培训需要坚守本心,一心想着追逐利益,肯定做不长久。反观,能在教育行业中发展很好的,反而是那些把个人利益放在第二位者,热心教育事业者。第二句:科技是第一生产力对于英语教学而言,每一个孩子,每一个学生都可能有着不同的适应方式、适应进度。如何实现差异化的教学,是英语教学成败的关键。如果我们仅凭外教名师,仅仅依靠人力,是远远不够的,耗费也是庞大的。所以,在人工智能日益发展的今天,依靠人工智能,是一个长远的可行之路。第三局:快速入局,不断精进前景无论多么的不可估量,无论多么的大有可为,如果不实际参与,犹如隔岸观火。并且,英语培训的开展绝非一蹴而就,需要不断地磨合和精炼,需要很多的运营经验的改良和提升。另外,机遇也稍纵即逝,这个阶段恰好是入局的关键阶段,晚不得一步,也慢不得一步。科技创新,快速入局最后写给大家:上述仅仅是我凭借20多年的教育行业经历,针对英语培训行业发展前景,总结的个人见解,如有不同观点,也欢迎批评指正。

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吃货称霸999

我觉得值得做,前景也很好,因为现在东西方文化、经济交流频繁,英语培训应该从少儿抓起。

295 评论(12)

小群angela

机构业务有望成为新引擎根据艾瑞咨询的数据,2019年成人英语市场规模在953亿元左右,同比增速10.5%。COVID-19疫情对应试类英语培训及线下实用英语培训都造成一定冲击,预计2020年市场规模将缩水37.6%左右降至595亿元。市场结构上,实用英语培训2019年占比为62.7%,随着线上课程品类增多及服务和教学效果改善,更多的实用英语学习需求将被挖掘,预计2021-2025的CAGR在11%左右;另外,随着企业出海需求的增加,企业培训需求增速有望提升,机构业务未来几年或将有较快增长,预计2021-2025的CAGR达20%。应试英语培训预计2021-2025的CAGR在9%左右,考研英语培训将成为应试英语培训规模上升的重要驱动力之一。综上来看,前瞻预计到2025年成人英语培训市场将超过1300亿元。——以上数据来源于前瞻产业研究院《中国成人英语培训行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》。

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