英语社团怎么培训新人

调动管理层的积极性,一个团队好不好,首先要看头儿好不好...

我仔细地阅读了你提出的问题，我的建议如下：首先，作为一个社团的社长，社团招新这件事，一定要提前在社团成员的微信群里进行说明，并进行合理的分工。每一个社团成员都应该同心协力，共同协作，才能完成好这一次招新工作。你们社团的成员可以利用高一新生晚自习这一好机会，来到各班的教室里，征得讲台上的守晚自习老师同意后，向同学们进行招新宣传，并在黑板上留下联系方式，方便同学们报名咨询。另外，你们还可以利用校园广播，进行招新宣传。你作为社长，可以与学校广播站的负责人联系一下，请求他们在每天的校园广播里插播你们社团的招新消息。这样可以起到广而告之的效果。你们还可以让社团里的美术尖子生，为社团招新画几幅海报，在上面简要介绍一下你们社团，并留下联系方式，或者招新群群号，方便高一新同学咨询了解。然后，把海报张贴在学校的张贴栏里。再者，你也可以联系一下自己的英语老师，让他向英语组的老师们宣传一下，然后由英语老师们为你们社团进行招新宣传，会起到意想不到的效果。以上是我的建议，仅供参考。愿我的回答能够帮助到你，让你满意。最后，祝你生活愉快，学习进步，祝你的英语社越办越好。

首先调动社团人员员说英语的积极性，其次社团领导经常组织有意义有趣味的英语活动，拉近社团人员们的感情，也调动积极性，最后采取奖罚政策，在我们的活动中，表现出色的满足他的一个要求，表现不积极的罚他唱歌或罚他讲笑话等，这些虽然老套，可是有用，毕竟人们很容易接受，我就是这样管的，希望对你有用哦