選擇淡定
李家子弟平平
同以往的常规体验式培训课程相比，ECC系列课程以完善和成熟的理论体系为依托，课程中的培训模块和项目体验紧密契合、环环相扣，保障了培训目标和培训效果的最佳实现。在每一门ECC课程的研发工作展开之前，人众人公司都会在全国范围内面向各类组织和机构展开细致深入的调研工作，确保课程主题具有代表性和典型性，符合各类组织、机构的需求。ECC课程在研发过程中也会进行不断的测试，并且根据各测试过程中来自各方面的反馈对该课程进行持续的优化和升级，确保ECC课程理论体系和课程模块的完善和严谨，为客户提供行之有效的体验式解决方案。在讲师的能力要求方面，ECC系列课程的讲师需要经过专门的培训和严格的考核方能获得讲授资格，这些培训师均需具备丰富的室内课讲授经验和授课技巧，并且在专业知识领域积淀深厚。每门ECC课程下线之后，人众人公司都会在全国范围内进行统一的讲师培训和认证考核工作，保证了全国范围内课程实施质量的规范和标准化，确保客户获得最大程度的回报。体验式顾问课程理论模型体验式顾问课程优势相对拓展训练，体验式顾问课程主题更具针对性方法更具指导性 相对室内课程，体验式顾问课程方式更强调演练 因此，体验式顾问课程更突出效果
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我来打包带走
作为培训机构的选择上来说，很难说清楚哪一家好或者哪一家不好，因为作为一家根基深厚的雅思培训机构，如环球雅思、新东方，好的评价和不好的评价都有。所以，在选择雅思培训机构时，最好自己去试听一下，真的听过课才知道该机构是否适合你。通常雅思培训机构会根据大家的真实情况为大家推荐最适合你的雅思培训中介，也就是说在找雅思培训中介之前，你一定要了解自己的雅思水平到底如何，如果你想测试一下自己的雅思水平，可以先测试一下自己的雅思水平：，直接在线答题，交卷后系统自动给出分数评估结果。也对自己目前的雅思成绩有个了解，制定相应的学习计划。一家雅思培训机构的好与坏必须有考生本人去判断，那么如何判断一个培训机构的好与坏，评价指标有哪些？大家有必要了解一下。评价指标一：试听课首先，你一定要选择有试听课的雅思培训机构。试听课是判断一家培训机构是否适合你的重要参考，通过试听课同学们可以评估老师的讲课水平，课程方式是否适合你，还可以实地考察该机构的教学环境，比如教师是否过于狭小，隔音效果好不好，周围环境是否有噪音等。建议大家最好试听该机构的写作或者口语课，因为国内考生普遍写作、口语分数较低。再有一点需要注意的就是你试听课的老师是否是未来你培训班的老师，不排除有的机构为了给学生留下好印象，让学生签约而故意安排学生去试听讲课好的老师的课。所以大家在试听前一定要确定这一点。评价指标二：“保分协议”对于雅思保分说法，培训机构一般都会说考试达不到理想分数就让你重上一遍课程，而不会给你退款。但是对于大部分考生来说，时间都是宝贵的，谁也不愿意浪费这么多时间去重听一遍课程。况且学生按时上课、按时上交作业、很好的配合老师还得不到满意的成绩，问题就一定是出现在老师的讲课方法上，说明该课程不适合你，所以千万不要认为能够“保分”就一百个放心了，前面提到的，一定要选择适合自己的课程才最重要。评价指标三：费用这个因素也是大家普遍关心的问题，也是大家是否选择一家培训机构的重要因素。如果一家机构的销售对你说“虽然我们总价高，但是平均课时费便宜啊”，这时就要注意了，所谓平均课时费，是指平均每小时课程所需要的费用，显然不包括课间的休息时间，这样按照有些培训机构的课时算，每节课为45分钟，并非是1小时。所以，建议大家在费用方面和课时方面的对应上一定要搞清楚，不要让培训机构钻了空子。评价指标四：师资不得不承认每一家雅思培训机构的师资力量都是存在差异的，老师的讲课水平参差不齐。对于低阶段课程一般不会配备太好的老师。如果被分配到兼职老师的话，可能还要面临中途更换老师的状况，这对培训的同学来说都是极为不利的。因此，建议大家在选择培训老师时最好选择口碑好的，当然也是要适合自己的才行。评价指标五：教材对于教材，大家一定要问清楚是官方教材还是内部教材，如果是内容教材的话，那么肯定该培训机构的老师自己编写的，不够全面。其次，在说到教材费时，一定要弄清楚教材的费用是否包含在课时费内，正常情况下都是应该包含在内的。选择培训机构不是盲目跟风，适合别人的未必一定适合你。
