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怎么说了，菲律宾工资待遇还是可以的，一般普通的岗位6000起，转正后有一万，我就在这边工作的，但是每个公司有每个公司的坑，一般别人不会跟你说的，有一点记好了，如果想偷懒就不要来这边了，这边都只要勤奋的人。

回答 如果我月薪100003000元给爸妈1000元买衣服1000元社交1000元零花剩下的4000存到银行取老婆 税后1万元的月薪已经挺高的了，令人羡慕。分配方式可以参考“4321”分配方式，既保证了必须消费的部分、也有抵抗风险的能力、也能为以后的生活留下保障。40%用来硬性支出和投资。30%用于日常消费。20%用于存款。10%用于保险。 提问 吃饭呢[捂脸] 回答 [笑哭][笑哭] [笑哭][笑哭] 爸妈少给一点 提问 嗯呢[捂脸] 更多5条 

一份优秀的简历在面试的过程中起着至关重要的作用，一份优秀的简历不仅传达着一个人经历，工作经验，更体现着一个人对即将面试的工作所持的态度，能看出这个人在日常生活工作中是否条理，所以简历要给人眼前一亮的感觉。一份优秀的简历，要有一个简单的封面，要有一张完美的证件照，简单的个人信息介绍，包括姓名，出生年月，毕业院校，邮箱地址，家庭住址，联系方式等。接下来如果是初次参加工作的大学毕业生，可以不写工作经验，可以写一写在大学的比赛获奖经历，所获证书，荣誉，或者兼职工作，尽量挑与即将面试的工作有关联的写。有一个原则，那就是必须要先重要，后次要。然后是已有工作经验的人，工作经历一栏也是遵循先重要后次要的原则，先写知名的公司，不重要的，不出名的往后写，还有你想要应聘的职位，以及你对这个职位的远景规划，都挑重要的写出来。现在网上有很多漂亮的简历模板，我们可以下载网上的简历模板，然后再稍做调整，将自己的个人信息填进去。也可以自己运用办公软件自己做，给人眼前一亮的感觉，不要太古板，可以做成彩色的。至于页数的多少，如果你工作经历足够丰富，可以写满两页，就分成两页写，如果少的话，那尽量写在一页上装订。总的来说，简历对公司来说，是一个人最直白的介绍，也是决定你是否能留下的关键，大家一定要做好简历。

必须是要有swp或者9g才算是合法的呢我们公司就是转正就可办理9g的不压不扣

出于行业性质肯定比国内赚的要多，待遇要好这是毋庸置疑的。大家都是年轻人，接受过教育的，又不傻是吧。待遇不好干啥要出来工作。但重点来了，绝没有些人说的那么高。对于没有太突出能力的，之前有业绩资源在手的大牛小牛请自动忽略。一般岗位底薪6k~8K起步，有部分公司说底薪10K以上，请求职者看清自身能力决定。然后我认为本身你在国内包吃包住，大小周休薪资在6K以上的话，那我劝你不要来了。这边普通一个月到手也才10K，推广15K，公司吃住用基本可以说包一切了。国内做销售的可以来这边试试，这里底薪和提成待遇都要高很多不是吗。如还有问题可以继续咨询了解 白胡子眼镜（嫔鹰小写） 知无不言 言无不尽。在菲的老司机为你导航。

合法的，菲律宾这边有专门的监管部门，有正规的牌照办理工签的公司都没什么问题的，不要这么担心，下面就讲讲相关问题目前在菲人事，作为来菲一年多了，我也不想让别人误解，针对提的问题，或许不在这边的，不会太了解，首先工作要了解是什么行业做什么的，薪资待遇怎么样，安全等，接下来稍微讲讲，提问者的所考虑到的问题。出门在外、安全第一1、很多人总是说菲律宾穷，乱，不安全等等，可是他们了解过真正的菲律宾吗，这里我说一下我在菲律宾工作的经验，希望大家也能够多了解下为什么很多人到菲律宾来公司，有能力到哪里都会有一席之地。2、出国的目的是什么，赚钱，当然是在安全的前提下，菲律宾正好能够满足这两点，是很多不想去国外卖苦力，进厂，也没有技术的人的首选国家。3、本地是否安全。由于菲律宾本地人大部分信仰天主教，对人还是挺和善的。来了马尼拉之后你可以发现，遍地华人。而且华人在这边地位相对挺高的。马尼拉很多行业的老板都是华人（房地产、饭店、服务行业、旅游业、甚至出租车行）菲律宾福布斯排行榜前十有七位都是华人。个人总结一下就是 “安全、机会多” 个人在这边这么长时间是没有被抢被偷过，但是本地人确实喜欢坑中国人，坑起来那叫一个狠，普遍认为我们人傻钱多14位华人富豪，施至成还是第一。SM就是施至成的。他的经历挺传奇的。菲律宾客服是BC行业的一个工种，薪资待遇比较稳定，工作只要细心的话，很适合女孩子做：客服试用期底薪7000+全勤+绩效500~5000，转正底薪每月涨500+全勤+绩效500~10000以上岗位均包吃住和生活用品，有菲佣打扫宿舍卫生。待遇差不多都是这样的吧，相差无几，另外就是岗位的区别了，在这里说几点，大家要知道，作为一个客服，打字快是必须的，因为很多公司都是有相关规定的， 你作为后台客服人员，如果有玩家问你消息，你回答比较慢，超过了一个时间段，那不好意思，扣绩效奖金（有绩效的扣绩效，大公司都是有绩效的，小公司相反还没有那么严格的，但是没有绩效的话，涨工资比较慢了），你想想总会有那么一个时间段是一个高峰期了，人太多的时候，你就会手忙脚乱了，打字慢，你不扣款才怪。然后打错字还是要扣积分的，也就是扣工资了，整体来说，你除了要打字快，电脑操作熟练，在菲律宾干活，没有说很容易就干好的。是要吃苦的，客服算是最简单的工作了，做好了，都是很赚钱的，一个客服两三万的工资也是有的还有一些公司的客服，会做一些出入款的工作，所以要比较细心了，你不能出错，出错太多的话，会罚款，情节严重的有可能会被转岗或者辞退的，但作为一个正常人来说做客服还是没有问题的，毕竟熟能生巧，天天这样做的话，也就没什么问题了。但是目前一般很多好点的公司都只要女客服，不要男客服的，毕竟女的细心一点吧。基本客服的工作就是这些内容，一般都是比较稳定的，出国考虑清楚就好，也没有那么太复杂，如果不放心的话，多沟通联系就好，有什么疑问留言，帮解答疑惑。

在菲律宾工作待遇是比较好的，相信很多朋友都听说过在菲律宾工作的事情，下面我来说一下菲律宾工作的事情吧。一：关于菲律宾工作的行业、据统计整个菲律宾有约15万中国人，这是大体的统计华人数量，为什么会有这么多中国人在菲律宾工作呢？在菲律宾的中国人99%的都是做BC行业，因为这个行业利润大，不过风险也高，在国内是违法的，不过在菲律宾政府是属于合法的。二：关于菲律宾工作的待遇、俗话说风险与利益是相等的，BC行业利润是非常高，所以给员工的待遇也好，是个高薪是行业，在菲律宾工作基本都是住高档公寓，包吃住。我在这里工作一年多，工资在两万左右，本人比较本分，每月消费一千五左右，余下来的工资存起来。

月薪一万元难不难每个地方对月薪1万的定义完全不同。前不久回老家，晚上乘凉听人闲聊，对于外出的人，月薪5000就算干得不错，月薪10000那就是精英。但是，回到大城市后，再听听身边人谈论薪资的观点——月薪1万约等于穷人。之前网络上一篇《月薪3万，支撑不起孩子的暑假》刷屏，不少评论认为，月薪上万确实只能勉强度日；时间再往前推，2018年，上海人民公园相亲角，记者采访一位大爷：大爷，您女儿的择偶标准是什么呢？大爷说：“要有学历、有人品。我外甥一年挣300万，这就是学历啊，你没学历拿什么去挣钱？五千块一万块一个月，讨饭啊！”网友们的评论也纷纷倒向大爷，月薪1万在上海确实像讨饭。在舆论大肆讨论1万月薪是穷人的时候，国家统计局发布了2018年收入群体划分。根据调查结果：月收入2000元以下人群占比38%；月收入2000-5000元占比46%；月收入5000-1万占比13%；月收入1万以上占比3%。也就是说，从全国来看，月薪1万就超过了全国97%的人。但为什么，那么多月薪1万的人，认为如此高薪只是“讨口”呢？群体效应在这里发挥了重大作用。这份腾讯发布的《2019国人工资报告》显示，月薪1万的人基本上都集中在大城市，北上深超过25%的人口月薪上万；而第六名的广州市仅有14.74%的人月薪过万，要知道广州是中国四个一线城市之一，其他的二三线城市月薪过万的情况可想而知，绝大多数低于10%。如果你在上海或者北京，月薪1万其实也就是个中等偏上的薪资，由于圈子问题，可能月薪1万的人，身边朋友大多也达到了这个数，所以也就显得平淡无奇。再加上大城市动辄5、6万的房价，一年存下的钱也就够买一平米房，更加剧了这种失落感。但是你要是把些月薪1万的人放在三四线城市甚至是农村，那他们可以横着走了。