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在MBA的申请Essay非常重要，可总是get不到写Essay的点，怎么办？首先，你要了解商学院旨在培养学生的哪些能力。跟小编一起来看看，商学院看重学生的哪些能力？MBA旨在培养学生的“软能力”，这些软能力包括：沟通技巧、人际关系、分析能力、国际视野前瞻力、积极主动的态度、自信心、抗压能力、果断的决策能力、处理问题的能力。所以在申请MBA的Essay中，你要表现出拥有这些能力的底子，顶尖商学院才会认可你。你可以通过Essay故事的形式，展现一个或几个突出的能力，让学校对你印象更深刻。因为在500字左右的essay里，不可能把自己的每一个能力都展示出来，所以有重点的突出才是更明智的选择。每个申请人选择MBA的原因都不同，你为什么要读MBA呢？这也是top商学院关心的问题，一般都会在Essay中直接被提问道。对于这个问题，不妨从以下几个方面思考：1、自身职业发展的需要有些人在原有的岗位工作很久后责任越来越大，面临的问题已经超出了自身知识和能力的范畴，所以急需知识拓展。例如很多做研究出身的人，晋升到管理岗位后需要做一定的管理决策，就会有些力不从心。那么就需要MBA来为你补足商业思维，拓展知识领域。2、转换职业路径还有很多学生觉得目前工作不满意，想要改变一下职业路线。例如一些本来审计行业的学生，希望转到金融领域做投资分析相关的工作，但是自身很难突破圈子的限制，寻求到适合的职业转型机会。这时，MBA会给你带来一个更广阔的职业选择平台，帮助这些有转型需要的学生们拓展自己的职业圈子。3、创业很多人都怀有创业梦，从想法的确立到企业产生、发展这一系列的过程，学生可以从MBA商学院学习和借鉴其他资源案例，甚至可以得到结实更多志同道合的创业者，一起完成创业梦。4、扩展人际网络这也是很多人选择MBA的原因，商学院很具多样化，行业的差异度高，区域跨度大，校友群体非常庞大。为学生提供充足的校友网络，让有才能的人拥有更多机会，帮助学生取得更大的成功。5、适应变化，寻求新的挑战市场是瞬息万变的，想要取得更大成就，就要适应市场的变化以及不断寻找新的挑战。MBA是很好的感受市场变化，以及挑战新市场的平台。
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MBA是(Master Of BusinessAdministration)的英文缩写，中文称工商管理硕士。MBA是市场经济的产物，培养的是高质量、处于领导地位的职业工商管理人才，使他们掌握生产、财务、金融、营销、经济法规、国际商务等多学科知识和管理技能，有战略规划的眼光和敏锐洞察力。MBA学位是一种注重复合型、综合型人才培养的学位，是能力培养重于知识传授的学位。它教授的是面对实战的“管理”，而不是注重研究的“管理学”。它要求其毕业生有应变能力、预测能力、综合能力、组织能力，并能在风云变幻的世界市场和国际化竞争中不断发展，不断取胜。其课程内容涉及管理类、经济学类、金融、财务、法律等等，能力训练不光讲究组织、领导才能，也涉及以口才为依托的沟通能力、把握全局、进行敏锐思考、判断和处理问题的能力等等。
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你的短期和长期目标，光华MBA有什么帮助？400字。毕业后最有成就感和最挫败的一件事。500字。您如何评价当今中国社会人们的社会道德观。请用您亲身经历的事情来表述，作为一个管理者，如何相应地管理员工、特别是与职业道德有关的事项。400字。简要陈述您参加过的公共事务、公益事业等方面的活动。与此相关，您认为一个成功而有道德的人，如何平衡工作与公益。150字。博文思w3学位点内特为您解答。
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您好，都学网老师为您答疑，这个问题可以从两个层次来答： A.你为什么攻读MBA，你想通过该课程获得什么?有同学也许上来就开始回答“因为我想……”，这样答，你的特点就被埋没了！在回答前，首先用一句话把自己优秀的实践背景带出来，例如：“在**的工作中，我深感管理知识的缺失给我带来局限……”、“在担任**一职的两年里……”，然后再讲我想获得知识，我想拥有平台，我想搭建人脉等等。B.你为何选择某个学校?当然是因为这个学校对我而言比别的学校好啊!有好的老师、好的伙伴、好的平台……最好是你和这个学校之间，有故事。按这样的思路来写或许更有效！
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北大光华2010MBA申请短文示例 1. 您的短期和长期职业目标是什么？您认为光华MBA项目会在哪些方面帮助您实现职业目标。（400字） 短期目标是通过4-5年的努力成为公司的中高层管理者，比较理想的职位是总经理助理。长期目标是在10—15年内能够有一家注册资金在300—500万的自己的公司。这样目标的确定是基于自我和市场的分析。首先我认为我具备中高级管理人员的潜质，具备一定的计划、组织、沟通和领导的能力，并且潜力无限。其次，我看到目前市场对有较高学历和系统管理知识和经验的中高层管理者有一定的需求。当然这两个目标也是随着市场和自身情况的变化不断调整的。 作为一个本科是生物工程专业的初级管理者，我缺乏系统的经济和管理方面的知识，缺乏先进的管理经验，同时也缺乏一个更广阔的平台。我认为光华会帮助我完善我的知识结构，丰富我的管理经验，同时帮助我积累更多人脉资源，从而为我职业目标的实现奠定坚实的基础。 2. 请描述您在学校毕业后的人生和工作中，令您最有成就感的一件事和令您最后悔的一个决定。（500字） 工作上我最有成就感的一件事是我07年末的成功跳槽，由采购员升职为采购主管。我认为，首先这标志着我的工作能力和经验得到了用人单位的认可，能够在与众多学历、经验和年龄都高于自己的人才PK的过程中获胜，至少说明了我在某个方面是相对比较优秀的；其次，跳槽意味着我把握住了职业提升的机会，在关键时刻敢于“亮剑”，是我自信的一种体现。所以拥有自信和他人的认可使我最有成就感。 我从不后悔任何一个决定。这句话并不代表我自大，或者代表我没有错误的决定，只是我并不为此感到后悔。因为对于任何一个决定，我总要经过认真的考虑和全面的衡量，结果总是有好有坏。对于好的结果让我更自信，可以积累成功的经验；对于不好的结果，因为我已经尽力了，并且还从中获得了更为宝贵的失败的经验，因此我也从不后悔！ 3. 您如何评价当今中国社会人们的社会道德观。请用您亲身经历的事情来表述您作为一个管理者，如何相应地管理员工、特别是与职业道德有关的事项。（400字以内） 我认为：目前，传统的儒家道德思想在中国的社会道德观中依然是主流，即“君君，臣臣，父父，子子”，仁、义、礼、智、信等。但在全球一体化的今天，一些过时和守旧的观念正逐渐被新的、先进的道德元素所取代，同时一些优秀的传统观念也正遭到“糟粕”文化的袭击。不过我坚信，富有智慧的中国人民必将会选择一个符合时代和社会发展需要的新的道德观念，它是科学的、人文的、环保的和和谐的。 作为一个管理者，我认为要通过企业文化和个人魅力来感染员工，通过具体案例和工作经验来教育员工，帮助他们在多元文化的影响下树立正确的道德观念，树立正确的世界观、人生观和价值观。同时要在工作、生活和思想上多多关注和关心员工，与员工成为朋友，倾注人文关怀的同时，帮助员工解决后顾之忧。 4. 请简要陈述您参加过的公共事务、公益事业等方面的活动。与此相关，您认为一个成功而有道德的人，如何平衡工作与公益。（150字以内） 参与的公共事务和公益事业多数都是在大学时候进行的，比如节约宣传、普法宣传、预防艾滋病宣传和倡议环保等活动，工作之后参加的公共事务越来越少，仅有国家发生大灾大难时微薄的捐款和义务扫雪。 我认为，一个成功和有道德的人也必须是一个热爱和积极参与公共事业和公益事务的人，把公共事业和公益事务当做一项应尽的义务，尽可能多的参与这些事务和事业，有条件的应该有计划和针对性的做一些事情，利用自身的能力、资源和影响，帮助和促进社会公共事业和公益事务发展。
