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璞璞小熊娃
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辣椒与泡菜~

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M广州黄明坚 主题讨论: 管理类、技术类、销售类等培训是我们在企业中常见的培训课程和形式,现在随着公司发展,经常有需要与外籍人士交流,但是大家英语水平都不咋地,交流有困难,老板提出想开展一些关于英语培训或者英语学习的活动。请问,各位M:您所在的企业有没有开展过英语学习的活动?是怎么开展的?效果如何?各位T:作为讲师,您对于企业开展英语培训或者学习有什么心得及建议?各位S:对于开展英语学习,您有什么想法?请1、2、3、4顺序发言,30字以上。谢谢!ST合肥陈培松 1、一般来说,英语和计算机都属于技能。多练练,并坚持就容易上路了。如果有条件,找几个老外举办一些沙龙,还是很不错的。我以前参加过,氛围很好。S郑州崔颖颖 2、可以安排定期的英语角,比如晚上8-10点,在某个地方,大家都用英语互相交流。M深圳刘国锋 3、有举办过,当时是一位意大利的设计师过来,当时是一种交流的方式,要求有一个场景对话,如果英语表达不对的话,要求学员教老师一句成语并解释意思,学习效率、实用性高,氛围很好!S广州毛斌红 4、现在有很多针对零基础的英语训练营,既然可以有新员工训练营,我觉得也可以考虑这样的英语训练营。M深圳芦娟娟 5、深圳广州一带有TOSMAST(头马)演讲英文俱乐部,有标准的科学的流程,每周一次聚会,旨在提高沟通力及领导力,英语能力。偶旁观过一次。有兴趣的朋友可以去了解观摩学习。上网就可以找到。 在上家单位时,有台湾籍同事每周给英语爱好者进行英语角学习,还有作业布置,英语演讲比赛等。近三年没有参加了。M深圳方思琪 6、补充娟娟的建议,Toastmasters(头马)演讲俱乐部,遍布世界各地,旨在提高演讲技巧及领导力,通用的是英语演讲及点评方式进行。有标准的科学的流程和竞争激励机制,在轻松的环境下学习英语。有兴趣的朋友可以去了解观摩学习。T广州侯熙儒 7、做英语培训和英语角并不难,关键是吸取经验,并且要有管理。我把自己之前在企业组织英语学习的经验用PDCA的理论简单总结如下:①、P环节: 有要精心的准备,比如提前要确定好主题、组织者、检查者、如何反馈、下雨了怎么转移等细节。用林书豪的话说,要有‘系统’。举3个例子。例1:主题策划。 如果做英语角,主题必须提前计划,否则学员及老师都无法进行精心准备。这个主题必须要能体现学员的需求,如果主题太远,对业务帮助不大,大家的兴趣也不大。 常见一个现象是,主题没有很好地规划,在前几次,大家因为对老外有新鲜感都来了,但等新鲜感过去就不来了,所以主题要提前明确、学员可以提前准备,后来规定本月初要做好下月讨论的主题。同时规定,组织者必须为大家准备和讨论主题相关的单词甚至道具。例2:谁负责。 有些公司搞英语角是业余活动,HR叫某位热心同事负责,结果呢,这位下属有时去,有时不去,结果自然而知。后来确定管理英语角是她的一项职责,要求她必须提前准备词汇、统计人数、之后收集反馈,效果自然不同。例3:参加者如何反馈。 参加者如何表达自己的需求及想法?是发邮件给HR老大,还是在公司内部网站上建立一个英语学习BBS?不管哪一种途经,只要有准备,效果都会不错。②、DO环节:要按计划执行,不要随意变更,这个就不多说了。③、C环节: 在进行过程中,一定要检查到位。因为讲英语不是一件容易的事情,尤其是对于基础不好的人。现场如果没有管理,通常会变成露天的中文聊天广场,甚至会出现完全不懂英语的男士到现场泡MM的现象。检查的要项有很多,比如如果有老外来,要看看新来的老外有没有人气,口音是否纯正等。④、A环节。活动出现问题怎么办?一定要按准备的方案及时纠正。如果是没有预料到的问题,一定要和大家共同讨论,决定下一步怎么做。另外,如果进行得不错,对于表现突出的要有奖励,也要让领导知道。毕竟,这是经过努力管理出来的业绩。总而言之,学英语是一项常见的行为,既可以是个体行为,也可以成为组织行为。 如果是公司行为,就不能表现为群众自发的一种行为,一定要体现出团队学习的特征,有系统、有组织、有管理,和其他项目管理的原理一样,重在内部管理,不能指望任何外来的公司或机构,因为他们不知道你要学习什么。只要坚持,就一定能取得所期望的绩效。

企业集训英语口语培训

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caroline2900

我给你说:成都英语口语培训班的区别是很大的,有些是大班,几十个人的,老师讲得很有激情,但是学生练得太少了,人太多了。有些老师的发音还没有我好,虽然我只是半路出家,现在在从事外贸工作。今天偶然看见这个帖子才顺便回答的。 还有,一般说来一个月就1000多吧。 个人推荐一下:成都森林口语国际 和 成都外语森林工作室,虽然是新的,但是我感觉教学做得挺温馨的。

258 评论(11)

muxiu木秀

inkle the skin, but to give up enthus

286 评论(13)

凯大大!

现在英语越来越流行了,学的人也越来越多,但有的人半途而废,有的人方法没搞对,其实真正能学好的人是不多的。以前学英语,多数人都会选择线下的英语培训,但逐渐的,这种模式的学习效率低下的缺陷就暴露出来了,往往上一堂课半天的时间全要搭进去。随着互联网的不断发展,一些电子产品的不断进步,在线学习的模式应运而生,其特点就是快、便捷、高效,在一定程度上颠覆了传统的学习。寻求在线英语培训的途径有很多,可以咨询咨询身边的亲友,可以去一些公开课平台听听一些英语培训的公开课,或者说也可以去一些机构的官网进行了解。不过市场鱼龙混杂,在选择的时候也得注意。一是不是轻信网络上的一些广告,许多可能都是营销手段;二是不能够图便宜,便宜没好货,这个道理大家还是懂的;三是不能疾病乱投医,也就是冲动消费。

299 评论(15)

且吃且增重

成都的英语培训学校比较多,收费也不一样,有几百的,几千的看自己的实力和要求,性价比高一点算成都洋话连篇了

353 评论(13)

紫草莓蛋塔

成都的英语口语培训班收费要看你报的课程了,贵不贵也看你如何理解,像北京速恩英语是外教一对一上课,虽然费用比小班贵些,但学习效率高,时间成本低,而且能按次付课时费,你多多了解选择合适自己的。

123 评论(11)

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