Diana～蜜桃
zhang太太
优点:外教的吸引力强,可以使学生产生兴趣缺点:菲律宾籍英语教师的发音确实不太纯正,我是学习外语专业的,学校的菲外教整体发音都有很重的口音,就像爱尔兰人说英语一样除了播音员都不太好听. 建议最好聘请英国,美国或者是澳大利亚的也可.因为大部分英语母语国家的人英语口语都特别好,即便他只是售货员.再次,培训班是成人,恐怕没有好外教会影响你们的效益吧
周一小姐
菲律宾籍英语教师的优点与缺点如下：优点：1. 菲律宾外教性价比高。菲律宾号称“服务立国”，相对来说菲律宾外教服务意识好，能对待学生认真负责。2. 同为亚洲人，菲律宾外教更懂得怎么去教中国学生。3. 菲律宾外教的效率是远高于欧美外教的，北美外教一般每周上1-2节课，而菲教每周可以上4-6节课。缺点：如果遇上没有tesol证（国际英语教师资格证书）的菲教，极有可能会参杂严重的本土口音。
纳殇誰鯟
如果自己的教学有特色, 有自己的模式, 能留住现有学生, 而且还能吸引更多生源, 那么在教育机构能赚到更丰厚的薪水, 保守也能好几万的月薪。培训机构没有公立学校繁杂的会议、总结、教学比武等等各种所谓的"形式"、"面子工程"。但是, 机构里对个人的人格魅力, 或者直白点---有教学能力支撑的"忽悠"能力要非常强。否则, 生源的流失对于机构的老师就是一场灾难, 可能导致饭碗丢失。培训机构里关系也比较复杂, 有教学组长、课程顾问等等各种关系需要圆滑协调, 可能出现你的功劳被别人抢走, 所以教育机构的团队性更强。还有就是教师和家长及学生的关系可能比公立中学更为直接, 有时这种关系会弥补教学上的不足。培训机构的稳定性不如公立中学。包括: 生源的稳定性, 薪水的稳定性, 管理的稳定性等等。因为培训机构的事故突发性比较强, 甚至有可能很多培训机构原本并没有获得工商管理部门授权的合法教育资质, 但是由于监管的缺失, 可以安稳如初。但是, 一旦出现任何由教育教学事故引发的投诉, 这可能导致机构的取缔关闭。还有一个不能忽视的方面---在培训机构工作意味着您的生活作息可能和朋友脱节, 甚至完全背离。因为机构生源时间上的特有性, 这就决定了寒暑假、法定节假日、周末等时间块成了机构教师的正常工作时间。应届毕业生直接进培训机构会缺失常规教案撰写、备课、说课、课堂管理等方面的有效训练, 导致后期的职业发展。因此, 比较合适的流向是: 先公立练级, 后机构赚钱。机构的教学并非常规的课堂教学, 因而容易造成教师本人对各年级知识架构、教材体系、阶段性教学重点等方方面面的积累不到位, 这不利于个人的职业前景。
