聪聪老头
幸福人生168
我也姓于,一家人啊。我得用心给起名了。俗话说:赐子千金不如赐子佳名。真正的好名字必须根据五行八字、五格命理去取。我们虽姓“于”,但不同于“鱼”,所以起名不应受水字旁限制为好。再说,带水字旁的字五行属性不一定属水,而不带水字旁的字五行属性也不一定不属水。其实,你的孩子五行并不喜“水”,而是喜“火”。你最好补充一下孩子的具体出生时间,这便于更准确的取名。但只要孩子是在13点到18点之间出生的,都是缺火,孩子的喜用神也都是“火”;如果是19点以后就大不一样了。下面的名字都是完全按照五行命理起的,适合女孩且分数较高的只有这几个,但愿您能从中选到满意的。于婷95于舒95于喆(zhe)95于媛94于迪94于绚94于瑛94于媞94于娲94于媗94于鈊94于婕94于芮93于娜93于焱93于真92于晴92于茜89于茹89于媚89于茵89于淇89于茗89于雅88于雯88于涵88于岚88于贻88于媄88于淓88如果不限制单字名,我为你取到下面这些100分的,供你参考。从这些高分名字看,第二字多数是“灵”和“艳”,说明你的孩子将来应该是聪明、灵性、漂亮的。100分:于金灵于宗灵于亚灵于卓灵于艾灵于承灵于彤艳于宛灵于知艳于彤灵于尚灵于尚艳于定灵于忱灵于宗艳于坤灵99分:于雨灵于卓艳于东灵于宜灵于承艳于炎灵于沐灵于函灵于京灵于妮艳于杭灵于沂灵于宙艳于姗艳98分:于沁灵于佳灵于欣灵于沛灵于昆灵于昊灵于汶灵于昌灵于易灵于昀灵于争艳于昕灵于秉灵97分:于佰灵于明艳于昊艳于昕艳于昆艳于昌艳于昀艳于长灵96分:于长艳于金艳95分:于雨鑫说明:按照生辰八字、五行命理起的名字不一定好听,表面字义也可能一般,但好听好记或者好字义的名字不一定是真正的好名字。当然,二者皆具最佳。
包子熊二
于万琴 于清芳 于幽兰 于凤欣 于彩珊 于曼曼 于佩虹 于梦璐 于醉蓝 于冰燕 于婧琪 于又菡 于旋婕 于沁蓉 于忆柏 于雅琦 于晓欢 于珊静 于依娜 于静月 于静舞 于倚真 于幽芳 于依兰 于诗霜 于茹桃 于安蕾 于纹菱 于凌萱 于怜蓉
李小墨Lena
有关公司活动策划方案5篇 为了确保事情或工作有序有效开展,我们需要提前开始方案制定工作,方案是计划中内容最为复杂的一种。那么你有了解过方案吗?以下是我整理的公司活动策划方案5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 公司活动策划方案 篇1 一、活动主旨: 放松心情、全员参与,过一个祥和、快乐的春节 二、活动内容: 活动分两大版块 (一)公司聚餐 (二)内勤联欢会 三、组织: 四、时间: 五、主持人: 六、开场台词(由共同完成) 七、地点: 舞台(宽:;长:,面积) 八、背景布置: 所需物品: 1、背景红布(内容:钟式图标、晚会名称) 2、装饰灯光(旋转舞灯,闪光灯及其它装饰灯) 3、汽球、彩带、荧光棒 4、高性能组合家庭影院一套 5、高频度麦克风两支、无线话筒两支 九、晚会其它物资准备: 1、茶水供应/啤酒、饮料 2、特色水果、糖果、花生、瓜子等 3、抽奖礼品 4、各种游戏道具(祥见具体游戏规则) 十、艺术拍照艺术摄影: 十一、晚会节目安排: 1、开场热舞表演者: 2、持人上台宣布晚会开始并致开场白 3、总经理致词 4、介绍特约嘉宾 5、娱乐文艺节目: 1)舞蹈名称表演者: 2)女声独唱曲目表演者: 3)男声独唱曲目表演者: 4)魔术表演名称表演者: 5)游戏:最佳情侣——我猜、我猜、我猜猜猜凡参与者皆有礼品赠送 规则:由主持人在现场组成四个小组,每组上来两人必须是一男一女,共8人。在8人中分发提前写好的情侣人名的纸条,如杨过和小龙女、林黛玉和贾宝玉、梁山伯和祝英台、罗密欧与朱丽叶等,男女分别抽取,然后根据人名速配成对,进行表演,女方表演生气的样子,男方要对女方讲一个笑话或者别的,直到把女方逗笑了为止,在3——5分钟之内不能把女方逗笑者,即视为男方努力失败。 如果女方故意笑(此处判断标准以全场观众的标准为准),则判犯规。 对于失败者和犯规者,主持人可以事先准备一叠纸条,每个纸条上写一个节目名称,如成语肢体表演名称(如抓耳挠腮、鸡飞狗跳等),或唱一首流行歌曲,或声情并茂的朗诵一首诗,或大声说出自己亲身经历过的最丢人的一件事等等,让其抽出一张纸条根据纸条上的节目名称进行表演。其中成语肢体表演必须由他(她)用肢体语言表演出来,不得用语言或是其它的暗示提示观众,最后由他(她)所属的组来猜,直到猜出来为止。 道具:8张4对人名纸条,事先写好的若干节目名称纸条 6)女生个人才艺展示名称表演 7)最新流行歌曲放送名称表演 8)情歌对唱名称表演 9)交谊舞伴奏音乐 10)游戏:丑小鸭赛跑凡参与者皆有礼品赠送 规则:由主持人在现场选人组成四个小组,每组上来两人必须是一男一女,共8人。 每组两人一人绑左脚,一人绑右脚,分别用膝盖夹住气球 规定在5分钟内,球不能落地,不能夹破,哪组走路最远者胜。 道具:气球、布绳若干只。 11)男生个人才艺展示名称表演 12)金唱盘——《经典老歌》名称表演 13)美少女合唱组名称表演 14)disco热舞伴奏音乐 15)相声名称表演 16)嘉宾节目名称表演 17)英文经典名称表演 18)校园民谣名称表演 19)说唱/摇滚名称表演 20)疯狂街舞名称表演 21)游戏:八仙过海——吹牛皮大赛 规则:限时在一分钟内吹气球,不能吹爆,以气球最大者取胜。 道具:气球若干只。 人员:八仙扮演者:汉钟离、张果老、韩湘子、铁拐李、曹国舅、吕洞宾、蓝采和及何仙姑 22)小品名称表演 23)吉他弹唱名称表演 24)老帅哥合唱组名称表演 25)刘三姐情歌大对唱: 参加晚会的所有人按男女分为a、b两大组,每组选出八位情歌对唱代表,然后a组或b组(具体由主持人视晚会现场情况而定)开始任意选一首歌由某组员演唱,则另一组必须以第一组所唱歌曲的最后一个字为头开始唱一首歌(可唱出一句也可唱一段),然后再由第一组接唱(组内任何人都可以接),如此循环下去,每个小组对歌的时间不得超过15-20秒钟,否则以本轮输于对方算; 紧接着开始下一轮,共计三轮(或五轮,具体由主持人视晚会现场情况而定)的时候定出输赢,然后由赛输的组推选一位代表表演一个节目(),游戏至此由主持人视晚会现场情况而定是否再来一个回合。 26)晚会颁奖:(颁奖小姐:部门文员) a)颁发最佳男/女金曲奖;奖品: b)颁发最佳游戏组合奖;奖品: c)颁发最佳才艺展示奖;奖品: d)颁发最佳个人/组合搞笑奖;奖品: 27)等待平安夜钟声的敲响(若时间间隔过 久可安排歌曲) 28)迎新年幸运大抽奖/迎圣诞幸运大抽奖 一等奖: 二等奖: 三等奖: 道具:抽奖箱、编有号码的纸条(视晚会人数而定) 29)难忘瞬间——公司人员集体合影 30)晚会结束大合唱《难忘今宵》 十二:行政部收拾物品并整理场地。 十三:清洁工打扫场地 公司活动策划方案 篇2 一、主办单位: ***集团企管部 二、活动主题: 努力工作,快乐生活 三、活动目的: 为丰富同事们办公生活,培养大家团结合作潜力,增强员工之间默契度,同时增进部门之间的交流,提高企业凝聚力。 四、活动组织: 1、活动时间:20xx年11月18日(周日)14:00—17:30 2、活动地点:办公楼一楼 3、活动对象:集团总部所有人员 五、活动流程: 1、总经理致辞 2、主持人介绍比赛项目流程: (一)项目一:你画我猜 比赛规则:每个部门出两组队员,每组两人,一个人看主持人手里拿的画纸,并比划给对方,能够描述资料,但不能说出有关文字,另一个人猜,在5分钟内猜对资料多的为胜。评委记好时间,并登记,统计出名次。 (二)项目二:螃蟹运球 比赛规则:两人一组,应对面,将气球夹在身体中间手拉手一齐向终点移动。在行走过程中持续平衡,不让球滚下去,也不能用手去碰,让我们比一比,哪两只小螃蟹走的又快又稳,比赛用时最少为获胜。 (三)项目三:仙人指路 这项游戏由两个人共同来完成。其中一人A在比赛开始前被蒙住双眼,由“仙人”B指引“穿越荆棘”! 规则:一组两人,其中一人被蒙住双眼,另一人负责指引道路。只能透过语言沟通,不能搀扶。被蒙住双眼的务必按照比赛设定的路线,越过路障。如在行进过程中碰到路障,每碰一个路障时间加十秒,在最后计算时间时计入总时间。比赛以用时最短为获胜。 (四)项目四:2人3足 比赛规则:每2个人为一组,2个人中一个人脚与另一个人脚绑在一齐,比赛开始2个人从始点向终点走去或跑去,用时最少的队伍为胜利。 3、颁发奖品,合影留念。 六、奖励细则 1、根据活动现场综合表现评选出优秀部门一个,并颁发奖状。 2、每项活动根据比赛成绩: (1)评选出1个优秀部门并颁发奖状; (2)每项活动第一名,奖品:笔记本一个。第二名,手套一副。 3、四项活动中有三项活动倒数第一的部门奖励擦电梯一周。 七、人员分工: 活动主持:*** 评委:****** 奖品采购:*** 八、费用预算:(略) 公司活动策划方案 篇3 一、计划概要 1、年度销售目标300万元。 2、固定连锁企业合作商10个。 3、公司在终端卖场(沿街店面)装修市场有一定知名度。 二、营销状况 装修装饰行业,目前是一个热门行业。他的特点是投入成本较少,技术含量较低,而利润空间却较大使得该行业迅速火爆起来。一时间大大小小的装修公司,如雨后春笋般地出现。由于装修业的市场空间很大,行业法规相对滞后,部分企业为追求暴利,缺乏企业自律和诚信,出现了偷工减料、鱼目混珠,坑害消费者的现象。一时间成为投诉率和曝光率的行业之一。近几年,社会、政府及新闻单位的重视,使得装修行业得到了规范,再加上建筑业采取多元一体化经营,使得许多专业装修公司的经营状况江河日下,许多中小型装修公司,处于举步为艰的地步。 从市场分布来看,目标客户目前分为几类:j1、传统的家庭套房,j2、高端公寓/别墅,g1、大型建筑广场/楼宇/大型商场/大型酒店/政府机构/银行/医院的维修与装修,g2、厂房/中小型个体经营企业如ktv和宾馆,g3、办公写字空间,g4、终端卖场/展厅。 综合分析来看,j1、j2市场竞争激烈,大部分的家装企业、以个体形式存在的各种队伍(游击队/工作室)以其为主要市场,该市场也是最成熟的;g1市场利润相对偏高,但需要大资本的涌入与对资质的要求以及房地产商的一体化经营,使得生存空间相对偏小。g2、g3市场现目前是由专门的施工队伍操作,应具有优质的样板工程,进入市场竞争的门槛相对偏高。g4市场是g2和g3市场衍生出来的二级市场,g4市场对于施工的成本、效率、特殊的工艺有较高的要求,处于传统的家装企业做不了、大型专门企业看不上的尴尬地位,相对于其他市场竞争相对小,目前一般是,以上级公司设计方案交由业主方,自己组建施工队伍或是承包给以个体形式存在的各种队伍施工。g4市场对于施工的成本、效率、特殊的工艺有较高的`要求,相对于其他市场竞争相对小,处于传统的家装企业做不了、大型专门企业看不上的尴尬地位。本人认为g4市场在其他市场的竞争达到饱和状态的不久后,将成为本行业又一个残酷竞争的主要市场。 从各企业的营销渠道来看,大部分公司采用模式有,a广告:汽车车身广告/媒体广告/公益广告,b小区战略:小区设点/小区游记宣传/房产商、售楼处、物业处获得新业主信息进行电话营销。c其他模式:电子邮件/网络推广/人脉资源的转介绍等。 三、营销目标 1、业务应以长远发展为目的,力求扎根贵阳市场。本来度以建立完善的销售网络和样板工程为主,销售目标为300万元。 2、在g4市场挤身一流;成为快速成长的成功品牌。 3、以g4市场带动整个市场的发展。 4、市场销售近期目标:在很短的时间内使营销业绩快速成长,到年底使本企业成为本行业内的知名品牌。 5、致力于发展g4市场,到10家固定的连锁合作伙伴。 6、无论精神,体力都要全力投入工作,使工作有高效率、高收益、高薪资发展; 四、营销策略 如果本公司的业绩要快速增长,且还要取得竞争优势,的选择必然是“目标集中”的总体竞争战略。随着整体经济的不断快速发展、城市化规模的不断扩大,g4市场的消费潜力很大,目标集中战略对我们来说是明智的竞争策略选择。 1、目标市场: 遍地开花,卖场集中市场和沿街店面同时突破,重点发展行业样板工程,大力发展重点区域和重点代理商,迅速促进品牌的建立及销售额的提高。 2、服务策略: 注重发展有实力的工班组与配套供应商,加强内部员工相关技能的培训,内部员工培训多样化,请老师培训的同时也要结合实际工地,走到工地上多看多问。 3、价格策略: 加强统筹管理,积极地控制各种成本,在创业初期以平价为主,保证工期与施工质量的同时力求利润率在百分之20—30。 4、渠道策略: 合作伙伴分为二类:一是各类连锁客户,是我们的重点合作伙伴。二是直接客户,是我们的基础客户。 5、人员策略: 营销团队的基本理念:分工明确,精诚团结,善于学习,高效执行。 (1)业务团队的垂直联系,保持高效沟通,才能作出快速反应。团队建设分工明确,各行其职。 (2)内部人员的报告制度和销售奖励制度。 (3)以专业的精神来销售产品。价值=价格+技术支持+服务+品牌。实际销售的是一个解决方案。 (4)编制销售手册;其中包括公司简介,样板工程,市场部的工作范围和职能,预算与设计基础技能等。 (5)建立准客户管理制度,建档。 五、营销方案 1、积极树立品牌,走品牌发展战略。 2、整合本地各种资源,建立完善的销售网络。 3、培养一批好客户,建立良好的社会关系网。 4、建设一支学习型的营销团队。 5、选择一套适合公司的市场运作模式。 6、抓住公司的特点,寻找公司的卖点。 7、建立一套系统、科学的客户档案系统(老客户、准客户分类),强化售后服务,积极争取转介绍。 8、建立一套系统的广告宣传系统,统一话术(普通话)、着装、礼仪。 9、落实营销障碍>理论学习。技巧障碍含需求、信任、价格等差异化营销,吃透传统,消化吸收后和别人不一样的思路、不一样的语言、不一样的技巧。落实准客户分类,差异化。 10、销售多元化,破除需求障碍。注重新媒体,网络、电话,团购,书信,卡片,论坛,交流会等。 11、品牌及产品推广:制定与执行公司的定期品牌宣传及产品推广活动,并策划一些投入成本,较低的公共关系宣传活动,提升品牌形象。有可能的情况下与各个与准客户相关供应商联合进行推广,不但可以扩大影响力,还可以建立良好的客情关系。推广主要进行一些“路演”或户外静态展示进行一些产品推广和正常营业推广。 六、配备和预算 1、营销队伍:全年合格的营销人员不少于3人。 2、所有工作重心都向提高销售倾斜,要建立长期用人制度,并确保营销人员的各项后勤工作按时按量到位。 3、时时进行市场调研、市场动态分析及信息反馈做好企业与市场的传递员。全力打造一个快速反应的机制。 4、拓宽公司产品带,增加利润点。 5、必须确立营业预算与经费预算,经费预算的决定通常随营业实绩做上下调节。 6、为加强机构的敏捷、迅速化,本公司将大幅委让权限,使人员得以果断速决,但不得对任何外来人员泄露公司价格等机密,在与客户交流中,如遇价格难以定决定时,须请示公司领导。 7、为达到责任目的及确定责任体制,公司可以贯彻重奖重罚政策。 公司活动策划方案 篇4 活动主题:心向明月,共绘圆满 一、目的 1、让员工过上一个愉快的中秋,提高员工士气; 2、加强员工内部沟通,促进员工关系的进一步融洽,增进员工对公司的归属感与认同感; 3、以活动为契机让员工表达心声,建设企业内部形象;广集员工智慧,共绘未来。 二、参加人员 :XX传古文化传播有限公司、XX越卓会展服务有限公司、XX品租实业有限公司全体员工。 三、时间: 20xx年9月27日周日 19:00-20:30。 四、地点 :正大广场 五、活动流程 节目安排 19:00--19:05 入场、分发食品 19:05--19:15 总经理致词 19:15--19:55 游戏:歌曲接龙(附件一) 19:55--20:25 猜灯谜(附件二),抽奖(附件三) 20:25--20:55 朋友心声(附件四),抽奖 20:55--21:00 放孔明灯 六、工作分工 1、上海品租实业有限公司负责广场照明灯、音响设备的安装调试。 2、上海越卓会展服务有限公司组织工作人员活动开始前将现场布置完毕; 3、工会负责及时购买橙子、矿泉水及奖品(月饼大礼盒)并负责现场分发橙子及矿泉水; 4、各部门领导及稽核办负责现场指挥、维持秩序; 5、员工关系组担任活动主持。 七、所需物品及费用预算 1、奖品:电动车1辆、月饼大礼盒3盒、雨伞5把、T恤5件、餐券5张、扇子5把; 2、食品:橙子2100个、矿泉水2100瓶; 3、活动道具:孔明灯1个、信封2100只、纸箱2个等 公司活动策划方案 篇5 一、策划方案 (1)成立公司年会筹备小组 本次年会的总统筹为企业策划部,成员为各部门活跃份子。 总负责人: (一)节目组王宏于晓欢 任务: a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作。 b、主持人的选择、形象设计及台词审核。 c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的衔接。 d、准备好晚会所需的一切服装道具。 (二)宣传组贾志广、王锟、刘德磊 任务: a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作。 b、现场摄影及DV摄像。 (三)外联及礼仪组臧主任、寇姚、贾志广 任务: a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬。 b、确定礼仪人员。 c、物品购买。 d、联系媒体报道、记者、及摄影人员。 (2)主题选定 主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结,并将公司的下一年计划和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行奖励,增强企业凝聚力,鼓舞员工士气,为来年打一个好的基础。使得大家很放松地在一起沟通、娱乐,让员工有一种"辛苦一年,该休息、收获一下了"的感觉。同时员工也可以通过这个机会与平时不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。 (3)场地选择 主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。 (目前已定) (4)时间确定 20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30。 (5)环节设定 1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致词。 2、李总上台致辞,做年度工作总结及下年度工作计划。 3、其它领导及嘉宾致词。 4、20xx年第四季度及年度各种优秀奖颁奖。 5、边会餐边看员工才艺表演,现场有奖问答、互动游戏,中间穿插抽奖。 (6)会场布置 会场内: 1、舞台背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安装背景喷画。 2、舞台上方悬挂红布横幅。 文字内容: 1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼。 2、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣传企业文化。 会场外: 1、酒店入口处挂红布幅。 2、酒店内放置指示牌。 二、年会活动的准备工作 (1)人员分工——依据大家本身的特长来分配工作,每个人都将独立负责自己的环节部分的准备工作,并及时统一向总负责人报告,确保活动的顺利进行。 1、会场总负责: 主要工作:策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场安排。 2、会场协调、邀请嘉宾: 主要工作:节目安排、彩排、舞台协调;对外协调。 3、音响、灯光、音乐: 主要工作:配合前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放。 4、物品准备:王 主要工作:礼品、奖品等物品的准备,年会舞台背景设计的各种准备。 5、第四季度及年度各个奖项获奖名单: (2)嘉宾邀请(名单) (3)节目预演时间表 12月13日进行第一次节目预审(初步筛选节目,严格把关节目质量) 12月15日进行第二次节目预审(落实表演节目名单) 01月05日进行第一次彩排 01月12日进行第二次彩排(演出前彩排) (4)制作、购买物品及相关年会用品准备 1、年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品准备(横幅、气球) 2、第四季度及年度各种优秀奖的奖品准备 (奖杯、奖牌、锦旗、奖金、信封) 3、抽奖环节的礼品准备 4、有奖问答、互动游戏环节的礼品准备 5、员工才艺表演奖品的准备 (5)奖项及礼品设置 (6)细节安排 (A)需要对工作人员、摄像师提前进行培训。这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定。 在活动开始之前,需要对所有设备进行调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕保护程序,活动现场需要演示的PPT文件投影出来是否足够清晰等看似非常微小,却又在现场活动得以顺利运行过程中起到关键作用的很多细节环节。 (B)活动期间 对工作人员进行明确的分工,每项工作都必须责任到人,保持手机或对话机的开通便于及时联络。 一场活动的顺利进行需要各个方面的配合,更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场,舞台上的道具提供,对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。 (C)获奖感言的审核 (D)年会各种视频的制作 ;
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