英语培训机构学生流失

最主要的原因应该就是师资力量不够强大。

每个学校情况不一样，越大的学校，要求越严格，越难面试上，比如新东方、亨德森，但是工资也相对较多。小的培训机构一般刚去底工资大概只有800到1000，也就是大概3个月左右的试用期，转正之后底工资都是1000多一点，根据你代课情况，带三四个班大概就是3000左右，具体每节课多少钱，情况都不一样。 除了你代课情况，还有就是学生的续约情况，要是你带的班学生流失严重，那肯定会扣工资的。 大一点的学校，还有助教，也就是帮助代课老师的 助理老师， 工资不高，也就是1000多不到2000的样子。 现在培训学校老师流动性很强，很多都很缺老师，如果你过了专四，是很好找的。

主要是竞争比较激烈，同时本机构实力不是很强。

是因为国家加强对培训机构和教辅机构的管理，所以导致这些机构的生源流失情况特别严重，经济收益价值特别低。

好能锻炼到自己的能力。最好还可以到大学去教书混个教授级别的以后就更不错了。升官发财呀。