立体心理咨询师

心理咨询师 心理咨询师的职业概念 心理咨询师是指运用心理学以及相关学科的专业知识，遵循心理学原则，通过心理咨询的技术与方法，帮助求助者解除心理问题的专业人员。 目前，心理健康问题是影响危害人民身心健康和增加社会不安定的因素之一。因此，建立一支职业化的高素质、高水平的心理咨询专业人员队伍，为全社会提供心理健康咨询服务，满足社会大众的心理健康需求势在必行。已经或准备从事心理咨询师职业的人员，都应经过专门的职业培训，通过参加鉴定获得心理咨询师职业资格证后方可从事心理咨询活动。心理咨询师职业等级 心理咨询师职业按照国家职业标准分为心理咨询师三级、心理咨询师二级和心理咨询师一级三个等级。 心理咨询师申报条件1、心理咨询员（具备以下条件之一者） （1）具有心理学、教育学、医学专业本科及以上学历。 （2）具有心理学、教育学、医学专业大专学历，经心理咨询师三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 （3）具有其他专业本科以上学历，经心理咨询师三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 2、心理咨询师（具备以下条件之一者） （1）具有心理学、教育学、医学专业博士学位。 （2）具有心理学、教育学、医学专业硕士学位，经心理咨询师二级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 （3）取得心理咨询师三级职业资格证书，连续从事心理咨询工作满3年，经心理咨询师二级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书者。 （4）具有心理学、教育学、医学中级及以上专业技术职业任职资格，经心理咨询师二级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书，连续从事心理咨询工作满3年。 --------------------------------------------------------------------心理咨询师证书 行业特点：目前心理咨询师已经不再仅仅是一个属于医疗领域的职位，与其相关的很多行业的人士也都开始学习和关注心理咨询师的项目。据统计，在全国4000多名学员中，企业人力资源管理者占1/5以上；医疗、卫生人员占2/5；高收入人群，比如财务、律师、企业高层管理者等占1/5；其他人群占1/5。 持证前景：由于心理咨询行业的日趋成熟，从事该行业的人员近两年也在逐步增加，并呈现逐渐转热的现象。相关部门的数据显示，目前需要设置心理咨询师岗位的行业系统主要集中在教育、医疗、社区、机关、企业、司法等领域。 认可度：从用人单位来说，许多企业已经将心理咨询纳入了企业培训的范畴。特别是随着企业的发展，公司内部管理人员和特殊岗位人员对心理咨询师都很认可。例如企业的人力资源工作者、公司管理者等，都肩负着为企业选拔、培训出对企业经营起重要作用的员工，最终让他们能为企业经营出力。可见具备心理咨询知识、技巧等能力是必要的。参加培训的考生有的为了将来专门从事心理咨询工作；有的为了提高自身素质和能力，同时帮助周围的亲人、朋友；有的是为了巩固现有职位或为自己多一个职业选择。 适合人群：第一类是医院的医护人员，他们需要给病人提供心理健康方面的辅导和诊治；第二类是学校的教师，他们肩负着培养国家人才的重任，需要提高学生全方位能力；第三类是从事人力资源管理的人员；第四类是司法系统相关工作人员、心理学爱好者、社会工作者和已经或正在从事心理咨询工作的非专业人士等都需要考虑参加心理咨询鉴定考试。另外，大学生就业压力大，如果能够取得一门国家认可的职业资格证书，相对于没有职业资格证书的学生而言在人才市场上会有较大的优势。 透视培训：辨别真伪有招数 培训状况：目前，心理咨询师的考证辅导机构也是比较多的，特别是不仅有面授的培训，还有通过网络的授课。 如何选择：看培训机构的可信度、培训机构的专业实力如何、办学资质是否强大是非常重要的。一般来说，培训机构所依赖的专业背景越强大、团队实力越雄厚，机构的可信度就越高，这样培训才能有基础保障。看教学、看服务。培训机构师资水平的高低、课程设置的合理与否、教学模式的实用性如何，比如传统面授或适合自己的科学培训模式---基础知识网上学习、操作技能面授辅导；案例分析、实战演练、观摩见习等相结合的立体培训；组织结构严密与否、服务全面周到与否，都直接影响到培训质量。培训的后续服务，即培训的附加价值如何？很多培训机构在学员参加完职业资格培训和考试后，就与学员"一刀两断"了，而作为心理咨询师这个职业是需要不断汲取新知识，不断接受督导，不断成长的，这就需要有机构能够提供给学员继续教育服务。

ACI注册国际心理咨询师高频错题整理第一题:我国目前心理咨询中运用较多的心理测验包括()。 A.智力测验 B.态度量表 C.人格测验 D.心理评定量表 【答案】ACD 【知识点】第一节概述 【解析】目前,在我国的心理门诊运用较多的大致有三类心理测验,即智力测验、人格测验以及心理评定量表。 第二题:心理测量的性质包括()。 A.外显性 B.间接性 C.相对性 D.客观性 【答案】BCD 【知识点】第一节概述 【解析】本题考查对测量心理学中心理测量性质的掌握情况。心理测量性质有:(1)间接性,我们只能通过一个人对测验项日的反应来推论出他的心理特质;(2)相对性,在对人的行为做比较时,没有绝对的标准,有的只是一个连续的行为序列,每个人被测得的结果都是与所在团体或大多数人群的行为或某种人为确定的标准相比较而言的;(3)客观性,是指测验的标准化问题,量具标准化是对一切测量的共同要求。 第三题:以下没有正确答案的测验是()。 A.最高行为测验 B.个别测验 C.典型行为测验 D.团体测验 【答案】C 【知识点】第一节概述【解析】本题考查对测量心理学中测验分类的掌握情况。按测验的要求可以将测验分为最高行为测验和典型行为测验,最高行为测验要求受测者尽可能做出最好的回答,这主要与认知过程有关,有正确答案。智力测验、成就测验均属最高行为测验。而典型行为测验要求受测者按通常的习惯方式做出反应,没有正确答案。因此,大多数典型行为测验是不受时间限制的,例如人格测验中,受测者的反应速度就不很重要。但在最高行为测验中,速度是需要考虑的重要因素之一。在速度测验中,尤其要注意时间限制,不得随意延长或缩短。而如果按测验的方式分类,可以将心理测验分为个别测验与团体测验。个别测验是指每次测验过程中是以一对一形式来进行的,即一次一个被试,而团体测验则是每次测验过程中由—个或几个主试者对较多的被试者同时实施测验。 第四题:“并不固定角色”是一种坦诚交流技术,它属于( )。 A.行为治疗 B.认知行为技术 C.完形治疗 D.人本主义技术 【答案】D 【解析】求助者中心疗法是建立在人本主义的哲学基础上的,该疗法主要的咨询技术包括:①促进设身处地的理解的技术;②坦诚交流的技术;③表达无条件积极关注的技术。 【易错概率】43% 【出自章节】心理咨询技能(2P111) 第五题:求助者中心疗法认为心理失调产生的原因是( )。 A.出现错误的认知 B.心理需要得不到满足 C.自我概念与经验之间的不协调 D.与客观现实不相适应 【答案】C 【解析】自我概念是求助者中心疗法理论了解心理失调的关键。自我概念与经验之间的不协调是心理失调产生的原因。 【易错概率】27% 【出自章节】心理咨询技能(2P107) 第六题:下列不属于HAMD因子的是( )。 A.认知障碍 B.睡眠障碍 C.情绪障碍 D.日夜变化 【答案】C 【解析】HAMD因子有:①焦虑/躯体化;②体重;③认知障碍;④日夜变化;⑤迟缓; ⑥睡眠障碍;⑦绝望感。 【易错概率】65% 【出自章节】心理测验技能(2P182) 第七题:MMPI的编制方法属于( )。 A.理论推演法 B.经验效标法 C.总加评定法 D.因素分析法 【答案】B 【解析】明尼苏达多相人格测验(MMPI)是采用经验效标法编制的。 【易错概率】28% 【出自章节】心理测验技能(3P220) 第八题:关于MMPI,下列说法中错误的是( )。 A.包括566个自我报告形式的题目 B.量表中设置了20道重复的题目 C.施测方法中包括卡片式及手册式 D.为了临床诊断可仅做前399题 【答案】B 【解析】MMPI共包括566个自我报告形式的题目,实际上为550个题目,其中16个题目为重复题。 【易错概率】37% 【出自章节】心理测验技能(3P220) 第九题:使用许又新神经症评定方法时,对精神痛苦程度的评定,在时间上至少要考虑( )。 A.最近三周以上的情况 B.最近三个月以上的情况 C.是否曾经持续两周 D.是否曾经持续六个月 【答案】B 【解析】使用许又新神经症评定方法时,对精神痛苦和社会功能的评定,至少要考虑近3个月的情况才行,评定涉及的时间太短是不可靠的。 【易错概率】31% 【出自章节】心理诊断技能(2P2-3) 第十题:关于气质,正确的说法包括( )。 A.气质具有稳定性 B.气质具有可塑性 C.气质无好坏之分 D.气质类型影响工作效率 【答案】ABCD 【解析】本题旨在考查考生对基础心理学中气质特点的掌握情况。气质是心理活动表现在强度、稳定性和灵活性等方面的动力性质的心理特征。气质也即我们日常生活中所说的脾气、秉性或性情。气质具有以下特点:(1)稳定性和可塑性。气质类型是由神经过程的特点决定的,神经过程的特点主要是先天形成的,因此,遗传素质相同或相近的人的气质类型也比较接近。一个人的气质类型在一生中是比较稳定的,但又是可以被环境所塑造的。(2)气质类型没有好坏之分。气质仅使人的行为带有某种动力特征,就动力特征而言,无所谓好坏。同时,每一种气质类型在适应环境上都有其积极的方面,也都有其消极的方面,因此,没法比较哪一种气质类型更好。(3)气质类型不决定一个人成就的高低,但能影响工作的效率。例如,多血质的人适合于从事环境多变、要求做出迅速反应、交往繁多的工作,难以从事较为单调、需要持久耐心的工作。黏液质的人适合于从事耐心、细致、相对稳定的工作。如果一个人的气质类型正好适合工作的要求,那么他会感到工作得心应手,对工作有浓厚的兴趣。如果不考虑气质类型对工作的适宜性,将会增加心理负担,给人带来烦恼,也会影响工作的效率。(4)气质类型影响性格特征形成的难易。性格主要是在后天生活环境中形成的,包含着多种特征。不同气质类型的人在形成性格特征的时候,有些性格特征比较容易形成,有些性格特征比较难以形成。例如,胆汁质的人容易形成勇敢、果断、坚毅的性格特征,但却难 以形成善于克制自己情绪的性格特征。多血质的人容易形成热情、好客、机智、开朗的性格特征’却难以形成耐心、细致的性格特征。(5)气质类型影响对环境的适应和健康。例如,多血质的人机智、灵敏,容易用很巧妙的办法应付环境的变化;黏液质的人常用克已忍耐的方法应付环境的变化;胆汁质的人脾气暴躁,在不顺心的时候容易产生攻击行为,造成不良的后果;抑郁质的人过于敏感,比较脆弱,容易受到伤害,感受到挫折。 第十一题:人格特质理论的创始人是()。 A.奥尔波特 B.卡特尔 C.吉尔福特 D.霍兰德 【答案】A 【解析】本题考查对基础心理学中人格特质理论的掌握情况。人格特质理论把特质看作决定个体行为的基本特性,是构成人格的基本元素,也是评价人格的基本单位。主张人格特质理论的心理学家用一些基本的特质来描述一个人的人格,每一种特质都有两个对立的特性。人格特质理论的创始人是奥尔波特(),他提出了人格特质理论。此外具有代表性的,影响较大的,如卡特尔()的人格特质理论,艾森克()的人格结构维度理论和近期发展起来的人格大五或五因素模型。美国心理学家吉尔福特提出了关于智力的三维结构理论。他认为,智力结构应从内容、操作和产品三个维度去考虑,并用三个维度的立体模型来描述智力的结构。美国学者霍兰德()则是将社会心理学的发展划分为哲学思辨、经验描述与实证分析三个阶段。这三个阶段也就是社会心理学的启蒙期、形成期及确立期。内容来自微信订阅号:心理咨询师考证培训 第十二题:影响能力发展的遗传因素主要指人的()。 A.秉性 B.素质 C.智能 D.神经 【答案】B 【解析】影响能力发展的遗传因素,主要指的是一个人的素质,或叫天赋,即一个人生来具有的解剖生理特点,包括他的感觉器官、运动器官以及神经系统构造和机能的特点。 第十三题:嫉妒情绪的特点包括( )。 A.持续性 B.针对性 C.对抗性 D.不变性 【答案】ABC 【解析】嫉妒情绪的特点有:①针对性,即嫉妒总是针对具体的个体和群体;②持续性,即嫉妒情绪一旦产生,就不容易摆脱,能持续地影响个体的思想、情感和行为;③对抗性,即嫉妒者心胸狭隘,希望别人朝坏的方向发展;④普遍性,即嫉妒是人类普遍存在的社交情绪。 【易错概率】35% 【出自章节】社会心理学(基础P150) 第十四题:行为主义认为( )。 A.心理学的任务在于查明刺激和反应之间的规律性关系 B.可以根据刺激推知反应,根据反应推知刺激 C.可以通过控制环境塑造人的心理和行为 D.人的心理包含意识和无意识 【答案】ABC 【解析】行为主义认为:心理学的任务在于查明刺激和反应之间的规律性关系;可以根据刺激推知反应,根据反应推知刺激;可以通过控制环境塑造人的心理和行为。D项属于精神分析的内容。 【易错概率】40% 【出自章节】基础心理学(基础P10) 第十五题:关于灰质在中枢神经系统中的位置,下列说法正确的包括( )。 A.脊髓的灰质在外周,白质在中间 B.脊髓的白质在外周,灰质在中间 C.大脑的灰质在外层,白质在内部 D.大脑的白质在外层,灰质在内部 【答案】BC 【解析】脊髓灰质的题外边是脊髓的白质,由脊髓神经的神经纤维构成,负责向脑传送神经冲动,或者把脑发出的神经冲动传送到效应器官。大脑的外层是密集的神经细胞体,称为大脑灰质;大脑的内部是髓鞘化了的神经纤维,称为大脑白质。 【易错概率】36% 【出自章节】基础心理学(基础P21)

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贺顿是非常善良的一个人，有自己的理想，也有自己的想法，当然这个人也是有心理问题的。

心理咨询师心理咨询师的职业概念bai心理咨询师是指运用心理学以及相关学科的专业知识，遵循心理学原则，通过心理咨询的技术与方法，帮助求助者解除心理问题的专业人员。目前，心理健康问题是影响危害人民身心健康和增加社会不安定的因素之一。因此，建立一支职业化的高素质、高水平的心理咨询专业人员队伍，为全社会提供心理健康咨询服务，满足社会大众的心理健康需求势在必行。已经或准备从事心理咨询师职业的人员，都应经过专门的职业培训，通过参加鉴定获得心理咨询师职业资格证后方可从事心理咨询活动。心理咨询师职业等级心理咨询师职业按照国家职业标准分为心理咨询师三级、心理咨询师二级和心理咨询师一级三个等级。心理咨询师申报条件1、心理咨询员（具备以下条件之一者）（1）具有心理学、教育学、医学专业本科及以上学历。（2）具有心理学、教育学、医学专业大专学历，经心理咨询师三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（3）具有其他专业本科以上学历，经心理咨询师三级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。2、心理咨询师（具备以下条件之一者）（1）具有心理学、教育学、医学专业博士学位。（2）具有心理学、教育学、医学专业硕士学位，经心理咨询师二级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（3）取得心理咨询师三级职业资格证书，连续从事心理咨询工作满3年，经心理咨询师二级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书者。（4）具有心理学、教育学、医学中级及以上专业技术职业任职资格，经心理咨询师二级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书，连续从事心理咨询工作满3年。

砍价师职业砍价师最早出现在2006年，是以建材为中心开始，主要代表业主向建材商发起砍价。中文名砍价师别名团购砍价师、建材砍价师、淘宝砍价师行业类别新行业快速导航新兴职业 职责素养 建材家电 网购商城时代背景早期依托网络平台，通过搜集消费需求信息和组织团购，代表消费者进行专业网购砍价的网络砍价师，在如今的现实生活中也不乏身影。据《南方都市报》报道，当下的东莞，专职靠帮人“杀价”，让买家得到实惠，从而赚取劳务费，走上创业之路的人士还真不少，有的甚至拥有专门团队和砍价网站，服务领域也由单一网络团购，开始向个人特色需求延伸。他们在为别人提供服务的同时，也实现了自身的价值，被市民誉为“职业砍价师”。最早的一批砍价师源于兴趣爱好，一些曾在网站建材频道任职的人员，跳槽到团购网做专业砍价师。生活中我们每个人也都曾经有过直接或者间接的砍价经历，那种既节约了钱财，又为他人所认可的成就感，简直是人生的一大财富。但是，靠“砍价”也能创业，开拓三十六行之外的新行当，非亲身经历亲眼所见是万万也不会想到的。在现实市场经济繁荣大背景下，“砍价”之所以具备操作空间，依赖于商品价格虚高以及商家与消费者信息的不对称。作为“职业砍价师”，具备着普通消费者无法比拟的优势，除了过硬的专门产品知识，他们还时时调研，吃透行业，并且常常跑市场，及时把握着动态，这些也让他们工作起来如鱼得水。应该说，“砍价”作为一种新兴服务，对不具备专门知识的普通消费者来说，也不失为一件好事，既能够买到价廉物美的产品，又省下很多的时间和精力。但是，我们也不应当忽视，接受这项服务的人，除了一部分确实没有时间、或者因为外行担心被宰，大都还是觉得这一行当新鲜，仅此来体验一把职业砍价服务的滋味。客观来说，一种产品最终价值，是其消耗社会必要劳动时间的总和。一旦进入社会流通，产品就转化成了商品，它的价值就以货币形式表现为价格。从这个意义上，价格往往与当时生产力水平密切相关，不是厂商、消费者以及把持中间流通环节的机构或人员所能左右。现实商品价格往往是产品自身使用价值和流转过程所产生费用的总和。消费者购买商品所支付的费用，远高于产品本身价值。这些多出的、并不能增强商品使用性能的费用，存在着压缩的可能性。“职业砍价师”正是看准了这一点，以自身大量的现实和潜在客户做筹码，挑战厂商的原有利润空间和营销模式。“羊毛出在羊身上”的朴素意识，让我们明白，“职业砍价师”劳动价值，也会合并生成商品价格，最终还要消费者买单。据此不难看出，切实贯彻好国家“商品和服务实行明码标价”规定及其各地方实施细则，才是挤掉商品和服务价格水分的灵丹妙药，倚靠“砍价”等形式都是背本趋末的取巧之举，难成大器。通过与价格有关的信息公开和优化机制运作，为消费者明明白白消费保驾护航，维护市场交易行为的公开、公平、公正和诚实信用，才能推进市场经济的稳健发展。新兴职业2008年以来，建材团购会风靡全国，大大小小的团购会中核心人物就是砍价师。业主想省钱，就看砍价师卖不卖力；商家想卖货，还要看砍价师的水平行不行；活动现场氛围的营造、现场消费者的消费热情，这才是见证砍价师“真功夫”的时。全国家居行业有这“真功夫”的砍价师寥寥无几。砍价师讲究的就是经验丰富、策划周密、现场氛围控制的好。“砍价师”作为一种全新的购物服务方式，是伴随着中国经济高速发展，社会分工不断细化，工作效率不断提高的大趋势下延伸出来的新的职业。这就如同一个企业或个人，在签订交易合同时需要专业的律师指点和帮助一样，在人们日常购物或产品采购时，“砍价师”能帮助消费者或购买者通过价格谈判成功实现双方交易。在消费爆炸的今天，在消费者明显弱势的局面下，职业砍价师在无数痛苦呻吟中承载着巨大的希望毅然站在了商家面前。强烈、强悍、强势地协调现场气氛，及时压制商家的嚣张气焰。职业砍价师是市场经济的必然产物，他们挑战着传统，代表着一个新的里程已经开始。