北条真理
A根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,为了进一步完善国家职业标准体系,为职业教育和职业培训提供科学、规范的依据,劳动和社会保障部委托中国心理卫生协会组织有关专家,制定了《心理咨询师国家职业标准》(以下简称《标准》)。 一、本《标准》以客观反映现阶段本职业的水平和对从业人员的要求为目标,在充分考虑经济发展、科技进步和产业结构变化对本职业影响的基础上,对职业的活动范围、工作内容、技能要求和知识水平作了明确规定。 二、本《标准》的制定遵循了有关技术规程的要求。既保证了《标准》体例的规范化,又体现了以职业活动为导向、以职业技能为核心的特点,同时也使其具有根据科技发展进行调整的灵活性和实用性,符合培训、鉴定和就业工作的需要。 三、本《标准》依据有关规定将本职业分为三个等级,包括职业概况、基本要求、工作要求和比重表等四个方面的内容。 四、本《标准》是在各有关专家和实际工作者的共同努力下完成的。参加编写的人员有:郭念锋、张建新、姜长青。参加审定的主要人员有:陈蕾、李克、许又新、张伯源、刘福源、胡顺之、李鸣杲、皇甫恩、黄铎香、马建青、何缨 、陈学儒、马欣良,在此一并致谢。 五、本《标准》业经劳动和社会保障部批准。自2001年8月3日起试行。 心理咨询师国家职业标准 1. 职业概况 职业名称 心理咨询师。 职业定义 运用心理学以及相关学科的专业知识,遵循心理学原则,通过心理咨询的技术与方法,帮助求助者解除心理问题的专业人员。 职业等级 本职业共设三个等级,分别为心理咨询员(国家职业资格三级)、心理咨询师(国家职业资格二级)、高级心理咨询师(国家职业资格一级)。 职业环境 室内、常温。 职业能力特征 观察能力:非常重要 理解能力:非常重要 学习能力:非常重要 思维判断能力:非常重要 表达能力:非常重要 人际沟通能力:非常重要 自我控制能力:重要 自我心理平衡能力:重要 交往控制能力:重要 计算能力:一般 基本文化程度 中专毕业(含同等学历)。 培训要求 培训期限 全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限:心理咨询员不少于720标准学时,心理咨询师不少于520标准学时,高级心理咨询师不少于320标准学时。 培训教师 具有心理学及相关专业副高以上职称,从事心理咨询工作满3年者,或取得高级心理咨询师职业资格证书3年以上者,经心理咨询师执教培训后,可担任心理咨询员和心理咨询师的培训教师;具有心理学或相关专业正高职称,从事心理咨询工作满3年者,可担任高级心理咨询师的培训教师。 培训场地及设备 教学条件完善的标准教室,心理咨询示教设备。 鉴定要求 适用对象 从事或准备从事本职业的人员。 申报条件 ——心理咨询员(具备以下条件之一者) (1)取得本专业或相关专业中专以上毕业证书,经心理咨询员正规培训达规定标准学时数,并获得毕(结)业证书者; (2)连续从事心理咨询工作满5年并能出具可靠证明者。 ——心理咨询师(具备以下条件之一者): (1)取得心理咨询员职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上,经心理咨询师正规培训达规定标准学时数,并获毕(结)业证书者; (2)心理学、教育学、医学大专毕业;或其它专业本科毕业,经心理咨询师正规培训达规定标准学时数,并获得毕(结)业证书者; (3)具有心理学、教育学、医学专业的中级职称,经心理咨询师正规培训达规定标准学时数,并获得毕(结)业证书者。 ——高级心理咨询师(具备以下条件之一者): (1)具有本科学历并取得心理咨询师职业资格证书后连续从事本职业工作5年以上,经高级心理咨询师正规培训达规定标准学时数,并获得毕(结)业证书,在国家核心学术杂志发表论文两篇以上者; (2)获心理学、教育学、医学硕士学位,见习本职业工作半年以上,经高级心理咨询师正规培训达规定标准学时数,并获得毕(结)业证书,在国家核心学术杂志发表学术论文一篇以上者; (3)获心理学、教育学、医学博士学位,经高级心理咨询师正规培训达规定标准学时数,并获毕(结)业证书者; (4)具有心理学、教育学、医学专业副高职称以上,经高级心理咨询师正规培训达规定标准学时数,并获得毕(结)业证书者。 鉴定方式 本职业各级别的鉴定都包括理论知识综合考试和实际能力考核两项内容。 (1)理论知识综合考试采用闭卷笔试,考试题目从题库中随机提取,按标准答案评分。考试成绩采用百分制,达60分以上者为合格。 (2)心理咨询员和心理咨询师实际能力考核,采用专家组面试评定的方式进行,内容包括:心理评估,案例分析,咨询方案制定和交谈技巧。评分标准按百分制,达60分以上者为合格;高级心理咨询师的实际能力考核,采用专家组综合评审方式进行,考生应提前三个月上报个人业绩资料(著作、论文、专利和研究成果证书)和单位出具的推荐意见。 (3)单项成绩合格者,成绩保留2年。 (4)已具有心理学、教育学、医学专业正高职称,正在从事心理咨询临床和教学工作的人员可不参加理论知识综合考试,由单位推荐并直接向专家组提交个人业绩资料申报高级心理咨询师资格,由专家组进行综合评审。 考评人员和考生比例 (1)理论考试:20名考生配1名考评人员。 (2)实际能力考核:1名考生配3名考评人员。 鉴定时间 理论考试120分钟,实际能力考核60分钟。 鉴定场所设备 标准教室。 2. 基本要求 职业道德 职业守则 热爱本职工作,坚定为社会做奉献的信念,刻苦钻研专业知识,增强技能,提高自身素质,遵守国家法律法规,与求助者建立平等友好的咨询关系。 职业道德 (1)心理咨询师不得因求助者的性别、年龄、职业、民族、国籍、宗教信仰、价值观等任何方面的因素歧视求助者; (2)心理咨询师在咨询关系建立之前,必须让求助者了解心理咨询工作的性质、特点、这一工作可能的局限以及求助者自身的权利和义务; (3)心理咨询师在对求助者进行工作时,应与求助者对工作的重点进行讨论并达成一致意见,必要时(如采用某些疗法)应与求助者达成书面协议; (4)心理咨询师与求助者之间不得产生和建立咨询以外的任何关系。尽量避免双重关系(尽量不与熟人、亲友、同事建立咨询关系),更不得利用求助者对咨询师的信任谋取私利,尤其不得对异性有非礼的言行; (5)当心理咨询师认为自己不适合对某个求助者进行咨询时,应向求助者作出明确的说明,并且应本着对求助者负责的态度将其介绍给另一位合适的心理咨询师或医师; (6)心理咨询师始终严格遵守保密原则,具体措施如下: ①心理咨询师有责任向求助者说明心理咨询工作者的保密原则,以及应用这一原则时的限度; ②在心理咨询工作中,一旦发现求助者有危害自身或他人的情况,必须采取必要的措施,防止意外事件发生(必要时应通知有关部门或家属)。或与其他心理咨询师进行磋商,但应将有关保密的信息暴露限制在最低范围之内; ③心理咨询工作中的有关信息,包括个案记录、测验资料、信件、录音、录像和其他资料,均属专业信息,应在严格保密的情况下进行保存,不得列入其他资料之中; ④心理咨询师只有在求助者同意的情况下才能对咨询过程进行录音、录像。在因专业需要进行案例讨论,或采用案例进行教学、科研、写作等工作时,应隐去那些可能会据以辨认出求助者的有关信息。 基础知识 普通心理学 (1) 普通心理学的对象、任务和方法,普通心理学简史; (2) 心理活动的生理基础,认知过程(感觉、知觉、注意、学习、记忆、思维、语言),心理活动的意识性特征——注意,情绪和情感,意志,能力,人格。 社会心理学 (1)社会心理学的对象、任务和研究方法,社会心理学简史; (2)社会化与自我、社会认知与归因,社会动机,态度,人际关系,社会影响,助人利他与侵犯,人际吸引、婚姻与家庭。 发展心理学 (1)发展心理学的对象,任务和方法,发展心理学简史; (2)基本理论; (3)心理发展的生物学基础; (4)不同年龄阶段的心理与行为特点。 心理健康与心理障碍 (1)心理健康的标准; (2)心理异常的评定标准; (3)常见心理障碍; (4)心理卫生问题。 心理测验学 (1)心理测验学简史,心理测验的概念与分类,心理测验的应用价值; (2)智力测验; (3)人格测验; (4)心理评定量表。 咨询心理学 (1)咨询心理学的工作对象、任务与方法; (2)咨询心理学的工作范围; (3)心理咨询与心理治疗的异同; (4)心理咨询的分类。 与心理咨询相关的法律知识 (1)劳动法基本知识; (2)民法通则中与心理咨询和治疗相关的法律条文(如隐私权、人身权等等); (3)现行婚姻法、妇女儿童保护法、未成年人保护法中与心理咨询相关的条文; (4)治安条列中与心理咨询相关的条文; (5)消费者权益保护法中与心理咨询相关的条文。 3.工作要求 本标准对各级别的工作要求依次递进,高级别包括低级别的内容。 心理咨询员 一、心理诊断 (一)初诊接待 1.能按心理咨询原则完成对求助者的初次接待工作 相关知识: (1)咨询员的仪态和礼貌语言知识 (2)求助者的权利与义务知识 (3)心理咨询工作的性质和工作方式知识 (4)心理咨询的保密原则 2.能进行摄入性谈话 相关知识: (1)心理学的谈话法知识 (2)摄入性谈话的技巧 3.能正确使用心理测验 相关知识: (1)主意心理测验的性质和使用范围 (2)心理测验的针对性原则 4.能进行初诊资料的整理 相关知识: (1)咨询材料的整理格式 (2)初诊中应收集的资料内容 (二)初步诊断 1.能依据初诊资料,做出精神病和非精神病的判断 相关知识: (1)变态心理学知识 (2)发展心理学关于不同年龄段心理特征的知识 (3)普通心理学关于注意品质和情绪的一般知识 (4)精神病与非精神病判断原则 2.能依据所获资料和心理评估结果判断 相关知识: (1)判断心理测验结果的知识 (2)心理健康水平的判断指标 3.能向上级咨询师提出诊断报告 相关知识: (1)心理——行为障碍不同程度的划分标准 (2)心理——行为障碍系统分类诊断 二、心理咨询 (一)咨询方案的制定 1.能把握心理咨询要解决的主要问题 相关知识:各类症状相关性的知识 2.能进行咨询失误的处理 相关知识:处理咨询失误的知识 (二)咨询工作的实施(个体咨询) 1.能运用谈话法,做心理疏导 相关知识:治疗性谈话法知识 2.能进行咨询效果的初步评定 相关知识:咨询效果评估标准的知识 3.能协助上级咨询师整理咨询案例 相关知识:心理咨询文档工作的知识 (三)心理咨询的实施(团体咨询或小组咨询) 1.能在指导下见习团体咨询 相关知识:团体心理咨询的基本知识 2.能实施团体咨询 相关知识:团体心理咨询的基本知识 3.能进行见习咨询效果鉴别 相关知识:团体咨询效果鉴别的知识 三、心理测验 (一)智力测验 1.能进行韦氏测验 2.能进行瑞文测验 3.能进行比奈西蒙测验 (二)人格测验 1.能进行MMPI-2测验 2.能进行16PF测验 3.能进行EPQ测验 4.能进行CPAI测验 5.能进行UPI测验 (三)心理评定量表 1.能进行SCL-90测验 2.能进行SAS测验 3.能进行SDS测验 (四)群体心理测验的实施 能在指导下见习团体心理测验 相关知识:群体心理测验的基础知识 四、其它 工作内容:心理咨询的其他辅助工作 技能要求:能协助上级咨询师进行文档处理工作 相关知识:文档工作的基础知识 心理咨询师 一、心理诊断 (一)初诊接待 1.审查心理咨询员提交的各类报告 (1)申请心理测验的报告格式的知识 (2)诊断报告的格式和内容要求方面的知识 2.能使用谈话法外的方法,深入了解求助者的心理 相关知识: (1)神经症专用测验知识 (2)精神病专用测验知识 3.能鉴别一般心理问题和神经症 相关知识:神经症的诊断标准 (二)初步诊断 1.能对所获资料进行分析、综合,对求助者的心理与行为的异常表现定性 相关知识:精神病学基本知识 3.经过综合分析给出初步诊断 相关知识: (1)心理诊断学、精神病诊断和临床心理鉴别诊断的知识 (2)心理问题、神经症、精神病鉴别的知识 (三)确定诊断与鉴别诊断(除外重型精神疾病和神经系统疾病并转诊) 1.能对求助者的心理与行为问题给出诊断 相关知识:中国和国际精神疾病诊断标准的知识 2.一般心理问题、神经症和精神病做出鉴别诊断 相关知识: (1)症状的外在表现、内在体验和动机之间一致性和不一致性的心理学知识 (2)心理紊乱的系统分类诊断的知识 (四)病因诊断 1.能寻求引发心理问题的生物学原因 相关知识: (1)躯体疾病的心理特点的知识 (2)身心反应的知识 2.能寻求引发心理问题的社会性原因 相关知识: (1)生活事件与疾病的关系知识 (2)个人生活方式与心理健康的知识 (3)个人应对方式与心理健康的知识 3.能寻求引发心理障碍的认知因素 相关知识: (1)判断不良认知倾向的知识 (2)判断不良人格倾向的知识 二、心理咨询 (一)咨询方案的制定 1.能确定心理咨询切入点和切入方式 相关知识: (1)临床心理学关于心理咨询的知识 (2)各种不同心理活动之间相互联系的知识 2.能进行咨询阶段的划分 相关知识: (1)不同心理问题改善过程的知识 (2)判断心理问题轻重程度的知识 3.能确定咨询效果指标并进行效果评估 相关知识:效果评估的基本知识 (二)咨询工作的实施(个体咨询) 1.自然导入引导性心理咨询 相关知识:谈话法自然导入的知识 2.控制咨询方向,占据主动地位 相关知识: (1)临床心理学有关谈话法的知识 (2)社会心理学人际吸引的知识 3.能启发、引导来访者独立思考独立 相关知识:社会心理学人际互动的知识 4.能捕捉来访者心理活动的积极因素,激励主动性 相关知识:动机激励的相关知识 5.能正确指导求助者解决心理问题 相关知识:心理卫生学知识 6.能对心理咨询进行阶段性总结 相关知识:临床心理学效果评定的知识 7.能提出进一步咨询的问题,布置“作业” 相关知识: (1)临床心理学关于咨询反馈信息的知 (2)自我激励、自我强化和自我管理的心理学知识 8.能确定下一阶段咨询的方向 相关知识: (1)咨询关系影响咨询成败的知识 (2)心理治疗的理论与应用知识 9.能进行咨询过程结束后的效果评定 相关知识: (1)咨询关系与疗效 (2)被社会接纳程度与效果的关系 (3)自我接纳程度与效果的关系 10.能根据效果指标进行咨询失败的处理 相关知识: (1)咨询效果鉴别的基本知识 (2)心理咨询相关法律的知识 11.能确定远期咨询的效果 相关知识: (1)社会心理学关于随访调查的知识 (2)心理学关于自身比较行为测验的知识 (三)心理咨询的实施(团体咨询或小组咨询) 1.能进行团体咨询的设计 相关知识: (1)心理问题归类的知识 (2)个体心理问题归纳原则与步骤的知识 (3)团体心理咨询的知识 2.能进行团体咨询实施 相关知识: (1)社会心理学人际互动和人际沟通的一般知识 (2)社会心理学从众与引导知识 (3)归因与决策的社会心理学知识 (4)小团体文化作风的形成与功能知识 (5)咨询师在团体咨询中角色与作用的知识 (6)团体咨询与个别指导的知识 3.能进行咨询效果评估 咨询效果评估的心理学知识 三、心理测验 (一)量表的分数与转换 1.能编制量表 相关知识:测验的常模及分数转换知识 2.能进行测验分数的转换 相关知识:测验的常模及分数转换知识 3.能把握建立常模的过程 相关知识:测验的常模及分数转换知识 (二)测验的信度、效度与项目分析 1.能进行信度分析 相关知识:心理测验的技术分析知识 2.能进行效度分析 相关知识:心理测验的技术分析知识 3.能进行项目分析 相关知识:心理测验的技术分析知识 (三)测验结果的解释 1.能根据智力测验的一般原则进行解释 相关知识:心理测验结果的基本分析方法 2.能根据人格测验的一般原则进行解释 相关知识:心理测验结果的基本分析方法 3.能根据心理评定量表的一般原则进行解释 相关知识:心理测验结果的基本分析方法 (四)群体心理测验的实施 能进行团体心理测验 相关知识:团体心理测评的知识 四、其 他 工作内容:指导心理咨询员工作 技能要求:能示范心理咨询过程 相关知识:国内外本学科的新进展、新知识 高级心理咨询师 一、心理诊断 (一)初诊接 1.能向下级心理咨询师示范初诊接待的全过程 相关知识:临床心理学全部诊断程序和理论依据的知识 2.能够向下级咨询师示范并讲解如何形成初步诊断、如何考虑下一步处理意见 相关知识:临床心理学全部诊断程序和理论依据的知识 (二)会诊 1.能主持会诊 相关知识: (1)会诊的各项原则、会诊方式的知识 (2)区分不同变态人格的知识 2.能参与会诊 相关知识: (1)心身疾病的知识,躯体疾病的知识 (2)神经心理学和神经疾病的知识 (三)病因诊断 1.能挖掘并向下级心理咨询师解释引发心理问题的社会性原因 相关知识: (1)人类社会属性的理论知识 (2)生活方式影响心理与行为的知识 2.能挖掘并向下级心理咨询师说明引发心理问题的认知原因 相关知识:认知对情绪和行为调节作用的知识 3.能挖掘并向下级心理咨询师讲解引发心理问题的生物学原因 相关知识: (1)神经生理学和神经内分泌学知识 (2)生物周期节律性的生物学知识 (四)疑难案例分析 技能要求:能进行剖析案例并讲解 相关知识:人类的生物、社会、心理属性之间辨证关系的知识 二、心理咨询 (一)咨询方案的制定与修正下级心理咨询师的方案 技能要求:能审定下级心理咨询师对疑难案例的咨询方案 相关知识:心理咨询的理论知识 (二)咨询工作的实施(个体咨询) 1.能正确使用权威效应实施各类催眠术 相关知识: (1)暗示理论 (2)清醒状态下暗示作用的理论知识 (3)心理咨询以及催眠的职业道德和相关法律知识 2.能对下级心理咨询师的阶段性咨询效果进行评价 相关知识:疗效鉴别的理论知识 3.能对心理咨询师最终咨询效果进行评定 相关知识:疗效鉴别的理论知识 (三)咨询的实施(团体咨询或小组咨询) 1.能进行团体心理咨询的指导 相关知识:团体心理咨询的理论与操作知识 2.能评估咨询效果 相关知识:团体咨询效果评定的理论知识 三、心理咨询 (一)翻译国外测验工具 1.能翻译项目 相关知识:相关专业外语知识 2.能翻译国外编制的量表 相关知识:相关专业外语知识 3.能翻译国外制定的常模 相关知识:相关专业外语知识 (二)编制心理测验 1.能建立项目库 相关知识:心理统计学知识 2.能进行项目选择 相关知识:心理统计学知识 3.能掌握量表分数标准分 相关知识:心理统计学知识 4.能建立常模 相关知识:心理统计学知识 5.能编手册 相关知识:心理统计学知识 (三)群体心理测验与特殊问卷的实施 1.能参与修正和编制团体问卷和量表 相关知识:社会心理学关于社会特殊群体划分的理论知识 2.能实施群体特殊问卷 相关知识:社会心理学关于社会特殊群体划分的理论知识 三、其他 (一)业务督导 1.能制定心理咨询师的培训计划 相关知识: (1)心理咨询师国家职业标准的知识 (2)心理咨询的理论知识 (3)心理问题分类和心理疾病诊断的知识 (4)临床心理学国际、国内最新发展动态知识 2.能指导心理咨询师的理论学习和审核下级心理咨询师的工作方案 3.能组织心理咨询师进行个案分析、专题讲习班和点评难点 4.能参与心理咨询师业务考评和年检 (二)工作实践督导 1.能对心理咨询师的职业道德和相关法律法规遵守情况、工作态度、工作表现和业务能力进行检查、指导 相关知识: (1)心理咨询与心理治疗的相互关系的知识 (2)各类心理咨询与心理治疗方法的知识 (3)咨询效果的鉴别知识 (4)国际、国内最新咨询手段与心理治疗方法的知识 2.能对心理咨询师的业务能力定期评估并指出努力方向。 3.能指导下级咨询师咨询过程中咨询关系的正常发展 (三)下级心理咨询师个人心理健康的督导 1.能评估下级心理咨询师个人心理素质,指出薄弱点。 相关知识: (1)督导的职责与责任界限的知识。 (2)本职业活动对从业者个人心理健康影响的知识。 2.能指导下级心理咨询师个人心理健康状况并协助排除因职业原因造成的心理问题。 3.能指导下级心理咨询师,提高个人心理平衡的能力
不懂爱为何物
这个是06年的案例五 一般资料:男性,18岁,艺术学校三年级学生。 求助者自述: 从小喜欢绘画,一心想报考中央美术学院。认为上文化课纯粹是浪费时间,故从一年级就经常借故逃避上文化课。自认为应该用这些时间来练习自己的绘画技巧,但家长不同意,理由是文化课必须要有一定的分数才能录取。自认为只要稍微看看就能通过,用不着花费那么多时间,为此经常与父母冲突,很是心烦,即使在家作画,也没有好心情。进入高三后,发现自己绘画的水平没有多大提高,三个月前,文化课的一次摸底考试语文成绩很糟糕,排在了班里倒数第三名,从来没有考过这么差,恐怕自己考中央美院的理想要落空。从此以后很是焦急,睡眠开始不好(主要是入睡困难),总是担心语文课考试,后来也害怕英语、历史、政治课考试,越害怕越考不好。父母更是经常责备自己不听家长的意见,自己心中有些后悔,但表面上还要装出理直气壮的样子,不肯承认。还有几个月就要参加毕业考试了,一家人都着急,自己更感到希望渺茫,不知道还参加不参加高考。对生活中的其他事情,也打不起精神。拿起画笔,经常发呆,也在担心文化课考试,觉得画笔很沉重,而听课时注意力不集中,记忆力很差,学习效率很差。 该求助者的母亲证实儿子所说的内容属实。曾经到几家医院看病,各项检查均无异常,有位精神内科专家建议,让他看心理医生,便随母亲来到咨询中心,希望心理咨询师帮助他克服对文化课考试的害怕担心。单选:62.求助者的核心心理问题是( )。 (A)经常发呆 (B)害怕考试 (C)入睡困难 (D)记忆力差多选:63.导致求助者心理问题的主要原因是( )。(A)语文考试很糟糕(B)对文化课的态度(C)对自己的评价(D)对父母的冲突单选:64.求助者的症状不包括( )。(A)抑郁 (B)焦虑(C)害怕 (D)强迫单选:65.求助者心理问题产生的现实刺激是( )。(A)语文考试很糟糕 (B)与父母经常吵架(C)注意力难集中 (D)学习效率下降单选:66.求助者的冲突不包括( )。(A)要不要学习文化课 (B)要不要听父母安排(C)要不要参加考试 (D)要不要进行咨询多选:67.求助者的心理问题( )。(A)已出现了泛化 (B)还没出现泛化(C)影响社会功能 (D)社会功能完好单选:68.对求助者的心理诊断最可能是( )。(A)一般性心理问题 (B)严重性心理问题(C)神经症性心理问题 (D)精神病性精神障碍多选:69.求助者的求医行为表明( )。(A)自知力完整 (B)自知力缺失(C)主动性求医 (D)被动性求医多选:70.求助者的心理健康水平属于( )。(A)心理正常 (B)心理不正常(C)心理健康 (D)心理不健康多选:71.对求助者的心理诊断需要与( )鉴别。(A)抑郁性神经症 (B)焦虑性神经症(C)恐怖性神经症 (D)神经衰弱多选:72.和求助者讨论的咨询目标应该( )。(A)具体且可行 (B)积极可评估(C)符合心理咨询师的要求 (D)多层次统一多选:73.和求助者讨论的咨询方案应该包括( )。(A)咨询目标 (B)咨询时间(C)咨询费用 (D)咨询协议单选:74.如果采用阳性强化法帮助求助者,靶行为应该是( )。(A)考前紧张 (B)考试焦虑(C)经常发呆 (D)商量确定单选:75.采用阳性强化法矫正行为的原理主要是( )。(A)经典条件反射 (B)操作条件反射(C)社会学习模仿 (D)交互抑制学说案例六一般资料:女性,40岁,业务员。求助者自述:因怀疑丈夫有外遇而采取查电话、跟踪等手段进行调查,经常与丈夫吵闹。出于报复,曾接受一位男同事邀请外出吃饭,后感到后悔。以后见到他时感到紧张、脸红,现逐渐发展到不敢与异性目光接触,有意躲避异性,必须与异性接触时,就心慌、头晕、出汗,情绪不高,严重影响了工作和生活,十分痛苦,担心这样下去会得精神病,因而来找心理咨询师寻求帮助。多选:76.该案例的典型症状包括( )。(A)嫉妒妄想 (B)焦虑情绪(C)社交恐怖 (D)回避行为多选:77.在本案例中能够对求助者心理与行为异常表现做定性分析的依据是( )。(A)毫无根据的怀疑 (B)主动求治的愿望(C)对症状有自知力 (D)有思维内容障碍单选:78.根据求助者的表现可以判她属于( )。(A)心理正常状态 (B)心理不健康(C)神经症 (D)精神病性精神障碍多选:79.根据本案例的表现,需要鉴别的疾病主要有( )。(A)精神分裂症 (B)焦虑性神经症(C)疑病性神经症 (D)抑郁性神经症单选:80.该案例最可能的诊断是( )。(A)精神分裂症 (B)强迫性神经症(C)焦虑性神经症 (D)恐怖性神经症单选:81.该案例恰当的处理方式是建议( )。(A)进行心理治疗 (B)单独药物治疗(C)和异性多接触 (D)避免接触异性案例七一般资料:男性,30岁,工程师。求助者自述:半年前因与妻子外出登山时,妻子失足坠崖死亡。经公安部门鉴定已排除他杀,证明自己清白。但女方家人依然付诸法律,自己承受巨大压力,虽然夫妻关系一直不好,但是内心也十分痛苦,因为要应付女方家人纠缠,更是烦恼,为此寻求过心理咨询。目前,一切后事及纠纷已经处理完毕,经过心理咨询,情绪基本稳定。家人为了使其及早摆脱阴影,为其介绍了一位对象,现在对方有意发展关系,对方也很不错,但对方离异有孩子,自己不知该不该选择她,很是矛盾。故来求助心理咨询师,希望在心理咨询师的帮助下做出选择。单选:82.对该案例特点不正确的描述是( )。(A)情绪反应比较强烈 (B)内心痛苦无法摆脱(C)问题内容尚未泛化 (D)负性情绪尚不严重单选:83.该案例目前心理状态属于( )。(A)正常心理状态 (B)健康心理状态(C)神经症性心理问题 (D)精神病性精神障碍多选:84.对求助者心理与行为异常表现做定性分析的依据是( )。(A)是否有主动求治愿望 (B)对症状是否有自知力(C)问题内容是否泛化 (D)社会功能是否受损单选:85.引发求助者心理与行为问题的直接原因是( )。(A)认知因素 (B)生物学因素 (C)社会性因素 (D)跨文化因素多选:86.求助者心理行为问题的改善应归功于( )。(A)自我心理调节作用 (B)个人生活方式改变(C)心理咨询师的帮助 (D)社会支持系统作用单选:87.该案例恰当的处理方式是( )。(A)转介治疗 (B)不必处理(C)心理咨询 (D)药物治疗单选:88.该案例第一次咨询时的主要心理问题是( )。(A)痛苦抑郁 (B)强迫焦急(C)恐惧害怕 (D)自责自罪单选:89.该案例目前的心理诊断最可能是( )。(A)抑郁症 (B)神经症(C)严重心理问题 (D)一般心理问题多选:90.对求助者较恰当的处理策略应该是( )。(A)协助他做出选择 (B)帮助他人格完善(C)给与他选择意见 (D)指导他做出选择案例八求助者:我近来每天晚上都睡不好,白天上班头脑昏沉沉的,我是不是有什么问题啊?心理咨询师:是吗?我们这儿有十几心理量表,可以测一下,就能知道你有什么问题了。求助者:行。心理咨询师:那我们先做一个瑞文测验,然后再做SDS和SCL—90,最后做一个睡眠量表。前3个量表都是心理学中最经典的量表,后面这个睡眠量表是我们刚从国外引进的,已经测了几个人,效果很好。求助者:那好吧。心理咨询师开始给求助者做测验。一个小时以后心理咨询师:今天先到这里,测验结果要明天才能出来。明天你再来一趟。你先把今天的测验费交了。求助者:我来的时候不是已经交了吗?心理咨询师:那是挂号费,不包括测验费的。求助者:啊?!单选:91.针对本案例,以下描述正确的是( )。 (A)心理咨询师可以在施行测验之后再告诉测验的费用 (B)心理咨询师没有在施行测验之前征得求助者的同意 (C)测验之前不必告知求助者 (D)心理测验不应该另行收费单选:92.针对测验的选择,心理咨询师( )。(A)选择瑞文测验是合理的 (B)选择SDS测验是合理的(C)选择SCL—90测验是合理的 (D)以上选择都是不合理的单选:93.在本案例中,心理咨询师所犯的错误最可能是( )。(A)主观对测验结果进行解释 (B)采用“地毯式轰炸”方式(C)使用盗版软件实施心理测验 (D)没遵循心理测验程序来操作单选:94.在本案例中,心理咨询师( )。 (A)没有进行摄入性谈话 (B)先进行摄入性谈话,后施行心理测验 (C)先施行心理测验,后进行摄入性谈话 (D)摄入性谈话和心理测验同时进行多选:95.针对本案例中使用的睡眠量表,以下描述正确的是( )。 (A)心理咨询师非常熟悉睡眠量表的使用技术 (B)心理咨询师并不熟悉睡眠量表的使用技术 (C)该睡眠量表适用于中国人群 (D)该睡眠量表不适用于中国人群案例九以下是某求助者做MMPI的测验结果,请据此回答问题: ? L F K Hs D Hy Pd Mf Pa Pt Sc Ma Si粗分 0 4 18 10 23 39 28 25 35 17 40 41 18 45T分 47 62 44 66 71 59 56 41 61 64 58 48 61 63单选:96.该求助者的测验结果( )。 (A)可靠 (B)不可靠(C)效度量表部分可靠,临床量表部分不可靠(D)临床量表部分可靠,效度量表部分不可靠单选:97.该求助者最重要的症状表现为( )。(A)癔病 (B)疑病(C)精神衰弱 (D)社会内向单选:98 根据中国常模,求助者在( )分量表上可能有异常表现。(A)2个 (B)3个(C)4个 (D)5个案例十以下是一求助者做SCL-90的测验结果,请据此回答问题: 躯体化 强迫症状 人际关系敏感 抑郁 焦虑 敌对 恐怖 偏执 精神病性 其它因子分 阴性项目数:65 总分:148单选:99.在测验结果中,该求助者的阳性项目数是( )。(A) 90 (B) 65(C) 35 (D) 25多选:100. 可考虑筛选阳性的因子是( )。(A)抑郁 (B)焦虑(C)偏执 (D)精神病性第二部分 案例问答题本部分采取专家阅卷,1-4题,满分100分。请在答题纸上写明题号,用钢笔、圆珠笔等按要求作答。 某女,35岁,大专文化,汉族,某中学教师,已婚,经济状况良好。求助者自述:近3个月来一直处于情绪低落状态,经常感到委屈,有时独自落泪,认为现实是冷酷无情的,觉得对许多事情都提不起精神来,生活没有意思,对未来的婚姻生活悲观失望,认为夫妻感情已经走到了尽头,终日生活在悔恨和痛苦之中。吃不下饭,睡眠也很差,入睡困难,经常做恶梦,白天注意力不集中,记忆力下降。容易急躁,遇到一点小事就爱对家人发脾气,虽然还能继续教学工作,在学生和同事面前还装作若无其事,但是,工作效率低,备课时经常出现小差错。不想与人多交往,经常找理由不参加同学聚会。多次想来咨询但又担心解决不了问题,在朋友的再三鼓励下,前来就诊。心理咨询师了解的情况:自幼身体健康,未患过严重疾病。从小性格较内向,听话,在大人眼中是个乖孩子,没有什么过错让父母担心。但父母要求较严格,从小到大学习和生活一帆风顺。24岁时与现在的丈夫自由恋爱结婚,婚后夫妻感情一直很融洽,自己感觉很幸福。3个月前他突然发现丈夫与一年轻女子有不正当关系,就感觉天要塌下来,非常气愤,悔恨交加,与丈夫大吵了一场,吵闹中把电视机都给砸了。虽然丈夫一直表示悔改,但自己就是不能原谅他。曾想到离婚,但顾虑重重,离婚吧,自己今后的日子怎么过,别人会怎么看自己;不离吧,自己又不愿再这样生活下去,在这种矛盾冲突下,日渐憔悴,情绪低落,脾气变得暴躁。遇到别人谈论婚姻问题时,就特别敏感、脆弱,后来甚至看到年轻人谈恋爱都感到受不了。虽然还能坚持工作,但积极主动性较前降低,生活的兴趣也大不如从前了。自己也想通过一些途径改变现状,如向朋友倾诉,寻求帮助,却难以解脱,故前来进行心理咨询。根据以上案例,请回答以下问题:1、 对该案例的初步印象是什么?请说明理由。 (30分)2、 请对本案例进行病因分析。 (30分)3、 请对求助者目前身心和社会功能状态进行整理。 (25分)4、 该求助者的主要症状是什么? (25分)这个是2005年的三级试题,太多了你自己看这个是二级试题
villavilla
5) 焦虑与智力有必然关系,高智力的儿童,由于对危险的敏感,其惧怕与焦虑的倾向较强烈,能生动地会议惊吓的 经验 ,有较好的语文能力表达他们的惧怕;低智力的儿童,因为未警觉到各种潜在的暗示,故较少惧怕,也不能表达内心的惧怕。焦虑与智力间有负相关的关系。焦虑对中等智力者影响大,对两极端智力者影响极微。
6) 焦虑影响自我接纳程度及自我洞察能力。高焦虑者自我概念不健全,而影响个人行为适应,尤其以高度失败加氯可能使自我萎缩,而拒绝冒险机会。
7) 焦虑影响学业成就,儿童学业的成就水准对儿童所施的功课压力有关。通常智力与儿童学业成就密切相关,但是同等智力儿童在学业成就上的差异,则与其焦虑程度有密切关系,故以焦虑分数预测学业成就,较之单独以智力分数预测更为有效。
8) 总之,焦虑对个人影响可谓利弊参半,适度焦虑有利于在校成绩和学习,同时也是个人生存上必不可少的内在力量,但是过度焦虑将影响个人的认知、思考、工作定向与自我概念。
8. 心理失常可从哪些方面进行?
1) 外表方面:一个人穿着、打扮若不属于社会正常范围之内,就暗示有某种精神疾病的存在;
2) 意识方面:对外界刺激没有反应、发呆、注意力不集中;
3) 定向感方面:时间、地点、人物的认识、了解有障碍;
4) 记忆方面:对某些事记得非常清楚,或对某件事失去记忆;
5) 知觉方面:觉得自己不是自己,是另外一个人;
6) 思考方面:自觉思潮忽然中断,奇异的思想却一连串;
7) 情绪方面:过分喜悦、忧郁、紧张、恐慌、矛盾、暴怒;
8) 动作方面:坐立不安、孤僻、退化、独语、活动减低或增加;
9) 人格方面:一个人突然前后判若两人或性格和一般人相差很远;
10) 生活方式障碍:工作变得不负责,不能胜任,不喜欢和人来往,不遵守团体规则;
11) 智能方面:依年龄层判断 ,显然不懂事、没常识、不能照顾自己;
12) 病识感方面:不承认自己有毛病,反而归咎别人有问题。
9. 请简述造成心理失常的环境因素。
1) 过度溺爱、放纵、单亲家庭补偿心理、过度严格的管教、父母不一致的教养态度等,造成不良亲子关系,影响子女人格病态倾向;
2) 感觉剥夺环境易引起精神症状,如单调、沉闷、无聊、孤寂或太安静、缺乏变化的环境中,会产生各种幻觉、妄想、猜疑、郁闷等精神症状;
3) 社会功能剥夺环境,是指一个人生活在世界上,必须感受到自身存在的价值及生活意义与希望、假若个人的工作机会被剥夺,社会功能消失后,个人便会感到恐惧、缺乏安全感、不安、忧郁,因而导致各种精神症状,如暴躁、攻击、自杀等;
4) 社会经济地位因素,研究预示:社会经济地位低的精神异常者,多于社会经济地位高者,因其备感生活压力、常遭意外打击、无法获得良好的医疗及照顾所知。
10. 家庭治疗进行的步骤包括哪些?
1) 治疗者与全体家人建立良好关系,但站在客观超然立场;
2) 激发家人内心感受及对冲突心理的表达;
3) 支持家人表达其内心感受;
4) 朝协调与可妥协的方向努力;
5) 每一成员本身作适当调整;
6) 作必要和有意义的说明和建议;
7) 采取较佳沟通与互动的形式。
11. 罗杰斯提出健全友谊关系的四项特征是什么?
罗杰斯提出,友谊能促成个人成长,协助我们完成独立及自我实现的需求。
1) 真诚:忠于自己的感觉,不隐藏虚伪;
2) 温暖:接纳对方而不附加条件;
3) 同理心:细心倾听对方说些什么与感受到什么,关心对方;
4) 自我揭露:坦诚思想的人比较可能拥有朋友,但初次揭露可能冒风险,也可能遭受讥讽或贬损,所以择优时务必小心翼翼。
12. 生涯教育的三大课题是什么?
1) 学习如何生活
2) 学习如何学习
3) 学习如何谋生,可视为广义的职业教育。
13. 影响工作满意度的因素有哪些?
1) 工作本身及工作条件:一般人对有趣的、胜任的、对他人有助益的、具有竞争性的工作会觉得满意;
2) 待遇:好的报酬很重要,但非名列第一,当对工作本身无兴趣,其他待遇又不公平时,金钱才是强力诱因。
3) 友善合作的同事
4) 关怀体恤的上司或能够自己做决定而不必事事请示的上司;
5) 升迁机会:升迁可能带来工作压力,同事关系疏离,但能带来待遇的增加,责任感的增大,,是一种肯定与激励,可增进生涯发展。
14. 休闲的功能有哪些?
1) 可松弛身心
2) 可使我们在工作以外获得满足
3) 可扩展我们的生活经验
4) 可增进个人身心发展
15. 简述爱情“S-V-R理论”。
S-V-R理论,是心理学家用来说明男女情感的历程。S指刺激,V指价值,R指角色,意思是说男女之间由交友到结婚的历程是有阶段性的:在交往的第一阶段,双方注意的焦点大多是对方的外表容貌、体格身材、谈吐举止、年龄、健康、教育程度等外在条件或刺激;第二阶段,双方若发现彼此具有共同的爱好兴趣、态度理想、价值观念,又个性相投,便会建立比较稳定的友谊,发展为爱情;第三阶段,双方若对两性相处彼此之间的角色调适,便可论及婚嫁、建立长久共同生活的夫妻关系。强调爱情是建立亲密关系的历程,而不是亲密关系的结束。
16. 改进做决定的技巧有哪些?
1) 获取充分信息;
2) 运用稳健裁决;
3) 描绘平衡表;
4) 厘清价值与目标;
5) 接纳理性结果;
6) 纠正错误决定
三、论述题
1. 试从生活实例讨论自我防卫方式的运用及其效果?
自我防卫方式又称适应方式,其目的在于维护自我安全,使自我不受到威胁。依照其与现实的关系可分为五大类:
1. 忘却现实
1) 幻想:幻想自己的成功,可能形成分裂症
2) 认同:比拟自己为其他成功的人,不可作为现实的代替品
2. 歪曲现实:即合理化。
1) 投射:将自己的失败或错误,推诿与他人或环境,而不自认错误
2) 酸葡萄:吃不到的葡萄是酸的。
3) 甜柠檬:安于低等的满足。
以上用之适度无害,若自欺欺人适度,则趋向错误信仰,成为妄想症
3. 补偿现实
1) 补偿:借其他成功活动,代替原来的失败,以满足失败者的愿望。过度补偿未必会成功,可能引起神经病
2) 升华:将蕴藏于潜意识的冲动及不能为社会所接受的欲求,导向合理的途径
3) 消解作用:是一种赎罪性质的消极补偿。
4. 从现实退却,包括 :1)压抑;2)反向作用;3)冷漠无情;4)佯装;5)退化;6)退却;7)屈从;
5. 攻击现实,包括:1)攻击;2) 固着
以上各种方式虽有自我安慰与情绪缓冲作用,但不能真正解决问题,只有面对问题,克服困难、达成目标才是适应的根本方式
2. 请结合自身经验,谈一谈你对保持健康的认识。
现代意义上的讲的健康,是一个整体的概念,包括了身心两方面的状态,他们之间是交互影响的。如,当你感到头痛觉得不舒服时,就不能专心工作,甚至失去胃口,于是会怀疑:太累了吗?还是生病了?或者工作压力太大了?是不是应该休息一下?要不要找个地方轻松一下?……因此,我们在谈及保健时,我认为应有以下几点入手:
1) 要对健康负责:包括对身体状态的了解、身心的交互作用、注意 营养 和运动、定期健康检查、保存病历、对紧张的克服等。
2) 要有整体意识:即必须同时兼有良好的健康的习惯和健康的人格,也就是说不仅要有良好的生活习惯、合理的营养,适量的运动,适时的医药检查等等,同时还要有积极的态度、压力的调控、正确的人生观价值观及满意度等等。
3) 要有良好的饮食习惯:即吃得要明智,包括合理的饮食、均衡营养的摄入、进食时间的把控等等。
4) 要适度的运动:在选择运动项目时应保持合理的生理适合度,根据自己身体的机能以及时间的安排合理安排多样的有规律的运动。
5) 要从事预防性的心理建设:培养健全的心理比矫正某种心理疾病更为重要。当我们遭受挫折的时候,最好的方法是克服挫折,学习应对挫折的方法,培养自己的适应能力,建设健康的心理。如自爱爱人、自信信人、自尊尊人、自助助人、乐观进取、疏导情绪、调适欲望、有幽默感、面对现实、正确的自我评估、有适度的理想、有当机立断的精神、有客观的态度、有正常的休闲活动、保持身体的健康。
(亚健康)
3. 请结合自身实际谈谈如何预防与缓解生活中的压力。
1) 体认生活的意义:了解并坚守责任,能够对己和对人“负责”,这就是生活的意义;惟有在面对和解决问题的责任中,人才会感到满足和充实,生活才有意义。
2) 确立生活的目标:给自己制定近、中、远期目标,可激发行动的意愿;目标越具体和明确,就越容易达成;目标确立后,可传达给知心好友,以使自己难以改变心意。
3) 加强自我的强度:心理健康与自我强度成正比,与压力成反比;自我强度包括对刺激的忍受力与问题解决能力,而加强自我强度在于:个体须认识到,在追求生活目标遇到阻碍时,仍不轻易放弃,必须要有不断尝试解决问题的决心,这样才不至于易于受挫,而产生无力感。
4) 学习解决问题的方法:问自己:“会发生的最坏情况是什么?”;镇静地将你的精力与时间作最有效的运用,以改善你在心理上已经接受的那种最坏的情况;建立社会支援系统:列出你最好的10个朋友的名字,当遇到困难时,这些挚友就是最大的精神与物质的支柱,请你毫不犹豫地立即请求他们的好支援。
5) 隔离:当你感觉快要无法控制自己情绪时,把自己跟那个情境隔离,其方式有:空间上远离那个情境;角色扮演别人在这个情景的感觉;想象将来会变成怎样;跟会同情你的人谈。
6) 往事如云烟:不要一直活在过去的不幸、罪恶感或失败中,以前的事情已经过去,再想只是一直在唤起那个回忆。
7) 从挫败中学习:上一次的失败可以帮助自己知道该如何调整方向,免得再犯更大的错误,从每一次挫败中多学习一点经验。
4. 如果你出现职业倦怠,会如何应对?
1) 接受职业倦怠有随时发生的可能,采取防患的措施。(换岗、轮调、换个工作环境);
2) 不要工作太久,适度休息,防止生理上的过度消耗。与其效果不好工作十几个小时,不如专心的工作八个小时。(站起来活动一下,去茶水间喝杯茶,往往远处,听听音乐等);
3) 不要让同一个人处理麻烦问题。(运用授权,减轻工作量,增加下属的使命感);
4) 确立一套有系统的方法,让员工知道他们对组织的贡献。( 绩效 考核,多谢称赞);
5) 运用小组的方式处理大而复杂的任务。(一个人的力量是有限的,善用小组,分工负责,不仅可以彼此相互支持,增加信心,而且可以化解压力,集思广益)
6) 提供员工表达情绪的渠道;(工作中难免会有负面的情绪和冲突,提供宣泄的途径和渠道,如BBS、团队活动等);
7) 公开澄清对组织不利的谣言;(发生谣传时,应及公开澄清,以振士气);
8) 提供在职训练。(定期举办培训,甚至有计划地进行人才的梯阶培养,都能提升员工的技能和知识,也有助于员工的自我成长,从而避免倦怠的发生,增长组织的绩效)
5. 请结合自身实际谈谈如何预防与缓解工作压力的。
1) 养成良好的工作习惯:工作要有计划、有重点,有轻重缓急;随时做笔记:记录各项任务、进度等;遇到棘手问题时,保持冷静,利用头脑最清醒时刻来思考如何解决;学习如何组织、分层负责与监督;如果工作负荷大,可运用“心理除法”的方式,将很多事情分到每周、每天、每个小时来做;强化注意力,如持续凝视同一点,或研究车上的标语广告等;有效利用时间,如晚上临睡前可将隔天要做之事列出,并按轻重缓急排列,或在候车、赛车是,利用时间思考等;
2) 建立良好的人际关系:首先能接受自己,利用优点培养自信,并设法改进缺点;其次要去接纳对方,以对方的立场了解对方;最后,应避免敌意、依赖、我—他取向、情绪压抑、自卑等;培养乐观、幽默、坦诚三种特质,如主动做别人的朋友,容忍差异,无条件关怀,避免易怒,冷漠,喋喋不休等
3) 面对不感兴趣的人与事:面对责难时,可抱持一种“骂得对,我是该骂,立即改正;骂得不对,骂的又不是我,又何必在意”的心理,以缓解情绪;针对上司缺失时,可学习教训,如学习忍耐力,如何避免犯同样的错误,如何沟通协调等;与他人发生冲突,或听到流言蜚语时,不要受干扰,也不要抱怨,最好的方式是找出问题所在,与他人进行沟通面对不感兴趣的事时,可抱着“试试看”心理,或者当作去完成一件事情,给自己一点奖赏。
4) 降低期望水准,缓慢冲刺脚步:如果期望过高,而能力、性向、机运却无法配合,此时只有降低期望水准,以减低心理压力。一生中晚个一两年没有什么关系,反而有更充裕的时间去体验人生,追寻理想。
5) 制造欢乐气氛:工作压力大时,可听听旋律优美的音乐,观赏一段幽默的视频等,或走出办公,到外面呼吸新鲜的空气
6) 自创舒适环境:把自己的办公空间布置的整洁美观,井井有条,还可以养一些植物或金鱼等
6. 试述生涯选择的步骤。
1) 自我评估:确定你的兴趣、能力、人格及价值观等。一般而言,活动具有内发乐趣者,就是选择生涯的最佳指标;在人格特质、需求动机等方面具有的独特形态,使我们在某些环境中比他人有利,易于适应、表现和发挥,这就是人格对生涯选择的有利线索;当我们面临一向重要抉择时,宜从个人的价值观出发,衡量一下。
2) 确定有利生涯:可查阅参考政府汇编的相关参考手册,制定出自己的计划,然后咨询请教和学校老师、相关人员等。通常我们可以从学校的辅导中心的专业人员那里得到帮助。
3) 做出决定:最后我们都必须自己决定选择何种生涯,在这项决策过程中,我们应当保持开放的心胸,把选作生涯目标的特殊事项一一列出,从正反两面检讨其利弊得失,做出综合性评估。
4) 生涯准备:包括相关学历的准备、相关经验的累积、在职训练、相关证照或资格的取得和鉴定等,总之,继续努力追去更高更好的学历是生涯准备最佳途径。
7. 休闲伦理建立的基本对策是那些?
1) 重视生态伦理:生态伦理是建立在人与人之间、人与环境之间、环境与环境之间,一种和谐的、共益的生命网络,以能够相互依赖共存共荣。因此我们享受休闲的同时,要有可持续发展观,爱惜、保护我们的环境,要重视生态环境的保护。
2) 善尽休闲事业的社会责任:休闲事业的经营,必须以大多数人的最高效益为出发点和归宿的。在设施建设方面,应据此原则订立开发的优先顺序及政府与民间的配合措施;在休闲内容的企划方面,应提升其品质。
3) 强化大众传播伦理:大众传播的影响面很大也很深远,它具有监督施政功能、传播新知功能、社会教育功能、大众娱乐功能,若能净化传播的内容,承担其应有的社会责任,则休闲生活逸趣横生。
4) 唤醒休闲消费者的权利意识:休闲是个人的基本权利,个人对这项权利应有所觉醒,使个人的休闲活动更有意义。首先,要重视自我的选择权利,积极培养和选择健康休闲生活;其次,要唤醒抵制、抗拒与举发的权力,对不良的娱乐活动应检举揭发,使自己免于其害,激发起社会道德的勇气,引导休闲生活正常健康发展。
8. 自我成长过程中应有的认识和心理准备有那些?
1) 求学与就业实为一体两面,殊途同归,皆在发展自我,应以“三明治式”的方式或半工半读的方式交错前进,要在社会上立足必须有一技之长。
2) 准备自己发展长处:人的职业兴趣和能力是多元的,成长之道在于扬长避短。
3) 探索生涯历程的适应性:生涯历程应是个人与环境不断互动与调适的过程,注重自我的发展,因此我们应从小培养对工作界的认识、对行业的尊重以及树立正确观念和态度。
4) 在大我中完成小我:个体与团体密不可分,他们相互依存,相辅相成。所以,我们要悦纳自己,悦纳社会,树立我好你也好的生活态度;要善于借助团体达成自我实现,从中了解、改变和发展自我;要以他人为镜,从别人眼中看到自己的特点和优缺点,也可通过内省法、测验发、尝试法来认识自己;要有同理心,同情、同理与他人沟通,设身处地为他人着想,了解他人;在团体中建设自我,开放自我→检验自我→反省自我→肯定自我→统整自我→超越自我。
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