wumeiyan01
您好!您可以超职教育了解下。目前心理咨询师报考条件是以下:对于考心理咨询师费用相对比较不唯一,因为心理咨询师会受到报考地区的、报考类别的影响(心理咨询师可以分为心理咨询师三级和二级),导致收费标准也是存在差异的,一般这种不会超过1000元左右,如果需要补课的也就到月几十到几百块钱不能的价格.还有一点就是专业是否对口,如果你之前学过心理相关知识,直接通过机构交报考费用即可,如果不是可能通过平台机构进行报名学习,这样可能想多比较高,大约三四千左右不等。报考心理咨询师需要什么条件:心理咨询师报考不限于一定是心理学相关的专业,非心理学专业满足条件者依旧可以报考。(满足其中一条即可)1、专业不限,本科及以上学历的,经过心理咨询师培训的;2、医疗、心理等相关的专业专科学历,经过心理咨询师培训的;3、医疗、心理等相关专业本科学历的。考试时间为每年的3,6,9,12月心理咨询师考试内容理论部分:1、普通心理学2、社会心理学3、发展心理学4、异常心理学5、健康心理学6、心理测量学7、咨询心理学技能操作部分
Leo叶2222
要看怎么定义骗局了...国家心理咨询师证书从2018年就取消了,也就是说18年以后取得任何“国家级”“国家认证”的心理咨询师从业证书都是假的。目前取消咨询师证后,从业的入门基本上是学历了,比如应用心理学本科、硕士。
黎明前的静谧
基本上我们平常会掉进各种的“坑”里,主要是设计这个坑的人,他们更懂得人性的心理,比如说“虚荣心理”,“懒惰心理”,“自我实现心理”等等。作为一个心理咨询师,我下面就来聊一聊我所知道的那些招聘网站的坑咱们一个一个来。
1.想要好工作就得“交费”。
在这里要先引用一个经济学的概念,叫“稀缺”,所谓的稀缺呢指的不仅仅是一种实体的物品,或者是一种虚拟的东西信息媒介之类的,在一个大的市场和社会里面稀缺的东西总是受人追捧并且有一个高的价格的。所以换到招聘市场的这个规则里面,那些好的职位是这些招聘公司发布到招聘网站的信息,这些信息对于进来找工作的人是稀缺的资源,这种情况下必然是供给远远大于需求,也就是说这么好的招聘的职位征的人肯定也多。
那么怎么来去筛选适合这些好工作的求职人员呢?最常见的招聘网站的套路就是让大家交钱,可能交的会员费越高,你收获到好的工作的概率多顺利入职的概率就越高。另外这些招聘网站的会员费也有别的“坑”比如说会区别定价,你适合这个价位,有这个支付能力,就购买这样的一个产品,购买力更强的就会推荐更高价格的产品。但其实本质上区别不大。
2.容易遇到“骗子”公司。
像通常这些招聘网站的商业模式是“两头收费”,当然击球的服务是免费的,像一些公司想要在这招到更多更优秀的人,那么你也得办理会员套餐,每个月交固定的费用。因为招聘的公司很多大大小小的,这里面肯定也会有不太靠谱的“皮包”公司,这些公司可能有一个营业执照,但是公司的具体情况这个招聘网站是不知道的。我记得我当时大学有一年暑假的时候,我在某一个招聘网上找实习的工作就被骗了600块钱,这个人在招聘网上找到我,我跟他沟通聊了一天,然后就跟我说有个什么什么样的职位,但是需要交一个会员费/报名费之类的,因为当时给的工资有点高,我那时候年龄太小没有过社会阅历所以就上当了,然后给对方汇款了这个报名费,再然后就没有聊好了,对方不了两次电话打不通,发QQ也没人回。
所以下一次再找在朋友圈找工作的时候,我们一定要脚踏实地,如果需要付钱一定三思再三思,如果要你付很多的钱,那一定要拒绝。这样就能大概率让自己不会掉进“坑”里。
馋猫爱鱼鱼
现在心理咨询师这个行业是当下的热门,好多可以办理考取心理咨询师证的机构,在大力的做广告。为了争取生源,他们就会打出一些各种优惠的政策等等,比如你现在提到的在他那里考取了心理咨询师证之后可以推荐兼职,这个情况是否属实呢?首先来说应该是有可能的,如果他能保证说每个人都能推荐一个兼职,这也不现实。但是不管怎么说,如果你喜欢考这个行业的话呢,不要把这个事情放在心上,而是要自己专心的学习,领取这个证书之后,按照自己的意图或者自己做心理咨询工作室这样的工作,那么这样你心里就踏实了,先把证考回来再做下一步打算。
菜菜爱榴莲
只要一打开招聘网站,各种五花八门的招聘信息都会出来,但是你想找个自己心仪的工作却很难!往往招聘网站有许多的坑等着应聘者往里跳,今天就盘点一下!
以上的都是我在招聘网站遇到的真实经历,可能还有一些我没有经历过,有知道的希望在评论里补充一下!
我们今天来讲一讲职场上的招聘的事:这段时间鹰叔不少学弟学妹们开始进入“秋招模式”,也有许多在校大学生准备在即将到来的寒假找假期兼职。
有些企业在招聘网站上,并不明确告知试用期,试用期的工资往往很低,企业承诺转正后工资会大幅度上涨。但是,试用期即将结束时,企业便以各种理由炒求职者的“鱿鱼”。
在确定去这家公司之前,可以通过招聘网络或找到该公司的员工打听消息,询问那里的工作情况。如果已经去了该公司,更应该主动多和同事交流这些情况,及时采取措施避免做“冤大头”的坑。
一般同一单位在短时间内连续发布相同的招聘网站广告,说明该企业招聘的人数多且急,求职成功的可能性较大的坑。若一个单位数周后再次发布同样的广告,说明该单位可能在用人方面存在一定问题,同学们要注意鉴别喔!
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