应届生跟社会工作者哪个好

毕业生心思单纯，可以放心调教为公司所用。而且毕业生要求的待遇低，精力又旺盛，可以花很少的钱做更多的事。

一、可选岗位更多无论是哪个岗位的公务员录取，都更愿意选聘应届生，因为应届生尚没有进入社会，具有更高的可塑性和工作热情。并且应届生刚刚毕业，大学期间学习的专业知识记忆更为深刻，能够更好地将学习的知识运用到工作当中。并且各级在招聘公务员时，除了专业限制外，对于应届生几乎没有其他限制，应届生具有更大的选择余地。二、学习能力更强应届生年龄比较年轻，记忆力更好，并且在校期间可自由支配的时间更多。而公务员考试的内容非常广泛，需要理解记忆的知识点更多，应届生能够投入更大的精力用于公务员考试的备考。同时，由于应届生周围群体都是学生，学习氛围更加浓厚，有利于对应届生的监督提醒。因此同等条件下各级招聘单位更愿意招聘应届生，所以，每年公务员考试应届生的录取比例也远远高于非应届生。三、可以报考选调生选调生属于公务员行列，但是又不同于一般的公务员。首先选调生的竞争压力比较小，每年有各级组织部门专门到各大高校进行选聘。其次，选调生的发展前景好于普通公务员，选调生一般都属于各地的后备干部，是作为领导岗位储备人才进行培养的，成为选调生后晋升空间更为广阔。而选调生一般只面向应届生展开，如果错过了应届生的报考时机，以后可能就没有机会了。四、容错几率更大公务员的考试难度有目共睹，许多人需要进行多次考试才有机会通过，即使通过笔试还将面临面试的选拔，因此很多人是报考了三四年才能最终被录取。但是应届生的选择余地更为广泛，可以一方面准备公务员考试，一方面寻找工作，即使不能一次考中，依然有选择的余地。同时，公务员有年龄限制，年龄越大的考生容错几率越低，而应届生年龄具有得天独厚的优势，即使一次不能录取，依然可以继续报名，不用担心因为年龄偏大而不能报考。

1国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年）未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。 2应届毕业生与社会工作人员在考试中没什么区别，只是有的职位需要考生有基层工作经历而已！应届生就不可以报考了！

还是应届生比较占优势，因为现在就业形势不好，国家为了扩大大学生就业率和解决社会稳定问题，在很多职位上都限制了只招应届生。还有楼上请注意，所谓的工作经验不能和我们所说的社会经验混在一起。而是专指基层社会工作经验，比如三支一扶什么的，所以还是早日准备，等自己还是应届生时考吧

应届生往届生和社会生，报考有何区别？

如果招聘岗位没有要求工作经验的话，两者在考试中是没有任何的区别的。如果招聘岗位有工作经验要求的话，那么本科应届毕业生是不能报考的，只有满足了招聘岗位的最低年限工作要求者则可以报考，也就是有社会工作经验的人才可以报考。以上只是针对某一个岗位的招聘的条件而言的。若是没有这些条件的限制，应届毕业生与社会工作者是一样的考试过程。不过，等考上了，可能在定级，以及职务上会有不同，规定如下：第二条 新录用公务员任职定级，应当在规定的机构规格、编制、职数限额以及主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务范围内，按照拟任职务及其对应的级别进行。第三条 新录用公务员试用期满三十日内，应根据拟任职务的要求，按照公务员的条件、义务和纪律要求，对新录用公务员进行任职考核。第四条 考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：（一）直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。（二）其他新录用的公务员：原具有公务员身份的，可参考其原任职务与级别，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。其他具有工作经历的，可根据其资历和工龄，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。

1、先说共性首先，不管面试什么人，都要让求职者明确知道工作岗位和职责，并反复确认对方已经知悉。其次，不管面试什么人，都要通过沟通，对求职者有一个大体了解，主要是性格和人品。2、再说区别应届生刚入社会，就像一张白纸，考虑要长远一点，往公司专属人才方向培养。这是对别人负责，也是对公司负责。有社会工作经验的，是已经被人画过的纸，不管怎么努力，底色是很难去除的，所以，实际一点，有什么资源，能做什么，该多少工资。3、如果你问的是面试技巧那就没什么共性，只有区别，应届生多点真诚，有经验者多点讨论。

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每个岗位都有招录的具体要求。现在越来越看重基层工作经历了。应届生在社会经验方面与社会生相比较为欠缺，因此建议应届生报考只招收应届生的岗位,感谢您对公务员考试网站的支持与关注，希望我的回答能够帮助到您。

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