最爱银杏飘
7487元。惠州，别称鹅城，广东省辖地级市，Ⅱ型大城市，国务院批复确认的珠江三角洲地区中心城市之一。其中该地区2020年社会月平均工资是7487元，工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
小人鱼不流泪
根据《关于公布2020年全省从业人员月平均工资和职工基本养老保险缴费基数上下限有关问题的通知》(粤人社发〔2021〕32号)、《惠州市人民政府关于印发<惠州市社会基本医疗保险办法>的通知》(惠府〔2021〕1号)、《惠州市医疗保障局 惠州市财政局 国家税务总局惠州市税务局关于拆分职工医疗保险单位缴费比例的通知》(惠医保发〔2021〕108号)及社保费征缴相关规定，并经惠州市医疗保障局确认，从2022年1月1日起，我市基本医疗保险费缴费费率及缴费基数上下限按下表执行：根据省统计部门有关从业人员人数和从业人员工资的统计数据，惠州市属于第二类片区，全口径从业人员月平均工资为6597元，以此来计算2022年我市职工基本医疗保险（生育保险）的缴费基数上下限。其中上限为19791元/月，即6597元/月的3倍，职工工资超出上限标准的部分不记入缴费基数。下限为3958元/月，即6597元/月的60%，缴费基数不得低于下限标准。需要注意的是，医保缴费基数调整只对缴费工资低于下限或者高于上限的参保人有影响，其他职工的医保缴纳费用不会因此改变。假设员工A在某公司工作，月薪为6000元，在缴费基数上下限之间，因此可以6000作为缴费基数。医疗(生育)保险的个人缴费部分为6000的2%，即120元。
一览佳肴
法律分析：惠州市月最低工资标准为：1550元；每小时最低工资标准为：元。2021年最低工资标准上调至每月2320元为保障劳动者基本生活，从8月1日起，惠州市调整月最低工资标准。其中，月最低工资标准从2200元调整到2320元，增加120元。非全日制从业人员小时最低工资标准为元/小时，非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准为59元/小时。最低工资标准，通常应当包含以下三个部分：1、维持劳动者本人最低生活的费用，即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。2、劳动者平均赡养人口的最低生活费。3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
优质社会工作者证问答知识库
