木糖不纯
新密市周建超是新密市政府的市长,他负责管理新密市的政治、经济、文化、社会、环境等方面的事务,负责统筹协调新密市的发展。他负责制定新密市的发展战略,推动新密市的经济社会发展,推动新密市的社会和经济环境的改善,推动新密市的社会稳定和社会进步。他还负责维护新密市的法治秩序,保障新密市的社会安全,维护新密市的社会稳定,促进新密市的社会和谐。总之,新密市周建超是新密市政府的重要负责人,他负责管理新密市的各方面事务,负责推动新密市的发展。
沐沐渔的天堂
您好,新密市周建超担任的职务是新密市委常委、常务副市长,他还是新密市纪委书记、新密市政府党组书记。此外,他还是新密市经济发展指导委员会副主任,新密市经济技术开发区管委会主任,新密市投资促进局局长,新密市政府办公室主任,新密市政府发展研究中心主任,新密市政府法制办公室主任,新密市政府政策研究中心主任,新密市政府新闻办公室主任,新密市政府统计局局长,新密市政府档案局局长,新密市政府政务服务中心主任,新密市政府政府采购中心主任,新密市政府政府科技信息中心主任,新密市政府政府投资公司总经理,新密市政府政府招商引资中心主任,新密市政府政府投资公司总经理,新密市政府政府投资公司副总经理,新密市政府政府投资公司董事长,新密市政府政府投资公司董事,新密市政府政府投资公司监事,新密市政府政府投资公司总会计师,新密市政府政府投资公司总经理助理,新密市政府政府投资公司副总经理助理,新密市政府政府投资公司董事长助理,新密市政府政府投资公司董事助理,新密市政府政府投资公司监事助理,新密市政府政府
爱心小猪
新密市周建超是河南省新密市政协副主席、新密市政府副市长,他担任新密市政府副市长期间,他负责新密市的经济、社会发展、政府工作、政策落实等工作。他在新密市政府工作期间,深入基层,积极推进新密市政府工作,为新密市经济社会发展做出了重要贡献。他还担任新密市政协副主席,负责新密市政协的日常工作,积极推动新密市政协的发展,为新密市的经济社会发展做出了重要贡献。
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2022年郑州新密市招聘城乡社区专职工作者126人公告根据新密市城乡社区发展治理工作需要,经新密市政府批准,决定面向社会公开招聘城乡社区专职工作者126名,专职从事社区发展治理相关工作。具体事宜公告如下:一、招聘原则坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,按照德才兼备的选人标准,采取考试与考察相结合的办法,公开报名,统一考试,择优聘用。二、招聘对象符合报考条件的高等院校毕业生和社会其他人员。三、招聘岗位、名额和资格条件本次公开招聘城乡社区专职工作者126名,报考人员应具备以下条件:1.遵守国家法律法规,贯彻执行党的路线方针政策,政治素质高,工作责任心强;2.热爱社区工作,热心为社区居民群众服务,吃苦耐劳,有奉献精神,服从组织安排;3.有良好的心理素质和能够正常履行社区工作的身体条件,能熟练操作各种办公软件,能按照要求及时到岗工作;4.具有郑州市户籍;5.具有国家承认的大专及以上学历(新密市登记备案的就业困难人员和具有新密市户籍的退役军人,学历可放宽至中专或高中),专业不限;6.年龄在40岁以下(1982年1月1日以后出生,以本人二代身份证为准);7.符合《中国共产党基层组织选举工作条例》《中华人民共和国城市居民委员会组织法》及河南省、郑州市的相关任职规定。有下列情形之一的不得报考:受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;曾被开除党籍、团籍、高校学籍和机关事业单位公职的;服兵役期间受记大过或党内严重警告以上处分的;有较严重的个人不良信用记录的;本人或家庭成员参加非法组织或从事其它危害国家安全活动的;其它不适合从事相关工作的情形。四、招聘程序招聘工作由新密市人力资源和社会保障局(以下简称新密市人社局)会同中共新密市委城乡社区发展治理委员会(以下简称新密市委社治委)共同组织实施,严格按照发布公开招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。本次招聘公告在新密市人民政府网站()和新密市人社局政务公开栏上发布。(一)报名及资格审查报名采取现场报名方式,严格按照报考资格条件进行审查。资格审查由新密市人社局、新密市委社治委共同组织实施。资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的取消其考试和聘用资格。
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