社会工作者该有的情怀

这个……好笼统啊。回答你一个简单的吧：尊重案主权益验收案主秘密公平服务大众重视同僚工作恪守公私分明维护社会公正信守机构承诺充实专业知识促进专业发展约束不当行为增进？共同旅行守则

这题居然让我想到 还珠格格 的名场面五阿哥那段精彩的“有心有力、有心无力、有力无心、无心无力”说不好意思，乱入了。我觉得五阿哥的分类很精准，从我个人的立场而言，排个优先顺序：有心有力>有力无心>有心有力>无心无力心还是力，看怎么定义了。这里我把心理解为情怀、信念、伦理价值；力理解为知识和技术、实操能力。第一种情况：既有情怀、信念和伦理价值，又有知识技术和实操能力当然是最理想了，这种就是天人合一，祖师爷赏饭吃，你不做社工谁做社工？第二种情况：没多少情怀，信念感不强，也没多坚定的价值，但有些技术，实际问题能应对。这种属于给钱办事型，社工就是一份工。第三情况情况：没什么技术，不怎么会实操，天天瞎逼逼，我爱众人，我因奉献而满足。额，这种一般除了感动自己，不断自我洗脑，基本也做不了什么。第四种情况就不用讨论。心重要还是力重要，这一点应该是存在争议的。不同的理论流派有不同的观点。比如灵性社会工作，不仅将灵性融入到助人中，还会让社工本身越来越关注自己的灵性。那循证社会工作就以证据为本，更理性。个人觉得社会工作现阶段并不是缺乏情怀和信念的，而是缺少证据证明它的有效性和专业排他性。有心无力看上去更像传教士而不是社工。所以，个人倾向首先得“有力”，有心要在有力之后慢慢强化的

一、崇高的社会责任二、丰富的人文情怀三、稳定的心理状态四、勇敢的挑战精神五、社工的专业特质