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大懒猪001
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2020年淄博周村区招聘社区工作者(兼基层社会治理网格员)和基层社会治理网格员招聘106人发布了公告,报名时间是在2020年3月23日09:00-3月26日16:00,具体要求如下:一、招聘计划招聘计划:社区工作者(兼基层社会治理网格员)50名;基层社会治理网格员56名。二、招聘范围、条件(一)报名条件1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。2、遵守国家的法律、法规、规章,贯彻执行党和政府的各项方针政策,政治素质高,品行端正,责任心强,热爱社区工作,热心为居民服务,具有高度的社会责任感和全心全意为人民服务的精神。3、身体健康、热情谦和,善于沟通,具有一定的管理、组织协调和分析问题、解决问题的能力。4、具有周村区户籍(含周村生源及从周村区入伍人员)。5、社区工作者(兼基层社会治理网格员)年龄18周岁以上35周岁以下(1984年3月24日至2002年3月23日出生);基层社会治理网格员年龄18周岁以上40周岁以下(1979年3月24日至2002年3月23日出生)。6、社区工作者(兼基层社会治理网格员)需具有国家承认的大学本科及以上学历;基层社会治理网格员具有国家承认的大学专科及以上学历,学历、专业要求见《2020年周村区公开招聘基层社会治理网格员岗位一览表》(附件)。7、国(境)外高校毕业生获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具学历学位认证的。8、应聘岗位具体要求的学历证书、资格证书等相关证书及材料须在2020年3月23日前取得,工作经历及其他未明确的时间计算截止日期均为2020年3月23日。(二)不能应聘情况:1、现役军人;2、现任村、社区“两委”成员;3、曾被开除公职的人员;4、因犯罪受过刑事处罚的人员;5、被开除中国共产党党籍或受过党内处分的人员;6、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;7、在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员;8、正在被纪检监察部门立案调查、司法机关立案侦查的人员;9、受过行政处罚的人员;10、曾参与、组织或煽动群众集体上访或非正常访被定为骨干成员、影响社会稳定的人员;11、信奉邪教或参与非法宗教活动的人员;12、其他不适合应聘的情况。

淄博市社会工作者考核管理

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CallmeNicole

2020淄博经开区社区工作者考试主要是分为笔试和面试,其中笔试主要是考公共基础知识,包括马克思主义哲学原理、毛泽东思想概论、中国特色社会主义理论体系、当代中国的政府与政治、机关工作人员的职业道德、法律知识、语文基础知识和公文写作以及其他的一些学科知识等。考试内容还是相对来说比较多,考试复习时建议可以借助上学吧社会工作者等题库软件去做题复习,帮助你考试。

244 评论(14)

S君临天下

淄博市服务基层人才专项考试时间如下:笔试时间全市统一,具体安排以笔试公告为准。

笔试只考一科,笔试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识。

人员待遇。服务期内待遇,参照当地乡镇(街道)事业单位从高校毕业生新聘用工作人员试用期满后的工资收入水平(主要包含基本工资、绩效工资、住房补贴、物业补贴),确定“基层专项”计划人员工作生活补贴标准,按照规定参加各项社会保险,缴存住房公积金。

工龄计算“基层专项”计划人员被机关事业单位录(聘)用的,其在基层服务年限计算为工龄。

“基层专项”计划人员服务期满后一般可选择以下职业发展通道:

1、服务期满考核合格的“基层专项”计划人员,可采取考试考察的方式公开招聘为事业单位工作人员,并统筹区直事业单位、镇(街道)事业单位用人计划组织选岗。招聘为事业单位人员的,试用期一般为6个月。

2、继续学习深造。对服务期满有意愿学习深造的“基层专项”计划人员,在学习进修、职业技能等级评价、基层人才项目选拔等方面提供便利。

3、市场自主就业或创业。对服务期满选择其他方式就业或创业的“基层专项”计划人员,免费提供政策咨询、就业指导、岗位推荐等就业创业服务。

2022年淄博市“服务基层人才专项”计划招募是进入事业单位的一个很好的机会,错失事业单位机会的小伙伴,新的机会来,本次招聘属于基本服务招聘,但是服务期满考核合格的“基层专项”计划人员,可采取考试考察的方式公开招聘为事业单位工作人员,成为事业单位人员。

招聘条件要求也比较的低,在岗社区专职工作者和专职网格员也可以报考,并且要求还会放宽。具体的详情如下:

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律,具有良好的道德品行。

(三)年龄在30周岁以下(1991年8月28日及以后出生)、国内外高等院校、科研院所学士本科及以上学历学位毕业生。

县区在岗社区专职工作者和专职网格员(包含“淄博市市级、县区区区级的网格化环境监管网格员”)服务满1年的,年龄可放宽至40周岁以下(1981年8月28日及以后出生)。

(四)符合招募岗位的学历、学位、专业、技能等要求。

时限要求:应聘人员的相关证书及材料一般应在2022年8月28日及以前取得。

其他未明确的时间计算截止日均为2022年8月28日。

(五)适应招募岗位的身体条件、心理素质。

(六)在职人员(含已签订就业协议人员,下同)应聘的,须征得所在单位(就业协议单位)同意。

在职人员是指与企业建立劳动关系、被国家机关录用、被事业单位聘用的人员。签订就业协议人员是指与单位签订初步就业协议的人员。

(七)招募岗位要求中的“高校毕业生”,是指2022年应届高校毕业生和择业期内(2020、2021届)未落实过工作单位的高校毕业生。

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