childrenqj126
获奖人/团体 来自机构 丁晓莲 宁夏固原市国家税务局于海波 吉林长春市心语志愿者协会马万祺 澳门大华行投资有限公司马淑玉 山西省广播电视局尹明善 重庆力帆控股有限公司方润华 香港协成行集团方黄吉雯（女） 香港普华永道会计师事务所王宽 河南郑州市豫剧院王玉锁 河北新奥集团王西林 陕西延安王家坪实业发展集团王健林 大连万达集团股份有限公司王端瑞 青岛伟东置业集团丛飞 深圳市义务工作者联合会冯艾（女） 复旦大学经济学院田雄 北京韩建集团有限公司申素芳（女） 厦门市慈善总会关牧村（女） 天津歌舞剧院刘志强 广东香江集团有限公司翟美卿 夫妇吉美坚赞 青海果洛洲吉美坚赞福利学校孙茂芳 北京军区总医院成龙 香港成龙英皇电影有限公司朱玉林 吉林白山市育林孤儿院朱奕龙 宁夏银帝集团米恩华 新疆华凌工贸（集团）有限公司思捷环球控股有限公司（香港）澳门旅游娱乐有限公司余慧文（女） 上海市慈善基金会宋祖英（女） 海军政治部文工团张永全 辽宁鞍山宝得钢铁有限公司李宁 中国体育投资有限公司李玉兰（女） 安徽蚌埠市蚌山区华照饭店李运强 香港海南商会李金元 天津天狮集团有限公司李思廉 广州富力地产股份有限公司李春元 山西闻喜县残联海鑫活性钙厂李景荣 黑龙江大庆石油化工总厂李嘉诚 香港长江实业（集团）有限公司杨文瑛（女） 香港晨兴电子科技集团杨应瑞 美国慈亲基金会杨卓舒 河北卓达房地产集团有限公司杨宗义 江苏南京福中信息产业集团有限公司杨绍军 湖南常德市阳光孤儿院杨受成 香港英皇集团邵逸夫 香港邵氏基金会邹珊刚 华中科技大学管理学院陈明金 澳门金龙集团陈泽盛 香港运盛集团陈荣超 北京丰台区军队离休退休干部第13休养所陈梁悦明（女） 香港盲人辅导会周仲超 江西重韶爱乡慈善委员会林圣雄 浙江圣雄投资集团有限公司林贤友 甘肃大陆桥投资开发有限公司林瑞班 福建三明市红十字会罗淑兰（女） 江西淑兰窗帘装潢厂郑琦 湖北当阳市庙前镇景岗小学金金龙（女） 韩国驻青岛总领事馆侯立尊 天津金桥焊接材料有限公司贺一诚 澳门贺田工业有限公司赵凤鸣 吉林公主岭市振兴大厦赵治辉 浙江新昌鹤群机械有限公司赵渭忠 河北省军区郭胜华 法国亚美杰国际投资集团钱月宝（女） 江苏梦兰集团有限公司高永华 福建福州市树汤路172号黄如论 北京世纪金源集团储吉旺 宁波如意股份有限公司强巴遵珠 西藏拉萨彩泉福利民族手工业有限公司曾宪梓 香港金利来集团有限公司董淼伟 解放军第153中心医院韩召善 辽宁盼盼安居股份有限公司蓝勇 贵州灵达房地产开发股份有限公司廖泽云 澳门康泽工商有限公司霍英东 香港濮存昕 北京人民艺术剧院 荣誉2006年“中华慈善奖”称号名单：阿布力孜·努来克台湾慈济佛教基金会黄如论陈辅唐大连万达国家电网中国三星南方李锦记圆梦行动中华骨髓库2006年终身荣誉奖获得者——李嘉诚长期致力于慈善事业的李嘉诚先生荣获了“终身荣誉奖”。 李嘉诚，汉族，现任长江实业集团有限公司董事局主席兼总经理。1928年出生于广东潮州，1940年为躲避日本侵略者的压迫，全家逃难到香港。1958年，李嘉诚开始投资地产市场。1979年，“长江”购入老牌英资商行——“和记黄埔”，李嘉诚因而成为首位收购英资商行的华人。所获荣誉：1981年获选为“香港风云人物”、1981年获委任为太平绅士、1989年获英女皇颁发的CBE勋衔、1992年被聘为港事顾问、95年-97年任特区筹备委员会委员、被评选为93年度香港“风云人物”、1999年亚洲首富等。 陈光标李家杰赵在和江苏省如皋市“爱心邮路”中国远洋运输（集团）总公司中天建设集团有限公司恒大地产集团汇丰银行（中国）有限公司“红十字天使计划”“2007媒体慈善关爱行动”等十个个人机构和项目，荣获2007年度“中华慈善奖”2007年终身荣誉奖获得者长期致力于慈善事业的邵逸夫先生被授予“中华慈善奖终身荣誉奖”。 邵逸夫（1907年10月4日—），原名邵仁楞，香港电视广播有限公司主席、著名的电影制作者、慈善家。1957年，他在香港创办邵氏兄弟（香港）有限公司，自立发展电影事业。1965年与利孝和共同投资创办TVB，邵逸夫在中国内地没有任何生意业务，但长期向中国内地捐助巨额慈善资金。多年来他为中国内地和香港的教育、医疗捐助超过数以十亿港元款项。2003年他创立邵逸夫奖，每年选出世界上在数学、生命科学与医学及天文学三方面卓有成就的科学家，各颁授100万美元奖金，这些领域是诺贝尔奖所未涵括的。 5·12心灵守望计划 中国青少年发展基金会上海社工灾后重建服务项目 上海市社会工作者协会中山慈善万人行 中山市红十字会中华慈善总会百胜慈善医疗济困行动 中华慈善总会中国红十字会李连杰壹基金计划 中国红十字会李连杰壹基金中国红行动 中国红十字基金会中国扶贫基金会紧急救援项目 中国扶贫基金会心目看世界盲人广播电影项目 北京红丹丹教育文化交流中心母亲健康快车 中国妇女发展基金会甘肃省5·12地震灾后心理干预 甘肃怡欣心理咨询中心生命的礼物?免费救治贫困家庭先天性心脏病儿童 江西省慈善总会生态厕所参与灾区重建 中华环境保护基金会产学研一体化的湖南大学公益创业教育项目 湖南大学光彩文库 中华全国工商业联合会红十字乐和家园建设 北京地球村环境教育中心西部园丁培训计划·少数民族教师培训 中国宋庆龄基金会西藏阳光工程 援助西藏发展基金会劳务工关爱基金 深圳市慈善会侨（爱）心工程 中国华侨经济文化基金会幸福工程救助贫困母亲行动 中国人口与福利基金会苹果赤脚医生工程 北京苹果慈善基金会信德（信义）慈善希望学校 信义环保特种玻璃（芜湖）有限公司、信德房地产开发（芜湖）有限公司勇往直前合作项目 湖南省青少年发展基金会、湖南卫视思源阳光计划 中华思源工程扶贫基金会恒爱行动 中国儿童少年基金会和恒源祥集团爱心2008贫困家庭病残儿童救助活动 中国社会工作协会爱心救助“鸠兹行动” 安徽省芜湖市民政局爱佑童心 爱佑华夏慈善基金会新公民计划 南都公益基金会蓝天下的至爱慈善系列活动 上海市慈善基金会等鹤童侯立尊百万慈善助学金 天津市南开区鹤童老年福利协会星星港精神救援项目 上海星星港关爱服务中心 最具爱心捐赠个人黄如论、许家印、沈小平、古润金、陈逢干、杨受成最具爱心内资企业中国移动通信集团公司、新奥集团股份有限公司、中国民生银行股份有限公司、国家电网公司、远东控股集团有限公司、阿里巴巴(中国)有限公司、内蒙古鄂尔多斯投资控股集团有限公司、宝钢集团有限公司、海信集团有限公司最具爱心外资和港澳台资企业安利（中国）日用品有限公司、华阳电业有限公司、真维斯国际(香港)有限公司、汇丰银行、浙江贝因美科工贸股份有限公司、顶新国际集团最具影响力慈善项目长江新里程计划、恒爱行动、爱心包裹、格列卫患者援助项目、运达喜来登乡村教师奖励计划、嫣然天使基金、福彩慈善圆梦大型助学项目、“重生行动?全国贫困家庭唇腭裂儿童手术康复计划”、台湾地区失学原住民学童计划、“共享阳光”?? 来沪务工人员子女教育就业援助行动、蓝天春蕾计划、强生助孤、慈善“阳光班”、晨露国际郑州爱童园?服刑人员未成年子女救助保护项目、慈安桥、远航追梦项目、微笑母亲??农村妇女病普查普治救助项目、爱心午餐、创建全民慈善城市项目、万达慈善关爱行动救助项目最具爱心慈善行为楷模曹德旺、刘猛、周森、李广元、姜达敖、陈光标、张倩玉、乐爱妹、李永波 最具爱心捐赠个人（20个）曹德旺 福耀玻璃工业集团股份有限公司董事长陈逢干 宁夏石嘴山市大榆树沟煤炭产销有限公司董事长陈广川 江苏同曦投资发展集团有限公司董事长崔根良亨通集团有限公司董事长党彦宝 宁夏宝丰能源集团有限公司总裁丁和木 安踏（中国）有限公司荣誉董事长高德康波司登国际控股有限公司董事局主席古润金 完美（中国）有限公司董事长黄如论 世纪金源集团董事局主席匡俊英 北京国泰康扶国际贸易有限公司总裁李春平 北京市慈善协会海外名誉会长沈小平 通鼎集团有限公司董事长孙荫环亿达集团有限公司董事长唐翔千 上海唐君远教育基金会理事长魏朝阳 富基实业集团有限公司董事长许家印 恒大集团董事局主席杨受成 香港英皇集团主席杨卓舒 卓达集团总裁郑金池 北京金龙兆业教育投资有限公司总裁朱奕龙 银帝集团董事局主席最具爱心捐赠企业（40个）宝钢集团有限公司宝龙集团发展有限公司北京国瑞兴业地产股份有限公司碧桂园控股有限公司大连万达集团股份有限公司大同煤矿集团有限责任公司大西南矿业股份有限公司戴尔（中国）有限公司顶新国际集团广西梧州中恒集团股份有限公司国家电网公司海航集团有限公司河南省宋河酒业股份有限公司华阳电业有限公司汇丰银行（中国）有限公司江苏瑞华投资控股集团有限公司江苏沙钢集团有限公司泸州老窖集团有限责任公司美的集团内蒙古伊泰集团有限公司日照钢铁控股集团有限公司如新（中国）日用保健品有限公司山东鲁花集团有限公司神华集团有限责任公司四川西部国林林业股份有限公司苏宁电器集团泰安志高实业集团有限责任公司腾讯公司万向集团公司五粮液集团有限公司新奥集团股份有限公司雅居乐地产控股有限公司浙江省农村信用社联合社真维斯国际（香港）有限公司郑州日产汽车有限公司中国海洋石油总公司中国五矿集团公司中国移动通信集团公司中国衣恋集团紫金矿业集团股份有限公司最具爱心慈善楷模（19个）崔永元 中央电视台节目策划人、主持人迪亚拉中国初级卫生保健基金会志愿者（马里籍）豆红波 重庆市彭水县教育服务中心教师韩红 空军政治部文工团副团长李荫浓、陈春琳 61489部队退休干部刘 勇 深圳市残友集团股份有限公司副董事长65639部队64分队雷锋班沈阳军区天使妈妈救助团队 志愿者团队王德旺 审计署退休干部王 芳 广西南宁市江南区安琪之家康复教育活动中心院长王琳达 北京怡海花园房地产开发有限公司董事长吴锦泉 江苏省南通市港闸区天生港镇五星村村民武霞敏 上海交通大学退休副教授武陟慈善志愿者服务队 河南省武陟县志愿者团队夏志国、陈玉珍夫妻 吉林省长春市个体工商户易解放 上海市虹口区四川北路街道居民翟长庆 山东省济南历城慈善总会会长张俊兰天津日报社记者张倩玉 中华慈善总会荣誉副会长最具影响力慈善项目（20个）爱心温州·善行天下·明眸工程（浙江省温州医学院附属眼视光医院）“爱在慈善城 情暖夕阳红”——荥阳市困难老人帮扶项目（河南省荥阳慈善总会）春苗营养计划（安利公益基金会）慈善建房项目（辽宁省阜新市慈善总会）点亮生命计划—贫困儿童大病救助（河南省慈善总会）“呵护心灵·一路同行”贫困精神病人慈善救助项目（河南省郑州市第八人民医院）李嘉诚基金会·汕头大学医学院医疗扶贫行动（汕头大学医学院）“梦想中心”乡村素质教育公益服务体系（上海真爱梦想公益基金会）免费午餐基金（中国社会福利基金会）思源沼气（中华思源工程扶贫基金会）“童缘”少年儿童公益慈善资助项目（中华少年儿童慈善救助基金会）为了明天工程——关爱帮扶重点青少年群体项目（共青团中央）地震伤员康复项目暨NGO介入早期康复救援模式（香港福幼基金会）希望厨房（中国青少年发展基金会）“1+1”中国法律援助志愿者行动（中国法律援助基金会）《直通990》（上海广播电视台）“治理白色垃圾保护美好家园”环境保护项目（华夏董氏兄弟商贸（集团）有限责任公司）中国红十字会心灵阳光工程（中国红十字会总会）“中国贫困英模母亲”建设银行资助计划（中国妇女发展基金会）祖国惦念你——全球华侨华人大型公益晚会（中国华侨公益基金会） 2012年，民政部发布《第七届中华慈善奖表彰决定》，对2011年度作出较大贡献的个人、企业和项目进行表彰，其中表彰“最具爱心捐赠企业”40个、“最具爱心捐赠个人”20个、 “最具影响力慈善项目”20个、 “最具爱心慈善楷模“19个。这些获奖者具有广泛的代表性，其中既有一次性捐出价值30多亿元股票的福耀集团董事长曹德旺、历年累计捐赠近40亿元的侨商黄如论，也有年过八旬、以磨刀为生的普通居民吴锦泉老人，还有来自马里共和国的中医学博士、长期扎根中国麻风病区的国际志愿者迪亚拉。与往届相比，本届中华慈善奖的参与性更强。在为期一周的投票时间内，有700多万社会公众参与了网络投票，日均投票数为105万，每个候选对象平均得票数为万；其中，得票最多的是最具爱心捐赠个人曹德旺，票数为万；最受关注的奖项是最具爱心捐赠个人，公众成功投票216万。这些公众投票在评选结果统计中占30%的权重。从社会贡献度来看，20位“最具爱心捐赠个人”2011年捐赠总额为亿元；40家“最具爱心捐赠企业”2011年捐赠金额近44亿元； 20个最具影响力慈善项目2011年项目支出亿元，数千万人受益；19个“最具爱心慈善楷模”的获得者的慈善行为多种多样，其行为不仅实实在在帮助了不计其数的困难群体，也感动了千千万万公众带动了更多人加入慈善行列，还推动了“人人慈善”的社会氛围。总体来说，这些获奖对象的慈善参与领域包括助学助教、助老、扶贫、帮困、助残、救孤和支持文化艺术、环保等公益慈善领域，具有广泛的代表性，全面反映了2011年度我国慈善事业的发展情况。获奖名单2012年4月9日，由中国民政部主办的2011年度“中华慈善奖”在北京揭晓。“中华慈善奖”是中国慈善领域最高政府奖，已连续举办了七届，成为中国慈善领域最权威、最有影响力、参与力度最高的奖项。2011年度共设立“最具爱心捐赠个人”、“最具爱心捐赠企业”、“最具爱心慈善楷模”和“最具影响力慈善项目”共四类奖项。最具爱心捐赠个人奖一次性捐出价值人民币30亿元股票的福耀集团董事长曹德旺等20位个人。最具爱心内资企业奖宝钢集团有限公司、大连万达集团股份有限公司、戴尔(中国)有限公司等40个企业。最具爱心慈善楷模奖中央电视台主持人崔永元、中国初级卫生保健基金会志愿者迪亚拉(马里籍)、江苏南通市港闸区天生港镇五星村村民吴锦泉等19位人士。最具影响力慈善项目中国社会福利基金会的“免费午餐基金”、香港福幼基金会的“NGO介入早期康复救援模式”、中国华侨公益基金会的“祖国惦念你——全球华侨华人大型公益晚会”等20个项目。 “第八届中华慈善奖”评选结果2013年4月19日在京揭晓：最具爱心捐赠企业”称号：强生公司
小脸欠捏
巾帼岗位先进事迹材料（通用6篇）
在现实生活或工作学习中，大家都写过事迹，肯定对各类事迹都很熟悉吧，事迹是为了表扬先进、弘扬正气、推动工作，对工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹如实记载和反映的书面材料。一般事迹是怎么起草的呢？下面是我精心整理的巾帼岗位先进事迹材料（通用6篇），欢迎大家分享。
教育是一种美丽的工作，秀中女教师在平凡的工作中，用真心、细心、爱心、责任心，成功创建四个省市级“巾帼文明岗”，并在日前顺利通过了市教育局工会、市教育局妇委会的复查。
在张锦荣校长和沈志光书记的陪同下，市教育局工会副主席、妇委会主任沈小平，市教育局妇委会副主任俞敏娟巡视了我校“巾帼文明岗”的创建工作。王学勤副校长代表我校女教职工委员会汇报了工作，领导们认为我校多年来团结带领全体女教职工争先创优，岗位建功，比较充分地发挥了女教职工的积极作用。市教育局工会副主席沈小平希望老师们能持之以恒地为社会奉献爱心和热情，发挥优势，各尽所能，为创建和谐妇委会、和谐工会、和谐校园、和谐社会不懈努力。
我校有高二年级组这个省级“巾帼文明岗”，还有语文组、英语组两个市级“巾帼文明岗”，今年又新增了“天山岗”。担任“岗长”的分别是樊燕琦、杨婷、曹文华、孙佳珠，她们为创建“巾帼文明岗”并保持其活力做了大量工作。“天山岗”是新疆内高部老师为民族教育建功立业的平台，分管内高部管理的党总支副书记郭俊秀，自己也是“天山岗”的一员。天山岗有33名女教师，占内高部教师的73．3%，由于学生一年只在暑假回家一次，学生的思想、生活、学习上的问题远比这里的学生多，教师的工作也更艰苦，我们以天山岗的争创为抓手，积极引导内高女教师以高度的责任感、无比的爱心和扎实的工作能力积极落实中央确立的“稳疆兴疆、富民固边”的发展战略，为加快新疆地区经济和社会发展培养优秀的人才。在由于工作扎实、特色鲜明，效果显著，天山岗的争创工作得到了上级妇委会的高度赞扬，给天山岗全体的全体女教师带来了极大的鼓舞和激励。
妇委会的工作既要服从学校教育教学工作的大局，又能成为全体女教职工心灵的家园，在这一理念指导下，秀中以“做一个有德的女性、做一个有才的女性、做一个有情的女性”为主题开展了系列活动。老师们在女教职工委员会的统筹下，开展多种学习活动，经常放弃休息，进行家访、电访，向家长宣传党的教育方针、学校的办学目标，指导学生家长掌握科学教育子女的知识和方法，沟通了家庭和学校的联系，使家庭教育和学校教育形成合力，促进学生的健康成长。今年的三八妇女节，徐君荣老师被嘉兴市教育工会女职工委员会和教育局妇委会评为 “事业家庭兼顾型” 巾帼先锋，王霞敏老师被评为嘉兴市市属“教坛立功、岗位成才”巾帼先锋，我校妇委会成为嘉兴市市属 “巾帼先锋号”，王学勤副校长还做了专题发言，介绍了经验。美丽的工作，认真地生活，秀中女教师不断提高自身综合素质，正携手迈向灿烂的明天。
思想决定行动，素质决定能力。作为一名共产党员，徐春莉同志时刻牢记党的宗旨;作为一名国税干部，徐春莉同志深知胸前税徽的分量。她坚决拥护党的正确领导，认真贯彻执行党的各项方针政策，尤其是税收政策;遵纪守法，模范地践行“三个代表”重要思想和科学发展观，学荣辱、知荣辱、比贡献;积极参加党的各类活动，学习党的知识。作为巾帼文明岗的岗长，定期在岗位内举行党史知识测试，努力做好岗位推优工作，培养优秀岗位成员入党。
“微笑再多一点，语调再轻一点，业务再精一点，做事再勤一点”是徐春莉在纳税服务工作时的工作宗旨。2014年参加工作分配在计划征收科的全程服务岗位，在直接面对纳税人的岗位上，对于来到办税服务大厅办税的每一位纳税人，她都以最热情的态度，提供最细致、最周到、最专业的服务。从最初的战战兢兢到现在的成熟老练，从开始面对纳税人疑问的不知所措到现在的主动问询，她争取做到“让问题到我为止”。2014年车购税档案电子化扫描她利用业余时间加班加点提前完成领导交代的任务，2014年青年文明号与巾帼文明岗创建工作与窗口工作她两手齐抓，2014年标准化建设“一窗统办”她认真负责地做好新人传、帮、带工作，尽快教会他们独立操作的本领。对待纳税人，她始终坚持“为纳税人解难、让纳税人方便、使纳税人满意”。2014年某天下班后，一位专管员打电话给她，说他管辖下的一家企业的会计正从杭州赶来，需要认证下发票。由于当天为发票180日认证期限的最后一天，如果来不及认证，企业几十万的税款将无法抵扣。正在回家路上的徐春莉同志即刻返回单位，一直等到晚上7点左右，纳税人匆匆赶来，她快速高效地为其办理了认证业务，避免了企业的损失。企业人员感激之余要请她吃饭，她婉拒了。她说：这是应该做的，我们巾帼文明岗本就有“延时服务”这一制度。
虽然工作已经两年有余，但是徐春莉同志始终以一个新人的标准来要求自己，努力提高自身综合素质。认真学习税法、财务会计制度，积极参加单位中青年干部研习班的学习，在2014年单位财务会计业务考试中取得了好成绩;同时在自己兴趣的基础上，钻研计算机知识，通过自学获得了“全国计算机三级”证书，把所学计算机知识用于科室和岗位的实际操作中，力所能及地为同事解决电脑操作中遇到的问题，并做好巾帼网页和大厅大屏幕维护工作，减少信息中心工作负担。2014年她为岗位制作的巾帼网页在嘉兴市“巾帼文明岗”优秀网页展示中荣获“优秀奖”。同时，她也积极做好文字信息工作，2014年所撰写的《那些“税”月》一文被嘉兴市国家税务局“品味税务人生”所收录。
作为巾帼文明岗岗长，徐春莉同志深知自己位置虽小责任重大。她创造性地开展工作，带领巾帼税务干部不断推进创建工作。一是根据岗位妇女干部多且年轻化的特点，提高其创建热情，她与岗位成员一起协助人教科做好“省级文明单位”创建和“嘉兴市级示范窗口”创建工作;组织开展多种形式的巾帼志愿者活动,扩大巾帼文明岗的影响力。二是丰富巾帼岗的活动，引导岗位干部积极参与。策划组织的“桐乡国税第一届厨艺大赛”，使妇女同胞们在繁忙的工作以外一展身手，也使巾帼文明岗成为妇委会工作的助翼。
一个人的力量是有限的，需要全体干部的努力。巾帼文明岗就如同一根链条，缺少任何一节，链条都无法运转，团结队伍尤为重要。获得荣誉难，守住容荣誉更是不易。几年来，徐春莉同志以服务赢得尊重，以任劳任怨得到肯定，以勇于创新收获赞赏，在平凡的岗位上展现着80后税官的新形象，将魅力青春无怨无悔地献给国税事业!
xxx，1979年出生，现任xxx医院儿科副主任，儿科主治医师。多年的从医道路上，该同志始终把病人的生命健康和患者家属的所需所盼放在第一位，牢记“救死扶伤、扶危济困”的职业宗旨。面对危重病人，总是挺身而出、巾帼不让须眉，敢于担当、勇于攻关，多次从死神手中抢救出病儿生命。同时，作为一名基层医务管理者，亦为医院儿科的发展壮大倾注了大量心血和智慧，取得了社会与经济效益双丰收。
一、医者父母心，积极投身医疗改革
该同志作为一名基层普通医务工作者，深知群众“看病难”的各种原因，敢于跳出医生的角度看待医改。为了减轻患者家属的负担，该同志始终做到能用基本药物的尽量不用目录之外的药物，能够准确判断病情的尽量不开具相关检查，深受困难家庭患者的好评。20xx年在下乡支援伊塘镇卫生院半年期间，就医疗资源分配、医保提入比例、各类慢性病入院治疗的不合理性等问题进行了深入的调查研究并形成调研报告。
二、爱岗且敬业，努力提高医疗技能
医院儿科工作相对于其它科室情况较为特殊，由于病人均为年岁不大的儿童，其准确表达与感知病症的能力均大大弱于成人，且体质较弱。医生必须以双倍的责任心来工作。不仅要始终密切观察，危机时刻更要能准确判断病症及时施救。这要求医者不仅要富有爱心、同情心和高度的责任心，更要具有扎实、过硬、娴熟的医学技术。长期以来，该同志始终认真学习，不断提高业务技能水平。难能可贵的是，该同志能结合本院、本地区实际情况，将患者急需、本院欠缺的新经验、新技术予以应用推广，为广大患者服务。她不但参加初诊、会诊及儿童门诊和病房的值班工作，更是技术的带头人，负责低年资医生、实习生、进修生及长沙医学院大四学生的教学工作。曾成功组织救治了重症肺炎合并心衰呼衰、消化道出血、脑出血、缺氧缺血性脑病、休克等危重病人约15000例，挽救了多名患儿的生命，被视为儿童健康的守护神。
为了提高业务水平，该同志放弃了当下的工资待遇，克服了家庭的诸多困难，先后4次争取远赴上海新华儿童医院、湖南省儿童医院、湖南省人民医院进修学习共15个月，每年均在国内及省内参加短期学习班至少5期，并非常珍惜每一次学习机会，带着平时工作中的疑难问题，不断学习和掌握儿科疾病诊治的新技术和新方法，不断了解儿科发展的新动态。进修后回到医院，把新技术广泛地应用于临床，率先在全市开展了儿童纤维支气管镜技术，先后在省及国家级核心医学刊物上发表医学论文2篇，其所兼任的长沙医学院教学工作4年当中，亦获得该院师生及专家的好评与认可，连续3年被该院评为年度“优秀教师”。该院儿科诊疗水平不断进步并一直在我市保持领先水平，该同志作出了突出贡献。
三、树业先树人，始终保持高尚的医德医风
从医15年来，该同志始终保持了仁爱之心和朴实无华、无私奉献精神，辛勤地耕耘在医疗服务第一线，无论白天、黑夜，只要有患者就诊，就随叫随到，从来没休过一个安静的节假日，为了保证能及时出诊，该同志放弃了原本更好的居住条件，至今仍居住在医院的家属宿舍内。该同志洁身自好，从未收受红包礼金，业余生活以学习为主，从不涉足娱乐活动。该同志对待每一位患者就像对待自己的亲人。有时候，由于不理解、期望值过高等原因，个别患儿家属有时责备、谩骂甚至殴打医生。该同志面对此类纠纷，总是做到不仅尽心尽力，而且耐心解释，争取理解配合，以期缓合医患关系。15年以来，特别是担任小儿科副主任以来，没有发生一起因该同志个人原因而引发的医患矛盾。
“老大姐”，催化车间的人都这样称呼她，其实并不是因为她的年纪大，而是因为她是一位敬业爱岗、业务素质过硬、责任心强、乐于助人的好员工、好同事。十多年来，无论是在工作上，还是在自身素质建设及生活中都给催化车间的广大职工起到了模范的作用，树立了一面旗帜。因此，大家都亲切地称她“老大姐”，多年来，她就是以这么一种无形的精神力量影响着、感昭着车间的广大职工，受到了领导和同事们的尊敬和爱戴。
“敬业必须先爱岗”，她是这么说的，也是这么做的。都说要敬业爱岗，那么怎么做到这一点呢？她有自己的理解，她说“何为敬业呢？首先必须爱自己的岗位，如果连自己的岗位都不爱的话，干一行怨一行，这样谈敬业就完全是一句空话而已，根本无从再谈起敬业。”多年来，她一心扑在自己的岗位上，兢兢业业，任劳任怨。她是催化车间分馏岗位的一名操作员，大家都知道该岗位工艺技术虽然不是太复杂，但工艺流程却是全厂最为复杂的，当年学岗位时，许多人就是被它那密密麻麻，纵横交错的流程搞得晕头转向而放弃学习本岗位的，同时岗位日常工作繁多，别说是女职工，就是男职工想把它干好也不是件容易的事。但是，她把对岗位的热情全都溶入了工作学习中，学理论、练本功、查流程、摸管线，把流程查得一丝不漏，道起来可谓如数家珍，把理论学得入骨三分，应用起来得心应手。特别是在开停工过程中，她凭着对流程和工艺的熟悉再加上自己的勤劳，干起活来可谓巾帼不让须眉，改流程、开停泵、爬管架、上高塔，完全可以独挡一面，连一些男职工都自叹不如，成为了车间一名不需要宣传的活模范。
高度的主人翁责任感更使她赢得了大家的信任和爱戴。高度的主人翁责任感是工人阶级的优良传统，但是随着社会的发展，这种优良传统正在被一些拜金主义所取代，许多人都把收入好坏作为自己干活多少的标准，奖金多干活就有劲，奖金少就偷懒，而她认为，大到国家企事业，小到班组岗位，如果人人都有高度的主人翁责任感，那么就可以凝聚起人心，所有的困难都将迎刃而解，所有的工作也都会出色的完成。因此，在工作中，她那高度负责的工作态度和工作作风就一直被领导和职工们广为宣传。多年来，她用自己高度的主人翁责任感，避免了一起又一起的事故。她的巡回检查与众不同，她不仅认真检查自己的岗位设备，同时对于装置别的岗位的设备她也经常会去查，她认为既然已经在现场了，多站几分钟没什么大不了的，但是，往往就是这么几分钟却能及时发现一些设备隐患，避免一些事故的发生。记得有一次，大概早上6：30分钟左右，这时候正是各岗位巡检的空缺时候，而她从6：00出来检查，本来15分钟左右就可以回去了，但她认为这个时候现场人员最少，是最难避免发生事故的时候，因此，她就多花点时间查查别的岗位设备，当她检查至反应岗位区域时，突然发现离地面位置十几层高的反应提升管平台上有股浓烟往外飘，本着高度负责的职业精神，她以最快的速度冲到平台上，结果发现提升管一个热电偶被高温油气磨穿，她立即用对讲机通知岗位和班长，当时的情况是再晚几分钟装置就必须停工抢修，就是因为她的及时发现和汇报，为抢点堵漏赢得了时间，避免了一起泄漏着火引发非计划停工事故的发生。而在平常的工作中，发现机泵异常避免烧瓦事件，发现设备泄漏避免事故进一步扩大等等事件可谓是举不胜举，可以说正是由于她的这种高度负责的主人翁精神使她受到了广大职工干部的尊敬和爱戴。
对自己“高标准，严要求”使她在业务素质上处处领先。作为一名操作工，业务素质的好坏直接反应出技术水平的高低，在学习技术上，她向来对自己“高标准、严要求”，学习中她肯下苦功，虚心向老师傅请教，逐步把自己锻炼成为一名出色的岗位能手。多年来，她无论是在操作水平上，还是事故处理以及质量控制上都特别突出，在作为岗位主操的多年来，她不仅保证了岗位工艺平稳率和产品合格率一直在98%以上，同时从未因为个人原因导致过操作波动，而在外部原因的引发的事故中从来都处理得最好，得到了广大职工干部的一致认可，也因为她的出色表现，多次被评为技术标兵、岗位能手、新长征突击手、巾帼红旗标兵、安全先进等荣誉称号，这些都是对她成绩的'肯定。
忘却自我、乐于助人是她高尚人格的写照。在生活上，她是一名职工信任的车间工会委员，平时注意关心职工，乐于助人。如车间有位女职工，因为家庭矛盾，上班时经常心不在焉，她知道这一情况后，主动找她谈心，帮助她度过心理难关，使该女职工的家庭问题得以解决，从此后，该女职工就一直把她当作自己的大姐了。而她自己呢？夫妻多年分居两地，且小孩年龄又小，为了工作她经常是顾得了这头顾不了那头，刚开始爱人也很不理解她，但是她还是坚持自己的观点，认为个人问题永远只能摆在国家和集体的利益之后，而她也充分利用休息时间多做家务、带儿子、陪爱人，慢慢地爱人也理解她了，并且也更加心疼她了。她带徒弟时，除了在学习上倾囊相授外，还细心关照他们的生活，把他们当成小弟弟小妹妹一样对待，而徒弟们也因为能和这样一位如亲人般的好师傅好大姐在一起工作生活而感到温馨和自豪。如车间女职工小黄正是由于她的言传身教脱颖而出，成为了车间新青工中一位工作认真、技术过硬、责任感强的典型代表。
工作中她是一面旗帜，生活中她是一股暖流，正是这样一种精神使她多年来受到了广大职工的信任、尊敬和爱戴，正是这样的一名好职工、好同事，成为了人共推崇的催化车间的“老大姐”。
太湖县妇幼保健计划生育服务中心产科护士站现有岗位人数16人，全部为女性。科内全体护理人员以“三好一满意”、“医疗质量提升年”、“优质护理服务示范工程”为目标，以安全、优质服务为工作理念，加强护理质量控制，规范服务行为，强化三基三严训练，狠抓业务管理，内勤素质外塑形象，积极开展巾帼文明岗创建活动。
创建口号：用专业护理、用心灵关爱、用规范保障。
服务理念：换位思考，真诚服务。
创建目标：立足本职岗位，争创“三个一流”，即环境一流、管理一流、服务一流，努力把产科病区建设成为“主动热情、耐心细致、规范高效”的巾帼文明岗，取得良好的人才效益、社会效益。
一、推出优质服务承诺，接受社会监督
组织召开创岗动员会，制定工作目标、工作计划及创建措施，全面提高大家对创建活动的人士，形成人人参与、献计献策的良好氛围。在病区醒目位置明示了创岗标识、创岗守则、服务承诺、创岗成员信息、意见箱、监督电话等，广泛征求群众意见，接受群众监督。
二、加强规范管理，提高优质护理服务水平
健全各项规章制度，如首问负责制、孕产妇绿色通道制度，完善各岗位工作职责、修订和完善各项护理技术操作流程。开展“优质护理服务示范工程”活动;加强临床基础护理工作;加强专科护理，增进护患沟通，建立和谐护患关系;提倡人性化服务，从服务对象的特点和个性出发，以尊重病人、服务于病人，不断改善服务措施。
三、强化队伍建设，提高护理人员整体素质
科室利用“传、帮、带”模式，以老带新，不断培养人才，加强职工参加进修、自学、函授等学习;开展岗位技术大练兵、大比武活动;落实“各级人员培训计划”，提高护理队伍综合素质;开展“最美护士”评选活动，营造争先创优的浓厚氛围，展示护理人员的良好精神风貌。
四、丰富活动载体，增强队伍战斗力和凝聚力
利用“护士节”开展形式多样、内容丰富的庆祝活动;组织开展敬老助老、帮贫扶困等公益活动，下乡为贫困人口进行健康检查、义诊;岗位多名女职工自愿参加义务献血。
太湖县妇幼保健计划生育服务中心产科护士站女职工在创建巾帼文明岗过程中，立足岗位、团结合作、精益求精，扎实做好本职工作，在平凡岗位上争创出一流业绩，获得了社会的好评。
张艳，女，汉族，中国共产党党员，安徽庐江白山人，1978年10月1日出生。现任安徽省庐江县雅斯佳休闲用品有限公司总经理。
现将张艳同志事迹介绍如下：
一、 艰苦创业 积极进取 不断开拓创新
1996年幼小的张艳同志在高中毕业后，就只身去上海闯荡，成为上海三十八棉纺厂一名员工，由于勤劳好学、聪明能干，很快就获得厂里的一致好评，被厂方誉为“女能手”。
1999年张艳同志结婚了，婚后张艳同志毅然辞去了上海的工作，与丈夫夏宁一起投身于渔网事业中，公司在她的领导下，得到较快的发展，2000年在成功占据了国内渔业市场之后，张艳同志将眼光放到了更远处，那就是开拓国际市场。一年之间她和她的丈夫跑遍了全国渔具生产厂家，几乎各种渔具交易会都能看到他们的忙碌的身影。辛勤的努力一定会换得应有回报，2001年她们终于成功的拓展了国际市场，与韩国、日本、南非等固定的国际客户开始了长期的贸易来往。
事业上的初步成功，并没有遮盖她税利的商业目光，2000年她针对公司生产能力低下的劣势，进行了针对性改革，征得600多平方米土地作为生产工厂，建造了12间厂房，作为公司长远的生产基地，并取名为“建华渔具渔网厂”。
2004年公司征得土地3900平方米，增盖厂房30多间，大大提高了生产能力。同年，“建华渔具渔网厂”正式更名为“安徽庐江县雅斯佳休闲用品有限公司”，并且取得自营进出口权。
目前，安徽雅斯佳休闲用品有限公司已经成功的同来自东南亚、欧洲、美洲、澳洲、非洲等地的客户开始了长期的贸易往来。
二、 诚信立足 连创佳绩 为一方谋福利
“以诚经商，以信立业”这是中华民族自古以来的经商准则，在张艳同志心中，更是将其作为事业成功的不二法宝。创业近十年来，她始终如一的坚持着自己的诚信原则，一丝不苟的做人做事，工人信赖他，客户认同他。公司生产量每年都在不断上升，她的客户每年都在不断的增加，近十年的商业生涯没有出现任何贸易上的差错，没有一个客户愿意同她终止商业往来。 2005年张艳同志光荣的加入了中国共产党组织，时刻以党员身份作责，处处起到模范带头作用，她的公司每年都为全镇创造丰厚的效益，她的工厂每年都为村里剩余劳动力提供令人羡慕的工作岗位。她与她的公司一起为庐江县乡镇经济的发展，为家乡的脱贫致富作出了卓越的贡献。张艳同志在为社会做出贡献的同时也实现了自己人生的价值。
优质社会工作者证问答知识库
