日企给员工培训日语吗

进到日企对于日语水平要求不是很高，一般有日语四级就可以。并且在日企都是有入职培训。对于多贸易对日语要求就比较高，特别是去日本，商务日语一般都是要达到日语二级以上，并且是要有专业的日语知识， 其实与国内的一些企业的要求相比，进日企的话反而不重视你的日语等级，只要一开口就知道日语的水平层次。所以现在可以着重练习听力和口语。听力可以到一些网站上听写节目，选择一个节目每天坚持听下去，过一段时间就会发现听力有很大进步。口语的话：1、可以利用身边的资源，比如说日语外教，日语留学生，再者可以在通过网络结交日本的朋友，比如skye，在上面可以语音或者是电话2，刚进日企的时候也感觉自己的口语很差，都不敢开口讲话的。

这要看你怎么定位自己。这句是实话。值得点赞。单纯是企业普通员工，虽然说一句日语不会都可以都是在日本上班至少也要学n5。如果想升职往上爬，那就必须会日语了而且还要高级并且交流无障碍。如果学日语的话可以去武汉全语通外语学校看看，哪里老师不错

在中国的日资企业一些岗位不是用日语来交流，除非是一些工作需要才用到，如果一些好的日资厂它会定期培训日语的。几年下来你自然而然的也会了。

看你在什么层次工作了。如果是日企里的管理人员，日语是必须的。如果是一般的普工那就没必要会了，只需每天做好自己的事情就ok了。如果想在日企长干，并且想往上攀登的，那学日语肯定是无疑的。