西安日语培训学校招聘条件

我在日本的日企工作八年，谈谈我自己的想法，希望对你有帮助。进日企的第一条件肯定是要日语好。正像其他人回答的那样，很多招聘都是日语能力2级以上的，所以比起专业，日语能力先练好。因为连最起码的沟通都无法做到，面试的时候也不会通过。考虑到今后的职业生涯，日语不好，在日企里也不会委以重任的。2. 社会人士的换工作可能对专业有一定要求，我看你写的是毕业生，如果是毕业生的话，估计日企一开始不会那么注重专业，尤其是文科。比如经济系啦，日语系啦这种。因为在日本大学生毕业生就职的时候没有职种，只有综合职，等进了公司培训2-3个月以后才会安排到各个岗位。3. 你毕业后想去日企的话，第一是日语练好。第二，练习面试。正如以上所说，日本人对毕业生是不看专业的，他们录取毕业生时更注重毕业生的礼仪，形象，学生时候做了些什么，学到了什么，这些经验如何能和今后的公司工作联系起来等等。对企业做一个深入了解，对自己做一个深刻的分析，日本人叫做自我分析，好好准备一下。

日语不单是一味的读和写，更重要的是听和说，可以去日语学校学习的，有了大量词汇量的基础上需要多看多读各种长短文章，报班的话更快更好一些，学习谷比较好的

一级和一级之间也相差巨大的。关键看你能不能说，你可以先试试做家教，练练教课技术，慢慢再成为老师。。。