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一纯佛雨
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smiley0603

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人力资源管理师各岗位薪资待遇: (1)总监一般为2万元至3万元; (2)人力资源管理师一般在1万元左右,最高不超过2万元; (3)薪酬经理8000元至15000元; (4)招聘经理8000元至15000元; (5)绩效经理8000元至15000元; (6)人事专员2000元至4000元。

企业人力资源师薪酬

242 评论(10)

sunhui3650

上面那个人是20年前来的吧

165 评论(12)

雪蓝的枫叶

你好,首先人力资源这个专业很好找工作,但是前期工资低,刚出来工作的人力专员,工资3500-4000是常态,人力资源要有两年以上的工作经验才会比较吃香,能做到经理和总监,收入就相当可观了。当然去中鹏考个证书是最好的,至少要在这个圈子里面混,别人有的,你也不能少,对吧!

215 评论(8)

馋嘴鱼了乐

任何公司一定都会设人力资源岗的,属于公司非常重要的后勤部门,薪资待遇的话看个人怎么追求的,要是你想薪资非常高的话那肯定做业务比较高,任何岗位都是收益与劳动成正比的。人力资源岗时间相对而言还是比较轻松的,刚入行的人事工资比较低,经验非常足的HR的薪资像主管,总监的岗位薪资在15K以上。不过也跟地域有一定关系,一线城市还是会高一些的。而且你在中鹏考了三级的证书,已经增加了你的职业竞争力,对以后的工作和发展都是有帮助的,毕竟现在证书是可以证明你的业务水平的。

95 评论(13)

五爷威武

一项薪酬调查显示,人力资源部门的月薪,总监一般为1万元至万元;人力资源管理师一般在8000元左右,最高不超过万元;薪酬经理、招聘经理为4000元至8000元之间;人事专员为2000元至4000元。而在上市公司或欧美企业,薪酬水平会更高,如人力资源总监年收入可达到50-100万元甚至更高。高薪,使hr成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。

187 评论(11)

小红粉菲菲

人力资源管理师的薪资并不低呀。我家老公就是做的人力资源方面的工作,他是做猎头的,还没有在中鹏考人力资源管理师的时候就已经是一万多的工资了,现在他拿到了证,工资也就更高了,所以人力资源管理师的薪资不低的,如果想要学习的话,还是可以抓紧的,毕竟人力资源的就业方向也是很多的。

145 评论(8)

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