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dongdong88z
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fishmoon00

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问题一:乐高老师有前途吗 乐高教师待遇差不多50-120/小时,适合做 *** ,乐高教师除了要有一般教师的技能之外,最好知识面广些,思维开放,适合开放的课堂教育方式。 问题二:乐高教师这个职业有什么发展 乐高教育是个新兴教育行业,我就是在一家教乐高的机构上班的老师,当然当老师你除了要思维比较活络,语言表达和性格也要比较外向,乐高教育主要面向的是小学生,入行后可以考虑日后自己创业做乐高教育机构还是挺赚钱的。 问题三:乐高机器人老师好做吗?之前没做过,刚刚入职两天想当老师,可是今天看了看资料觉得一头雾水啊,而且之前 如果你是真心喜欢小朋友,或者真的是喜欢乐高机器人想做一个传道授业解惑的人,那我觉得一点问题都没有,如果没有很强的耐力和恒心,那么会有各种问题来纠缠你,和同事领导的问题,和学生、学生家长的问题,会让你不胜其扰,如果你觉得我说的冠冕堂皇或者不是你想要的答案,那我只能说,同样作为乐高教师的我,咱们俩之间,或许有一个就不太适合去做这份工作。 问题四:我是一名刚毕业的大学生 怎样才能当好一名乐高老师 10分 教师是一种神圣的职业,责任心,耐心,自身的知识,等,缺一不可。其次,你要相信,你的努力学生们都是能看到的,男老师要幽默诙谐,女老师要优雅大方,紧随时代步伐。 问题五:想当个乐高老师,不知道需要什么条件 乐高教师待遇差不多50-/小时,适合做,乐高教师除了要有一般教师的技能之外,最好知识面广些,思维开放,适合开放的课堂教育方式。 问题六:幼师和乐高老师哪个好 以我的分析你要是学小教,不当小学老师还可以当幼师。 如果是选择职业的话,我是小学教师,现在孩子不好教,但是也比一大堆幼儿在我旁边听不懂话好 问题七:乐高机器人老师好当吗 如果你是真心喜欢小朋友,或者真的是喜欢乐高机器人想做一个传道授业解惑的人,那我觉得一点问题都没有,如果没有很强的耐力和恒心,那么会有各种问题来纠缠你,和同事领导的问题,和学生、学生家长的问题,会让你不胜其扰,如果你觉得我说的冠冕堂皇或者不是你想要的答案,那我只能说,同样作为乐高教师的我,咱们俩之间,或许有一个就不太适合去做这份工作。 问题八:如何组织他的乐高课堂,还能从那些方面进行完善 课堂纪律的好坏,会直接影响课堂教学的效果.实习老师来我校实习已经一个多星期了,我感觉到我班的实习老师教学基本功都很不错,也非常地谦虚好学.但在组织课堂教学方面,困惑比较多,针对学生注意力不集中,课堂上说话做小动作的现象感到无从下手.在此,让我们一起来探讨这个问题,我从网上下载了一篇文章供实习老师们参考,请你们发表看法.\x0d课堂组织教学艺术十法\x0d课堂组织教学是一种艺术,要组织好教学,教师必须关注每一个学生,运用一定的组织艺术,努力调动学生的有意注意,激发学生的情感,使学生在愉快,喜悦的心境中全心身地投入学习.\x0d1、目光注视法\x0d眼睛是心灵的窗口,学生通过教师的目光窥见教师的心境,从中引起相关的心理效应,产生或亲近或疏远的,或尊重或反感的情绪,进而形成这样或那样的师生关系,影响教学的效果.因此,教师要恰当的运用目光为教学服务.如果在开始上课时,教师用亲切的目光注视全体同学.教师亲切的目光一定可以使学生情绪安定,从而吸引学生的注意力,使学生愉快地投入学习.\x0d2、情绪感染法\x0d表情是师生沟通情感,交流思想,建立联系的过程,教师的表情是学生关心的目标.他们从教师的表情中获取信息以确定自己的反应,这就要求教师上课时表情要自然,一定要让自己的内心活动与外在表情一致.使学生看到老师表里如一的坦诚自然的形象;要充满自信,使学生得以健康向上的精神;要温和,使学生感到亲切可信.\x0d3、趣味激励法\x0d兴趣是人的一种带有趋向性的心理特征,是人行为的有力动机.学生不可能在每节课内对某一事物始终保持高度的注意,因此,教师在教学中应设计一些能激发学生兴趣的活动.如一段故事,一个小实验,一个小活动等.通过这些活动,一方面调节学生的注意力,同时也可以激发学生的学习兴趣,使学生振奋精神,产生良好的心境,提高学习效率.\x0d4、目标指引法\x0d在每节课开始时,教师要明确本节学习的目标及要求,利用语言及其它教学手段,激励学生产生为达到目标的欲望和兴趣,从而提高自己的有意注意和主动思维.5、疑问法\x0d疑问是激发学习兴趣的基础.巧妙的设疑是组织教学中的一种艺术方法.当某些学生注意力不集中时,教师设置一疑问让学生回答以促使学生注意力转移.在学生学习情绪低落时,利用疑问,引导学生学习兴趣,激发学生学习的积极性.但设疑需要教师的精心设计,注意提问的思考价值,无目的地设疑会破坏教学,影响学生的思维.\x0d6、停顿吸引法\x0d由各种原因造成课堂教学比较混乱时,教师可采用突然停止讲课,等学生感到意外,从而达到吸引学生注意力的目的.在此时教师特别注意不要批评学生.以免挫伤学生学习的积极性,打乱教学思维.7、激励法\x0d在教学中教师要不断地发现学生的优点并及时给与鼓励.这不仅是对某个学生的鼓励,也是对大家的激励,使学生有了努力的方向,成功时候的赞扬能使学生进发继续向上的欲望;遇到困难时,教师的激励更为重要,它可以使学生产生自强不息的信心,激起学习的欲望.8、板演法\x0d恰当地选择时机板书,不仅可以使学生很好的掌握知识,更主要的可以使学生在课堂上进行思维调整.\x0d9、语言表达法\x0d语言条例清楚,通俗易懂是组织教学的基本要求.只有讲得有条理性和逻辑性,才会使学生获得系统全面的概念;语言准确,简明扼要是组织教学的基础.这样才能使人听着舒服,爱听;善于例证,形象比喻,适当应用一些格言,名句,典故,顺口......>> 问题九:乐高课女老师上课的优势在哪里 学生喜欢年轻的女老师,当然老师要温柔,学生会把你当朋友 问题十:在乐高培训机构上班三天了,现在纠结是做乐高老师还是课程顾问,做过的朋友给点建议,谢谢 你需要看你想干啥啊,这两个工作岗位干的活不一样的。我们是码高,机器人。在我们公司,老师的课酬费,肯定没有课程顾问的工资高。课程顾问属于销售,肯定提成高,

乐高培训师

248 评论(11)

吃货阿呀

1.有创客课程开发经验者优先,有科学课程教学经验者优先,有乐高教学经验者优先;

2.专科及以上学历,电子工程、物联网、人工智能、计算机、物理、机械、自动控制等相关专业优先;

3.在校期间参加过国内及国际机器人竞赛、对创客有浓厚兴趣者优先;

4.抗压能力,学习力佳,团队意识强;

5.具有教师资格证,有相关教育培训或民、公校任职经验者优先;

6.有亲和力、有责任心,动手能力、逻辑思维能力比较强。

扩展资料:

乐高老师的工作内容:

1、熟悉并掌握乐高课程,教授3-6岁儿童乐高课程;

2、教具要准备充分,课前有教案,对课程要熟知,对教具有清晰了解;

3、编写教案,做到有课必有教案;

4、了解每个会员的状况,定期与家长进行沟通;

5、按照明确的签到规则给会员做签到记录。

参考资料: BOSS直聘——乐高老师任职要求_火传教育2018年乐高老

293 评论(12)

小殊哥哥

乐高老师具体工作内容:

1、熟悉并掌握乐高课程,教授3-6岁儿童乐高课程。

2、教具要准备充分,课前有教案,对课程要熟知,对教具有清晰了解。

3、编写教案,做到有课必有教案。

4、了解每个学生的状况,定期与家长进行沟通。

乐高是什么如下:

乐高,英文名LEGO,创立于1932年,公司位于丹麦。是全球知名的玩具制造厂商。截止至2022年,乐高已有90年的发展历史,追本溯源,还得从它的金字招牌LEGO说起。商标"LEGO"的使用是从1932年开始,其语来自丹麦语"LEg GOdt",意为"play well"(玩得快乐),并且该名字首先迅速成为乐高公司在Billund地区玩具工厂生产的优质玩具的代名词。

227 评论(9)

就是爱你一下

回答这个问题,你想当一个乐高老师,不知道需要什么条件,你既然想当老师,你必须具备专业所有的素质,没有专业素质,没有素质,你是达不到要求的。

222 评论(13)

长虹饮练

乐高老师的工作内容是:根据课程安排备课、讲授乐高课程并指导学生作品的搭建、把握课堂氛围和授课质量、学员的回访、与课程顾问和家长沟通。

1、根据课程安排备课:根据课程安排做好充分的授课准备工作,并形成备课笔记;

2、讲授乐高课程并指导学生作品的搭建:担任一门以上乐高课程的讲授工作,组织课堂讨论,指导学生的作品搭建和作品展示;

3、把握课堂氛围和授课质量:要能保证课程完整度及课堂氛围的把握,按服务标准保证授课的质量;

4、学员的回访:积极做好学员的满意度回访工作,尽量避免延课现象的发生,达成带教学员百分之百的续费率;

5、与课程顾问和家长沟通:负责与课程顾问沟通学生上课情况并与家长及时沟通学员的发展。

乐高老师的工作注意事项是:

1、教学与娱乐相结合:游戏与学习相结合,要让孩子在玩乐高的过程中学习到知识;

2、让孩子发挥自我个性:孩子的个性是可以通过其作品呈现出来,要让孩子在搭建乐高的过程中更好的发挥自我个性。

3、游戏与学习相结合,要让孩子在玩乐高的过程中学习到知识;

4、孩子的个性是可以通过其作品呈现出来,要让孩子在搭建乐高的过程中更好的发挥自我个性。

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