事业单位培训费规定

不能?1、根据《中央和国家机关培训费管理办法》规定：“培训费由组织培训的单位承担，不得向参训人员收取，不得以任何方式向下属机构、企事业单位、地方转嫁或摊派。”，相关内容在各省、市制订的《培训费管理办法》中都有规定，必须纳入举办单位部门预算，在其公用经费或专项经费中列支。总的来说，收费的培训大多是社会性质或附着于体制下的创收机构，因此，我们原则上不鼓励参加食宿自理的培训活动。确因业务工作需要，如学术、技能方面的培训，经领导批准同意、组织委派参加的此类收费性质培训，执行差旅费报销规定，报销往返培训地点的交通费、伙食补助费和市内交通费，如有培训费等开支，可予以报销，计入“培训费”。?2、根据《中央和国家机关差旅费管理办法》中规定：“机关工作人员外出参加会议、培训，举办单位统一安排食宿的，会议、培训期间的食宿费和市内交通费由会议、培训举办单位按规定统一开支；往返会议、培训地点的差旅费由所在单位按照规定报销。”具体到所提出的问题，参加培训人员往返期间的差旅费回单位报销，培训期间由于统一安排食宿，不得报销伙食补助费和市内交通费，显然不能吃了又拿，培训的目的是学习，也不支持你在培训地周边游的出行费用，只能是自理，所以市内交通费也是不得报销的。但也有些地方规定培训期间公杂费（绝大多数地方取消了“公杂费”的说法，代之以“市内交通费”）减半，那我们就因地制宜，执行土政策。