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冬雨霏霏nz

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一、管理与教育理念培训

包括:国家幼教方针政策、幼儿园的经营理念、管理理念、服务理念和教育理念。

二、教学技能培训

主要依据幼儿园课程和幼儿发展两大部分的要求制定的评量指标进行。评量指标主要包括“课程实施方案”、“环境创设与利用”、“生活、游戏、学习活动的组织和开展”、“说课、听课、上课、评课的技巧”、“活动的组织提问策略”、“特色教育课程的组织与开展”等。教学技能培训使员工产生更多的认同感和向心力,能更快更好地融入到园所,尽快发挥作用。

三、教育课程的培训

教育课程培训工作的实质是建立一种质量意识,通过教育课程培训,确立教学的质量、要求和导向,为幼教工作者观念到行动的转变提供操作性指南,为教育教学诊断和质量提高提供依据,并在使用教育课程的过程中进一步完善和改进,以保证每一所民办幼儿园保教质量达到基本的水平。

幼儿教师重点培训哪些

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whippedcream

为了让新教师更快更好地适应岗位工作,保教部门对新教师进行上岗培训,培训内容如下:一、 熟悉班级保教工作的细则要求。见“幼儿园教师常规要求”二、 了解幼儿园的办园理念、办园特色、办园目标、办园宗旨 办园理念:彰显美 成就美办园宗旨:为2—6岁的儿童提供一个以儿童为中心的教育环境,尊重儿童发展的阶段性,以人为本,合理安排课程与活动。培养儿童健全的心理及日常生活中解决问题的能力,让每一个儿童在充满爱的环境里,健康成长。办园目标:办园特色:了解班级设置及教学相关教师。三、 清楚教师备课要求。(详见新教师备课要求) 备详案的教师,要求每天按照以下幼儿半日活动的内容来备课。一)、晨间活动:(内容:包括老师接待幼儿、开展阅读、桌面游戏、区角活动。) 活动目标:指导要点:二)、早操(午操)活动:活动目标:指导要点:三)、生活活动:(上午包括早餐、间点、入厕、洗手、午餐下午包括午睡、起床、梳洗、入厕、洗手、午间动画、午点、晚餐) 活动目标:指导要点:四)、游戏活动:(包括创造性游戏和户外游戏活动)活动内容:活动目标:指导要点:五)、教学活动:活动名称:活动目标:(多用了解、知道、认识、体会、体验、探索、感知、萌发、感受、懂得、学习、能等)活动准备:活动过程:六)、半日活动评价:包括对半日活动中常规、认知、游戏等方面进行评价。也可抓半日活动中最为突 出的一点进行评价(不写周活动评价。)七)、英语活动:包括两个版块:这节课应该协助上课老师做些什么(应提前写)和这节课的主要内容(上课当天记录)。四、 知道视频展台、电脑、打印机、卡座的正确使用方法。在此项培训中,会边演示,边解说。再请新教师做一次。五、 清楚幼儿园(或教研)会议或学习时间。每周一上午:集体教研每周一下午:教师日常英语常用语培训活动,教研组集体教研活动、新教师培训活动。(对于幼儿园的各项会议时间,留意幼儿园黑板通知。)

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