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残疾人技能培训内容如下：
1、残疾人的自我服务能力培训
残疾人的自我服务能力培训包括一般的自我服务能力，如自我调节、时间管理等，残疾人掌握这些能力可以提高他们的生活自理能力。另一方面，还包括特殊的自我服务能力，如如何正确使用辅助器具、残疾人特有的自我帮助技术。
2、残疾人的智力发展和学习能力培训
残疾人的智力发展和学习能力培训，主要针对残疾人普遍存在的智力潜力开发问题，应激能力较弱、自主性不强、学习障碍、智力低下、记忆力不足等，进行智力开发、注意力训练、认知能力培养、记忆力提高等方面的培训，以改善他们的智力水平，提高学习能力。
3、残疾人的社交交流能力培训
社交交流能力培训，也是残疾人自立的重要组成部分。残疾人的社会能力比较薄弱，他们的社交交流能力不足，对社会问题缺乏把握。因此，残疾人的社交交流能力培训，就是要培养他们的沟通能力，提高他们的社交交往能力，提升他们的信心，激发他们的学习积极性。
4、残疾人的社会适应能力培训
社会适应能力培训，主要是开发残疾人的社会技能和职业能力，以便他们能够拥有更好的适应社会、实现职业目标，从而解决就业、收入等问题，最终实现自立。这就要求残疾人不但要掌握有效的社会技能，更要掌握一些特殊的职业能力，例如社会道德规范、经济伦理原则等。
残疾人技能培训意义
随着残疾人就业政策的不断完善，残疾人群体走进各大企业实现就业的例子已经越来越多。近年来，残疾人的就业形势有了历史性的突破，社会企业在雇佣残疾人员工上也表现出少有的热情。
可提供的岗位也越来越多，职业面也越来越宽，但与之相匹配的残疾人就业能力却没有相应的提升，这一点成为了阻碍残疾人就业面广泛性突破的最大障碍。
