教师招聘考试要求

教师招聘条件：

1、有教师资格证

现在全国各地不管是教师编还是合同制的招聘都是“凡进必考”，教师资格证就是报考的敲门砖，社会成员要求必须是有教师资格证。如果是应届支教的话，有的是可以让你先进行考编考试，但是需要你在规定时间内考到教师资格证。

2、年龄要求

为了防止教师编队伍过快老龄化，教师编考试对报考人员的年龄有了一定的要求。我们都知道部分地区报考教师编的年龄要求一般是在35岁以下，还有少部分是40岁以下，但是40岁以上的就太少了。但如果你是研究生或以上学历的考生，那么对你们的年龄要求会被适当的放宽。

3、专业相近

这里的专业相近并不是说你必须是师范生，而是你所学的专业与报考岗位的专业要求相近或者是相同。建议考生在报考教师资格证时一定要报考与自己专业相同或相近的教师资格证。

4、学历要求

大家都知道报考教师资格证时有学历的要求，一般申请幼儿园教师资格，应当具备大学专科及以上学历；申请小学教师资格。应当具备大学专科及以上学历；申请初级中学、高级中学、中等职业学校文化课、专业课教师资格，应当具备大学本科及以上学历。

5、普通话证书

虽然拿到了教师资格证就代表了你其实已经拥有了普通话证书，但是各地招聘要求一般会对普通话有单独的要求。比如，报考语文岗位就必须要普通话二甲。

有相应的教师资格证、学历证，年龄35岁以下。一般来说，教师招聘考试的基本要求如下：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。2.遵纪守法，具有良好的品行。3.具备岗位所需的文化程度、专业知识和业务。具有相应的教师资格证书(以下两类人员报考时对教师资格证书不作要求：1.符合教师资格考试报名条件的高校毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)，可以先上岗从事教育教学相关工作，试用期内需取得报考岗位计划表中明确的相应教师资格证，否则予以解聘。

具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的职业道德。具有相应的教师资格证书。符合招聘岗位所需的相关资格条件。身心健康，能适应岗位要求。普通小学、幼儿园教师应具有国民教育序列大学专科以上学历。

普通初中和高中含职业高中教师应具有国民教育序列大学本科以上学历。应聘人员原则上应为统招大学毕业生。招聘岗位有特殊要求的，以岗位要求为准。中小学招聘外籍教师的，按照国家和我省招聘外籍人员有关政策办理。

教师招聘考试要求

要想考编制教师最重要的就是要有教师资格证。学历要求，教师队伍越来越完善，对教师的学历要求也越来越高。

一般小学教师需要专科及以上学历，初中以上教师需要本科及以上学历，有些重点学校要求要是985，211院校的毕业生。很多高中教师的要求都已经是研究生学历。所以一定要看好学历要求。

专业要求，考取教师资格证时一般都要与本专业相关。考教师编制也是一样的，一般都会有专业要求。但是也存在部分地区，只要有这个学科的教师资格证，专业不相关也是能考的。

年龄要求，大部分地区对于中小学教师的年龄要求是30周岁以下，但如果是研究生以上学历，年龄标准会放宽，一般可以放宽至35岁。具体要求需要参照当地招聘简章的要求。

证书要求，大多数要求普通话二级乙等及以上等级证书。对语文老师和幼教老师要求二级甲等以上等级证书。英语证书一般不做要求，对英语老师要求有四级，六级英语证书，计算机等级证书一般不做要求，对计算机老师要求有国家二级证书。