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保密培训内容如下：
一、 上岗前保密教育
针对新入公司员工开展保密基础、保密法规、公司保密管理规章制度的教育。
二、 在岗保密教育
针对在岗涉密人员，开展保密与窃密斗争形势、保密管理制度、保密知识技能等教育。
三、 离岗保密教育
针对将要离开涉密岗位人员开展保密法律法规、公司保密管理规章制度的教育，使其明确继续承担保守国家秘密的责任和义务。
四、 出国人员保密教育
针对需要出国人员，在其出国前进行外事纪律、保密事项、国家安全等方面的教育。
五、 重大涉密活动前保密教育
针对参与组织、服务的涉密活动工作人员由主办部门和保密办公室对其进行保密纪律、责任义务、注意事项等教育。
六、 日常保密教育
平时利用各种载体方式，进行保密宣传教育。
七、 专职保密人员教育
保密办公室每年组织对专职保密人员进行业务培训和学习。
保密培训会强调：
一要筑牢保密思维。要深刻认识做好保密工作的极端重要性，牢固树立“保密工作无小事”的安全理念，强化全面立体的保密安全观，坚决不碰保密安全“红线”。
二要增强保密意识。针对各类保密风险点，进一步加强保密知识学习，明确规定要求，执行保密制度，严把保密关口，提高风险预防和处置能力。
三要严守保密纪律。“天下之事，不难于立法，而难于法之必行”，要健全保密工作的各项规章制度，将保密工作做实、做细，让严守保密纪律成为工作的基本素质。
四要强化保密工作。要认真落实党管保密原则，压实主体责任增强忧患意识，树立“永久”的安全防范意识和保持“永续”的学习能力，助力发展改革事业行稳致远。
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保密知识培训内容如下：
1、保密工作方针政策。在保密工作开展过程中保密工作方针政策属于非常重要的一项内容，可结合爱国主义、思想信念以及忠诚教育等各种途径展开，对教育对象进行正确引导，有助于更好的了解保密工作有关政策与方针，全面提升实际问题处理能力。
2、保密工作形势。在新形势下要做好各种保密工作，结合保密工作不同阶段的具体特征，将体育实施政治以及国防教育进行有机融合，正确研判眼前的形势。
3、保密法律法规。国家秘密保守的一项准则就是法规，法律，这也是保密工作开展的法律依据。因此涉密人员需要注意保密法律法规，对有关保密措施以及相关规定进行系统学习，全面提升国家秘密的保守以及使用能力。
4、保密知识技能。保密知识技能教育需要与各个岗位的具体特征进行结合，尤其对涉密岗位需进行综合培训，强化现代化、中心化以及计算机等有关保密防范培训。
5、典型案例。利用案例通报、影视作品、警示教育展等不同的途径，对具体的保密典型案例进行深入分析，揭示其带来的危害，从中吸取经验教训。
6、先进事迹。我党的优良传统在于严格保守党和国家秘密，对于其中涌现的各种先进事迹与人物也要进行高度保密，这也是保密教育培训的重点所在。
以上就是保密培训的具体内容，对于以上这些内容一定要做到严格保密，一旦出现泄密行为将受到有关部门的惩罚。
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