败家小歪歪
建行考试科目分为综合类和信息技术类区别为:考察内容不同、考察题型不同、考察对象不同。
一、考察内容不同
1、综合类:综合类考察的内容包含经济、金融、会计、法律、计算机、统计、市场营销、管理等。
2、信息技术类:信息技术类主要考察信息技术专业知识内容。
二、考察题型不同
1、综合类:综合类的考察题型为选择题、判断题、简答题。
2、信息技术类:信息技术类的为选择题、判断题、填空题、简答题、分析题。
三、考察对象不同
1、综合类:综合类的考察对象较广,不局限于指定的专业。
2、信息技术类:信息技术类的考察对象较窄,局限于信息技术类专业。
冬日红葉
职题库老师为你解答,中国建设银行笔试主要考察英语、综合知识和EPI。根据历年建设银行校园招聘笔试来看,建设银行的笔试难度较大,笔试时间历时3个小时,其中EPI、综合知识和英语三个科目的考试时间为150分钟。1、中国建设银行的EPI、英语部分都是单选题,在EPI这一部分,数量关系、数字推理难度不大,但是图形推理有点难度。2、综合知识部分包括单选题(50题)和多选题(30题)。中国建设银行是六大行中多选题占比最大的银行。另外,综合知识这一部分难度大,占比多,这一部分的比例在50%左右,主要包括单选和多选题。3、在建设银行校园招聘笔试中,英语的难度相当于英语四六级的水平,细节性的题偏多,题型有阅读理解,且阅读理解对考生的词汇量要求较高。此外,职场个性测试考试时间有半个小时,但职场测试的分数不计入总分。
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那么建设银行的笔试内容考什么呢?从去年建行秋招笔试的情况来看,不外乎综合能力测试、职业行为测试、职业基础知识测试、英语这几块。这种备考时间较紧张的情况下,小编其实是建议大家可以先从刷题开始,让自己习惯秋招考试的速度,题型和题量。
我可不是吃素的
楼主你好,如果你需要银行考试这方面的资料,建议你去淘宝买 中国建设银行招聘考试套餐 ,店主是 石先生1,我就是买的这个。复习内容很系统,而且购买后店主还会有赠品相送(是历年真题哦)。我们好几个同学都是看她的资料考上的。
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2015建设银行校园招聘笔试内容_科目可以参考往年的考试进行:快速识别判断3分钟20道题,可以说测反应+眼里,选相同图形有几个综合部分(行测+专业知识+英语)行测:言语理解(15道题左右)、数量关系(10道题)、逻辑推理(10道)、图形推理、文字推理、资料分析(15道)专业知识:单选+多选经济金融会计、营销管理人力、建行知识新闻、计算机。指的注意的是,建行题目排列有个特点,按模块先单选,再多选,下一个模块再单选、多选(专业知识里面一个模块一个模块的)性格测试考试复习资料:我现在考上了、已经在里面上班了,去年我买的就是 紫野马 里面的复习资料,里面有视频课程、历年真题、50套全真模拟试卷等等,资料整体非常好,你可以自己参考参考下。
小老头and小胖子
建设银行笔试分为综合类和信息技术类两个科目,主要考察应聘者的专业知识、职业能力和综合素质。
综合类笔试:侧重考察经济学、财政金融学、货币银行学、会计学基础、法律、营销、管理、信息技术、数理统计等方面应知应会的知识;信息技术类笔试:侧重考察计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、中间件、主要分布体系及架构、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库(语法)等方面应知应会的知识。
扩展资料:
建行笔试的通过率一般。从历年建设银行校园招聘笔试题型题量来看,考情基本稳定,主要考EPI、综合知识、英语附加题、职场性格测试4部分。
第一部分:EPI
EPI主要包括数量关系、言语理解和表达、资料分析和逻辑推理等,题型都是单选题,其中言语理解和表达共计17题,数量关系一共11题,逻辑推理16题,资料分析15题。
第二部分:综合知识
综合知识分为职业行为测试和职业基本知识测试两部分内容。
其中职业行为测试,主要考察综合知识中的时政以及和实际工作、当前经济情况经济情况联系紧密的题目。其中单选题10道,多选题5道。
第三部分:英语附加题
建设银行校园招聘附加题部分为阅读理解3篇,包含15道单选题,每篇阅读理解的词汇量较多,达到500+字,在备考2019建设银行校园招聘笔试的时候,要注意提高英语做题速度。
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