培训在线培训系统

一、 创建课程首先，可以通过轻速云考试培训系统管理端后台创建一场培训课程，然后填写课程名称、课程分类、课程开始时间、结束时间，课程描述等基本信息。其中，课程分类可以无限层级创建，管理员可以根据岗位、部门创建分类，这样也更加方便之后查询搜索课程。设置好基本的课程信息后，可以选择员工参加学习的方式以及需要填写的个人信息(管理员可以自定义设置：如姓名、部门、身份证号码、手机号码等)。在线培训系统提供了三种参加方式：免登录学习、免登录+口令学习、安排学习。其中，若要使用安排学习的方式，管理员需要提前将员工信息录入到系统里，构建好企业组织架构。安排学习的方式可以指定员工个人或部门进行培训课程的学习，被指定的人通过账号密码的方式可以参加培训。这种方式非常适合企业使用，可以做到一场培训对应一个岗位或部门，未被指定的人员是无法参加培训的。二、 上传课件创建好课程后，第二步就是设计课程内容，上传培训课件。培训系统允许管理员自主上传学习课件，支持的格式有图文(在线编辑)、文档(word、excel、ppt、pdf等多种常见文档)、图片、音频、视频或者是url，可以让培训内容丰富多彩。三、 课程完成方式考虑到不同的培训内容重要程度不一样，在线培训系统提供了三种课程完成条件的选项，管理员可根据实际培训场景进行配置。培训平台可自由设置课程规则，如“禁止拖动视频进度”、“禁止音视频倍速播放”等，课程可设置直接关联考试，当学习完毕后邀请学员参与培训课程考试。有效保障员工培训学习的质量。管理员还可以通过课程积分来验收员工的培训成果。课程在发布之前，需要对课程完成条件、课程学时、课件保护、课程学分等参数进行设置，只有完成了培训课程的学习，才能获得课程学分，课程学分的排名，还可以作为绩效考核、升职加薪的参考数据。四、 员工参加方式很多企业因为业务的需求，公司的员工分散，无法统一聚集在一起进行培训。通过在线培训考试系统来组织培训，在发布培训课程后，员工使用手机、电脑等设备，通过二维码或链接即可参加培训学习，实现了跨地域、跨时间、跨部门培训，而且能够节约培训成本，重复利用培训资源，提高培训的效率。五、 学习进度追踪进行线上培训，企业最担心的就是无法验收培训的成果。考试培训系统将员工在培训学习时的数据进行统计分析，形成了详细的数据报表，不仅提高了管理员统计数据的工作效率，还可以直观的了解到员工的学习进度。学习统计：统计应参加人数、实参加人数、缺席人数通过人数、未完成人数及通过率等;学习记录：查看参加人员信息、学习时长、次数、进度轨迹、所得学分、所得学分、考试成绩及学成状态。

有。我知道有家。上次刚好我一个朋友要给他们公司培训找在线学习系统。咨询过武汉一家叫尚域科技有限公司的。好像挺不错的。那个学习软件好像叫尚域网络学院。你可以百度下。

企业培训可以选择如下这种在线培训系统：1、通过企业培训系统，企业可以建立更为完善的培训体系，还可以对员工的学习情况及时跟踪和调整，包括考试测评，数据统计等等，管理员通过登录后台就能掌握到每个学员的具体学习情况。2、企业开展员工在线培训考试项目，员工可以通过电脑、手机甚至微信登录系统进行随时随地学习，碎片化学习，不用受到时间地点的限制。3、在线培训考试可以同时满足不同部门对培训不同的需求，便于整合各种内部资源，使员工在短时间内提升技能，发挥最大的价值。4、完善的在线培训体系，可根据需求定制培训内容，为不同角色给出专属培训方案，线上线下培训渠道全覆盖。5、专业团队提供运维保障服务，真正做到售后无忧。企业培训平台的主要功能介绍基本上就是这样，还有一些企业会使用到其他一些细节功能，如分数的统计和分析汇总等等，这些细节性功能一般在系统中都会提供，用户可以根据需求酌情使用。还有更多详细功能欢迎您来轻速云在线培训考试平台注册了解一下!

在线培训系统有一套系统的操作手册，分学员端和管理员端，这边建议先使用企慧通的网络培训系统体验一下，有专业的操作手册可供使用。

在培训系统后台里直接导入视频、图片、文档等课件就可以，都有使用指引的，你先注册下载短书试用一下就知道了，2分钟就能上手使用，操作非常便捷。

由于疫情反反复复，线上培训已成为企业培训的主流趋势，越来越多企业选择通过在线培训系统组织员工进行培训。企业在线培训系统具备减少培训费用、节省人力成本、提高培训效率等优点，得到很多企业的青睐。众所周知，不少企业每年需要在培训方面花费大量的资金及人力支出，而很多培训如企业文化培训、新员工入职培训等，同样的内容往往都需要反复进行。通过构建企业在线培训系统，能够减少企业的培训资金及人力支出，有效解决了资源浪费的问题。同时，企业一旦于在线培训系统创建了自己的培训课程，这个课程是能够被重复利用的，让员工随时随地便捷高效地进行学习。问鼎云学习深耕企业培训行业24年，拥有20年企业课件开发经验，具备丰富的课件定制开发经验，紧跟前沿课件技术，提供全方位解决方案！不过，市面上在线培训系统五花八门，那么企业选购什么样的在线培训系统好呢？1、功能强大一个好用的在线培训系统应该具备用户需要的多样的功能，包括支持多种文件类型课件的上传、随时随地可编辑课程、课程配套练习、防作弊、管理课程评价及问答、管理课件资源、可一键导入学员信息、可查看学员学习记录、可管理课程收益等方便培训管理的功能。2、操作简单对于企业在线培训系统，其主要目的是为需要学员提供一个电子化学习环境，因而在线培训系统作为一个平台就不该本末倒置，让学员觉得操作复杂。一个好用的在线培训系统应该是一个操作简单的系统，不应该让操作变成学员的负担。3、口碑保证一个好用的在线培训系统应该是口碑有保证的，而检验一个在线培训系统口碑是否良好最简单直接的方法就是看看它的客户案例，看看都有哪些行业、哪些公司在使用，以及这些客户的使用评价。一般来说，口碑好的在线培训系统会被很多企业使用，其中甚至不乏一些行业企业标杆。

非常简单的，你可以参考下连通宝在线培训系统的，只需要安装个软件客户端，然后输入会议号密码即可马上开始。