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琳子Yulander
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海螺拍客

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培训的方式有系统学习课程、现场研习实践、案例分析和工作实践和软技能培训。1、系统学习课程:新录用的公务员需要在培训中学习税务系统相关法律法规和政策、税收征管和税务机构职责等知识,为日后工作提供坚实的理论基础。2、现场研习实践:通过实地考察、参观、调研等方式,让新录用公务员更深入了解税务机构工作现场的运作和工作流程,提高实际应用能力。3、案例分析和工作实践:通过在课堂上进行案例分析,让新录用的公务员深入了解税收征管的具体业务操作,更好地掌握业务技能,提高工作水平。4、软技能培训:在快速变化的社会和工作环境下,新录用的公务员需要具备一定的职场素养和沟通能力。培训中还应注重锻炼公务员的领导力、沟通力和协作力等综合素质。

新公务员培训

281 评论(15)

刘德华特首

一,公务员培训主要内容:1.培训内容主要包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能,重点提高新录用公务员适应机关工作的能力。2.初任培训是对新录用公务员进行的培训。任职培训是按照新任职务的要求,对晋升领导职务的公务员进行的培训。3.专门业务培训是根据公务员从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训,重点提高公务员的业务工作能力。在职培训是对全体公务员进行的以更新知识、提高工作能力为目的的培训。

二、公务员培训概念:1.公务员培训也叫做“职前培训”,指的是由组织、人事部门统一组织,一般是围绕本部门的职权范围展开,根据不同部门,具有一定针对性,对新录用的公务员在试用期内所进行的培训。2.公务员初任培训方式主要有工作实习和专门培训,工作实习指新录用的公务员在有经验人员的指导下从事实际工作;专门培训指机关培训部门对新录用公务员进行的集中培训。3.公务员初任培训的内容包括:包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能。4.培训的重点是提高新录用公务员适应机关工作的能力。公务员在参加培训经考试、考核合格后,将获得相应的培训结业证书。

三、公务员培训的目的:1.培训目的主要在于让新入职的公务员迅速适应岗位,尽快熟悉和了解将要从事的工作,加快实现角色转变,更好地了解机关的运作方式和基本要求,掌握岗位基础知识、基本技能和业务知识、明确公务员应有的法律常识和行为规范,并且更好地坚持四项基本原则、树立全心全意为人民服务的公仆意识。

117 评论(10)

辉love玉

公务员入职培训理论上不能少于一个月,不过由于每个单位的情况不一样,因此具体培训多久要以单位的相关通知为准。

按规程新入职的公务员到单位报到后,组织部门会在合适的时间通知其到指定地(一般是党校)进行公务员初任培训,理论上不能少于一个月,不过如果时间安排不过来只培训一个星期也是很正常的,由于每个单位的情况不一样,因此具体培训多久要以单位的相关通知为准。

报考公务员需要的条件和学历

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。

2、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义。

3、遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神。

4、报考省级以上政府工作部门的应具有大专以上文化程度,报考市(地)级以下政府工作部门的文化程度由省级录用主管机关规定。

5、报考省级以上政府工作部门的须具有两年以上基层工作经历,国家有特殊规定的除外。

6、身体健康,年龄为三十五岁以下。

7、学历要求共分为本科(仅限本科)、本科或研究生(硕士)、本科及以上、大专(仅限大专)、大专或本科、大专及以上、研究生(仅限博士)、研究生(仅限硕士)、研究生(硕士)及以上九种学历划分。报名最低学历是大专学历。

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