会计成本差异的计算

1)直接材料成本分析材料消耗量变动的影响(量差)=(实际数量-计划数量)×计划价格材料价格变动的影响(价差)=(实际价格-计划价格)× 实际数量(2)直接人工成本分析单位产品所耗用工时变动的影响(量差)=(实际工时-计划工时)×每小时计划工资成本每小时工资成本变动影响(价差)=(实际每小时工资成本-计划每小时工资成本)×实际工时

材料成本差异计算公式：材料成本差异＝实际成本－计划成本差为正数，表示实际大了，叫＂超支差＂；差为负数，表示实际小了，叫＂节约差＂。在发出材料时，先结转的是计划成本，然后再调整为实际成本。

材料成本差异账务处理

入库材料发生的材料成本差异，实际成本大于计划成本的差异，借记本科目，贷记“材料采购”科目；实际成本小于计划成本的差异做相反的会计分录。调整材料计划成本时，调整的金额应自“原材料”等科目转入本科目，调整减少计划成本的金额，记入本科目的借方；调整增加计划成本的金额，记入本科目的贷方。

结转发出材料应负担的超支材料成本差异，借记“生产成本”、“制造费用”、“管理费用”、"销售费用"、"委托加工物资"、"其他业务成本"等科目，实际成本小于计划成本的差异，做相反的会计分录。

（1）直接材料成本分析：

材料消耗量变动的影响(量差)=(实际数量-计划数量)×计划价格;

材料价格变动的影响(价差)=(实际价格-计划价格)× 实际数量。

(2)直接人工成本分析:

单位产品所耗用工时变动的影响(量差)=(实际工时-计划工时)×每小时计划工资成本;

每小时工资成本变动影响(价差)=(实际每小时工资成本-计划每小时工资成本)×实际工时。

延展回答：

成本差异是指在标准成本制度下，一定时期生产一定数量的产品所发生的实际成本与相关的标准成本之间的差额。成本差异包括用量差异与价格差异、纯差异与混合差异、有利差异与不利差异、可控差异与不可控差异等。

从理论上讲，任何一类差异在计算时都需要假定某个因素变动时，其他因素固定在一定基础上不变。把其他因素固定在标准的基础上，计算得出的差异就是纯差异。与纯差异相对立的差异就是混合差异。混合差异又叫联合差异，是指总差异扣除所有的纯差异后的剩余差异。

有利差异，是指因实际成本低于标准成本而形成的节约差。不利差异，则指因实际成本高于标准成本而形成的超支差。但这里的有利与不利是相对的，并不是有利差异越大越好。例如，不能为了盲目追求成本的有利差异，而不惜以牺牲质量为代价。可控差异，是指与主观努力程度相联系而形成的差异，又叫主观差异。它是成本控制的重点所在。