xxs的吃喝玩乐
也不是,要看你是什么职位的.一般人说话都不会涉及什么敏感的内容,就像普通的同事一样.如果你跟你们部门联系比较密切的人聊天,比如采购或者销售,他们问你数据你要仔细一点,尤其是正式问你什么数据一样要准确,否则出事情他们会把责任推到你身上.多数情况下没什么事情的,不用考虑那么多,哪个工作没有职业特点啊.一般财务女的员工占多数,有的占绝大多数,我们公司财务男女比例8:1
小葛先森
1、学习。学习永远是你第一位要注重的东西,财务知识永远是更新的,国家经常出台法规政策,新的会计准则,新的所得税法,都是你学习的重点。要做一个永远学习的人,不要凡事不懂去问别人,自己多看书,多思考,现在网络发达,很多东西都可以在网上找到。同时,该考的证一定要考,如职称证、注会证、注税证,强化自己的“软”技能,提高自己的“含金量”。2、爱好自己的职业。既然选择了这门职业,那就应该无怨无悔,坚持到底。而且,只有兴趣才能带动你全身心地投入到这份工作中当去,你才能真正在工作中成长起来。3、尊重别人。不管你在哪个财务岗位,要记住尊重别人。不要因为你掌握了财政大权,就高高在上,很多单位的会计与出纳,给人的感觉好像有点为难别人的味道,我觉得这种风气不好。4、洁身自好。财务工作者日常接触的都是与钱有关的东西,稍不注意,就会身陷其中,俗话说“常在江边走,哪能不湿鞋”,我们财务工作者,就要做到乐于吃苦,淡泊名利,“其心正,其身则正,其心正,其行则正”。5、要熟悉公司的内控制度。会计的职能是核算与监督,只有熟悉公司的内部控制制度,你才能掌握好原则,才能把握好财务监督这把尺。6、凡事多请示。做财务工作的,都大大小小拥有一点权力,往往容易冲动,轻易发表意见,建议千万别自以为是,擅自作主,该请示的一定要请示,一般领导不怕麻烦,他愿意你经常去请示他,去向他汇报。7、保护好自己。财务人员尤其要注意保护好自己,不要做无所谓的替身,做好自己职业生涯的保障。所有的支出必须取得相应领导的授权或签字,要完善各种手续,哪怕领导当时不在,也要和他联系上,亲耳得到他的亲口指示,事后,也要领导把手续补上。同时,一定要注意千万别越级、越权请示。8、授权。往外报送的资料一定要相应领导的批准,要让领导心里有数,到时候也能划清一个责任,因为你外报的东西都是经过领导同意的。9、记住几个常用指标与你公司的常用的几个数字。几个常用的指标包括负债率,周转率,流动比率,速动比率,净资产收益率,毛利率,净利率等。公司的几个常用数字,主要是银行账号,资产、负债总额,注册资本,这些数字记住了,开口就说,让人觉得你是一个内行的财务工作者。
三石太保
多颈椎病,过劳现象最严重。作为一名会计,还得有个不成规的守则,嘴巴要紧,不能多话,和别的部门的人不能过于亲密。因为财务机密掌握在你手中,老板不喜欢你话多,长期以往,本来活泼开朗的性格慢慢地变得沉默寡言。
哈亮亮魔人
都说,性格外向的适合做销售,性格内向的适合做财务。外向的人给人感觉就很能说,隔山差五跟邻居扯个家常、跟路人聊聊天气,看似不经意其实能抓着你买房买车买保险,不干销售太可惜!内向的人看着就不喜欢跟人打交道,比起沟通更喜欢一个人独处,终日对着数字的财务工作好像更加适合。真的是这样吗?前两天刚好蹦出了一个“销售神童”这位97年的小哥,在18岁的时候已经凭着两年销售50套房的业绩给自己贷款买了房买了车。跟传统“外向”“能说”似乎不太一样,他给人的第一印象是“腼腆、踏实、谦恭有礼”。还挺帅。所以说,无论性格外向还是腼腆都能做好销售。长得好看的话就更好了(这句划掉)。那财务呢?性格内向的人才适合做财务吗?人们都说老板喜欢话不多的财务,因为他们掌握了公司的很多机密,话多的话很容易把该说不该说的都抖出去。加之财务人员天天都对着数据,工作要求严谨认真,久而久之再大大咧咧的性格也会变得稳重。不过事实上,一味内向是不能做好财会工作的。现在是一个处处需要沟通的社会,财务工作也不再是只低头做账、对账就可以了。比如:对同事财会人员通常给人的印象是“牛气冲天”、不好相处。虽说不能大嘴巴,但搞好同事关系不仅对日常相处,对工作的顺利开展也是非常必要的。会计在收集成本数据的时候,要与生产部、物流部打交道;在发布报销制度的时候要和包括销售人员在内的全公司同事打交道;要知道业务模式,知道利润来源点,知道公司运作整体的流程点……和各部门的同事混熟,拿资料就方便多啦~
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