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小麻烦ly
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坚强一点Aaron

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报销医药费的会计分录

借:管理费用 -- 福利费

贷:应付职工薪酬

一、本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

二、本科目应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

扩展文件; 《会计资料大全》

初级会计医疗费报销

205 评论(12)

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1、参加了社会保险:(1)单位支付的住院费用:借:其他应收款--住院费用贷:银行存款(2)收到社保报销住院费后: 借:银行存款借:管理费用--福利费贷:其他应收款--住院费用2、没有参加社会保险:借:管理费用--福利费贷:现金3、住院费、医药费属于福利费的核算范围,除了个人自费部分,可以全部报销入账。如果你单位执行了新会计准则,福利费计入“应付职工薪酬”科目;没有执行新会计准则,计入“管理费用”科目。

333 评论(9)

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计提医药费的时候账务处理是, 借:生产成本, 制造费用, 管理费用, 销售费用等科目, 贷:应付职工薪酬—福利费。 实际报销医药费的时候账务处理是, 借:应付职工薪酬—福利费, 贷:银行存款等科目。

131 评论(12)

“『承诺』”

在职工福利费中。

325 评论(10)

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1、参加了社会保险:

(1)单位支付的住院费用 :

借:其他应收款--住院费用

贷:银行存款

(2)收到社保报销住院费后:

借:银行存款

借:管理费用--福利费

贷:其他应收款--住院费用

2、没有参加社会保险:

借:管理费用--福利费

贷:现金

3、住院费、医药费属于福利费的核算范围,除了个人自费部分,可以全部报销入账。

如果你单位执行了新会计准则,福利费计入“应付职工薪酬”科目;没有执行新会计准则,计入“管理费用”科目。

360 评论(14)

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报销医药费的会计分录

借:管理费用 -- 福利费

贷:应付职工薪酬

一、本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

二、本科目应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

扩展资料:

企业应当根据职工提供服务的受益对象,对发生的职工薪酬分别以下情况进行处理

生产部门人员的职工薪酬,借记“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”科目,贷记本科目。

管理部门人员的职工薪酬,借记“管理费用”科目,贷记本科目。

销售人员的职工薪酬,借记“销售费用”科目,贷记本科目。

应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬,借记“在建工程”、“研发支出”科目,贷记本科目。

因解除与职工的劳动关系给予的补偿,借记“管理费用”科目,贷记本科目。

外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金,借记“利润分配——提取的职工奖励及福利基金”科目,贷记本科目。

非货币性福利按产品或商品的市场公允价值,计入相关资产成本或当期损益。

参考资料来源:百度百科-应付职工薪酬

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